乡镇机构改革是将乡镇原有七站八所四中心职能进一步重置优化，为了推进机构改革顺利进行，机构改革人员身份不变，所以不会出现人员分流，就算分流也是在乡镇内部流动，所以乡镇街道办人感觉机构改革就是摘了几个牌子，挂了几个牌子而已，工作还是各事各端。街道和乡镇属于同级政府，改革方式大致相当。
1、事业单位改革，乡镇社会保障服务中心怎么改革？
事业单位改革中，一个主旨思想就是：精简机构。乡镇的社会保障服务中心，已经算是整合过的乡镇事业机构了，陕西省、河北省都在执行乡镇事业单位精简机构的整合改革工作，基本上都是将乡镇所有的行政审批职能和便民服务工作整合在一起，依托乡镇政务大厅、政务中心、村级便民服务中心，成立政务综合服务中心，开展行政审批和便民服务工作。
配合县区行政执法综合改革，整合乡镇所有的执法职能，成立乡镇行政综合执法中心，整合乡镇所有执法队伍和力量，统一行使行政执法职能，乡镇其他所有的事业机构和职能，包括七站八所，都是以这两个服务中心职能整合为基础，将剩下的职能再整合，按照“2 1”模式，再成立一个综合服务中心，行使所有其他职能。乡镇事业机构的改革，会和市县改革共同推进，实行综合改革，
2、乡镇畜牧兽医站该怎么改革？会整合到乡镇府吗？
乡镇畜牧兽医站一直承担着基层畜牧业的防疫，诊疗，以及重大动物疫病的管控的重任。特别是最近几年的环保，安全也压在基层上，基层存在严重缺编，为了从根本上解决，在撤乡并镇之后，应该设立村级动物防防疫站。通过专业培训，掌握基本技能，国家给予一定的补偿，如购买养老保险等，既保证了村上的防疫免疫，普通疾病诊疗，
乡镇林业站现行的管理体制是，一般属全供事业单位，为乡镇\
