这所孤零零矗立在拆迁过土地上的小学就是惠济区双桥小学。（郑东新区、高新区、经开区和港区等4个开发区的每月平时考核奖为1800元或2000元/月，金水区、中原区、二七区、管城区、惠济区等区平时考核奖1300元或者1500元/月）；（班主任津贴有的区为600元/月）二、郑州教师年终一次性奖励。
1、郑州惠济区一所小学成“孤岛”，周边环境糟糕，学生废墟上玩耍，你怎么看？
这所孤零零矗立在拆迁过土地上的小学就是惠济区双桥小学。双桥村是2015年10开始拆迁，2016年1月基本拆迁完毕，目前除了在学校西南侧和学校东侧有少量老年房外，学校周边无其他住房，因此，双桥小学成为了“孤岛”去年媒体也曾有关注这所“孤岛”学校，但似乎一年过去了，并没有什么进展，孩子还是在糟糕的环境中求学，在废墟上玩耍蓝色的铁皮房似乎成了一道分界线，一切是干净的校园，一侧则是垃圾乱飞的废墟，不时有孩子穿越铁皮墙跑到废墟上打闹，却不知在钢筋混迹土中间掩埋了许多未知的危险。
“新学校进度太慢了，希望加快一些，”采访中，一位孩子家长说道，四面透风的校园和路途，让这个冬天格外冷。据学校的一位王姓老师介绍，目前他们学校新校区正在建设中，教学楼主体已经完工，预计明年上半年搬迁，孩子的事儿是大事儿，教育的事儿也是大事儿，两者相加，更是重中之重，拖延不得。先不说孩子学习环境糟糕，但就在废墟上玩耍这一项，就让很多人觉得揪心，万一出现什么意外呢？希望惠济区教体局能关注此事，强化对学生进行主题安全教育，及时携手家长一起来杜绝类似的事情再次发生，
郑州市教师工资水平，第一是港区，其次是经开区高新区郑东新区，然后是金水区，最后是管城区中原区惠济区。全面解析郑州市区教师工资等收入构成（中小学二级教师为例）一、郑州教师工资每月标准发放的有：每月工资 绩效工资 每月平时考核奖 班主任津贴（2019年为例）每月工资2900元 绩效工资1100月/月 平时考核奖1300元或者1500元/月 班主任津贴500元/月，
注：绩效工资和班主任津贴一般为每半年发一次，平时考核奖一般为每季度发一次。（郑东新区、高新区、经开区和港区等4个开发区的每月平时考核奖为1800元或2000元/月，金水区、中原区、二七区、管城区、惠济区等区平时考核奖1300元或者1500元/月）；（班主任津贴有的区为600元/月）二、郑州教师年终一次性奖励：（年度大考核奖15000元），平安建设奖5000元，创建文明城市奖5000元，目标奖5000元，取暖补贴1540元，第13个月工资5000元，
（郑东新区、高新区、经开区和港区等4个开发区可能有年度大考核奖，其他区可能没有）；（年度大考核奖只有部分开发区有）；（郑东新区、高新区、经开区和港区等4个开发区的平安建设奖7000元，创建文明城市奖7000元，目标奖7000元，取暖补贴1540元，第13个月工资7000元）三、大家比较关心的住房公积金：一般1个月单位加上个人总额差不多2500左右，单身教师用公积金在郑州可以贷款60万房款。
（单位12% 个人扣款12%约等于2500）名词解释：郑州市4个开发区：郑东新区、高新区、经开区和港区注：以上标准只是个大概，十分精确的收入有较小的差别，（2020年4个开发区的平时考核奖为2000元或2200元/月，2020年金水区、中原区、二七区、管城区、惠济区等区平时考核奖为1400元或1600元/月）（此篇文章为本人原创，如有疑问可留言，亦可私信咨询）。
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