三、实行计件工资形式的用人单位，在科学合理确定劳动定额和计件单价的基础上，劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准东莞底薪最新标准是多少,法律分析：东莞最低工资标准其实是由广东省政府统一来确定的,东莞在广东属于二类城市，所以就是按照第二类标准来执行最低工资的,东莞最低工资2022年最新标准,你好，2022年东莞最低工资标准为：月薪1900元；时薪18.1元。
东莞蓝思科技普工底薪大概是1900-2200元，其中试用期1900元/月、满3个月2030元/月、满2年2100元/月、满3年2200元/月。绩效津贴按岗位类别享受50-650元/月；另特殊岗位享有特殊津贴100-500元/月。除此之外还有学历补贴，具体为大专100元/月，本科200元/月，硕士及以上300元/月。扩展资料：蓝思科技股份有限公司所有招聘活动不收取任何费用，也未授权任何个人进行网络招聘，请广大求职者注意提防，切勿上当受骗。蓝思科技股份有限公司会为员工方法节日礼物，一般是在传统节假日加餐、礼金发放、生日礼品发放等；提供免费住宿，按级别享受1-8人间不同标准，宿舍配空调，并提供免费洗工衣服务，在职夫妻可享受夫妻房待遇；现有6个员工食堂，餐费3.5-10元/餐，日均餐费12元/人
法律分析：东莞最低工资标准其实是由广东省政府统一来确定的。东莞在广东属于二类城市，所以就是按照第二类标准来执行最低工资的。目前已经调整东莞市的最低月工资为1720元，而最低的小时工资则为16.4元。法律依据：《最低工资规定》第二十二条在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：延长工作时间工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等
3、东莞最低工资2022年最新标准你好，2022年东莞最低工资标准为：月薪1900元；时薪18.1元。法律依据《广东省人民政府关于调整我省最低工资标准的通知》一、从2021年12月1日起，对我省全日制就业劳动者月最低工资标准和非全日制就业劳动者小时最低工资标准进行调整，具体标准附后，有条件的地市可在此基础上适当上调，并报省人力资源社会保障厅备案。二、在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：（一）延长工作时间工资；（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等，三、实行计件工资形式的用人单位，在科学合理确定劳动定额和计件单价的基础上，劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标。
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