重庆市农业机械技术职称考试，重庆市申报农技副高职称需要具备哪些条件

1，重庆市申报农技副高职称需要具备哪些条件

重庆市申报农技副高职称需要发表撰写发表较高水平的农学专业学术论文及专著，公开出版发行本专业著作，本人作为主要撰稿人撰写2万字。评职称出书找兰竹文化。

重庆市申报农技副高职称需要具备哪些条件

2，重庆的职称考试是怎么样的

这个说不定，工作经验达到了的话，应该可以直接评职称吧去重庆人事人才网看看吧： http://www.cqpa.gov.cn/u/cqpa/ 还有重庆市职业技能鉴定中心： http://cq.osta.org.cn/index.html

可以考

不能直接考

重庆的职称考试是怎么样的

3，重庆考机械工程师职称证有什么要求

本科及以上学历外语计算机过级机械工程学会会员推荐

本科及以上学历外语计算机过级单位推荐或会员推荐

http://www.etest8.com/infoshowone.asp?id=11054 你要的资料都在这里

机械工程学会会员本科及以上学历外语计算机过级单位推荐或会员推荐

重庆考机械工程师职称证有什么要求

4，重庆2010职称考试计划

2009年度重庆市人事考试工作计划国家专业技术人员资格考试序号考试项目名称日期 1 职称外语 3月29日 2 投资建设项目管理师 4月11-12日 3 注册咨询工程师(投资) 4月17-19日 4 公安(刑侦、技侦) 4月19日 5 注册建筑师一级 5月9-12日二级 5月9-10日 6 会计 5月16-17日 7 管理咨询师 5月23日 8 监理工程师 5月23-24日 9 环境影响评价工程师 10 二、三级翻译专业资格(水平) 11 社会工作者 6月13-14日 12 注册税务师 6月19-21日 13 质量 6月21日 14 价格鉴证师 9月4-6日 15 注册资产评估师 16 注册设备监理师 9月5-6日 17 注册安全工程师 18 注册核安全工程师 19 国际商务 9月12-13日 20 勘察设计行业注册土木工程师岩土 9月19-20日港口与航道水利水电工程水利水电工程规划水工结构水利水电工程地质水利水电工程移民水利水电工程水土保持注册电气工程师发输变电供配电注册公用设备工程师暖通空调给水排水动力注册化工工程师注册环保工程师注册结构工程师一级二级 21 房地产估价师 10月17-18日 22 房地产经纪人 23 执业药师 24 矿业权评估师 25 审计 10月18日 26 出版 27 造价工程师 10月24-25日 28 企业法律顾问 29 拍卖师(实际操作) 30 注册城市规划师 31 经济 11月8日 32 土地登记代理人 11月14-15日 33 二、三级翻译专业资格(水平) 34 全国计算机应用能力考试每月组织1次，详见市人事考试中心考务文件中央机关及其直属机构公务员录用考试 35 中央机关及其直属机构公务员录用考试 11月或12月地　　　方　　　考　　　试专业技术人员资格考试 1 职称计算机 3月21-22日 2 高级经济师考评结合 4月11日 3 农业技术高、中级考评结合、初级以考代评 4 药学专业人员职业水平 4月11-12日 5 房地产经纪人协理 4月25日 6 信息技术管理人员职业水平 7 注册助理安全工程师资格 6月20日 8 职称计算机 6月27-28日 9 二级建造师(暂定) 暂定6月 10 标准化专业人员资格 10月10日 11 专利专业人员资格 10月10-11日 12 职称外语 10月31日全市农村乡镇人才队伍建设计划考试 13 选派大学生到农村基层工作 1月中旬 14 2008年上半年在岗“三支一扶”“志愿服务西部(重庆)”计划定向招录(聘)考试 6月6日公务员录用考试 15 面向社会公开招录公务员考试 9月13日市属事业单位聘用考试 16 市属事业单位公招专技人员、职员和工勤人员考试 2月22日 17 5月24日 18 9月6日 19 12月6日注：考试项目和时间如有调整或新增考试项目，以考务通知为准。以上是今年由市人事局组织考试的科目，具体报名条件，考试时间等信息见各考试通知： http://www.cqhrss.gov.cn/u/cqhrss/cmd.shtml?action=info&classid=00010007 职称考试的费用一般为100—300左右、。具体费用请见考试报名通告。

5，职称或技术等级怎么填

培训机构的介绍如何。人力资源资格证算职称么?严格来说，三级人力资源管理师是不算职称的。很多人选择参加培训考三级人力资源管理师资格，三级人力资源资格证是国家认证的劳动技能等级，全国企业都会认可。有了三级人力资源管理师证书后应聘职位底气足了不少。不过有一个问题可能大家不了解，那就是三级人力资源管理师不属于职称。三级人力资源管理师不属于职称,而是属于劳动技能等级。职业资格证书是由劳动保障部门颁发的，分初级技能、中级技能、高级技能、技师、高级技师共五个等级。职称证书是由人事部门颁发的，分技术员、助理工程师、工程师、高级工程师共四个等级。人力资源职称考试职业等级划分为四级：国家职业资格四级。也称为企业人力资源管理员，国家职业资格三级，也称为助理企业人力资源管理师、国家职业资格二级，也称为企业人力资源管理师、国家职业资格一级，也称为高级企业人力资源管理师。三级人力资源管理员证书由劳动保障部门颁发，属于高级技能，所以是劳动技能等级。所以说，三才告诉我们人力资源管人力资源资格证是不算职称的，属于技术含量高的劳动技能等级。当我们看完了上述三才培训机构对于人力资源资格证的相关介绍之后，我们或许对于人力资源资格证算不算的上是职称有了一定的认识。总之，人力资源资格证的含金量还是很大的，它代表的是我们从事人力资源管理的基础与能力。所以说，报考人力资源资格证必须去专业的培训机构经过专门培训才能帮我们顺利考取。

有机可乘yǒu jī kě chéng 【解释】有空子可钻。【出处】明·罗贯中《三国演义》第一百十回：“今魏有隙可乘，不就此时伐之，更等何时？” 【结构】连动式。【用法】用作贬义。用来指坏人。一般用作谓语、定语、宾语。【正音】乘；不能读作“chènɡ”。【辨形】乘；不能写作“趁”。【近义词】有隙可乘、无孔不入【反义词】无懈可击、无隙可乘【例句】有些干部认为我国制度法规～；于是偷机取巧；结果落入法网。

技术等级一般粗略地填写可以分为初级，中级，副高级和正高级四个级别。国家各相关机构将对应的技术等级详细分成13级：1-4级对应正高级，5-7级对应副高级，8-10级对应中级，11-13级对应初级。具体各专业技术岗位名称及等级参照表如下：职称（Professional Title）最初源于职务名称，理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。随着社会发展的需要，逐步产生了对专业技术人员的水平评价与聘任岗位相分离的需要，即“评聘分离”，职称的概念也相应发生了变化。聘任的岗位称之为“专业技术职务”，简称职务；而专业技术人员的水平则以“专业技术职务任职资格”来标识，简称职称。职称的说法最开始是来源于职务名称, 理论上来说, 职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力, 以及成就的等级称号, 是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。就学术方面而言, 职称具有学衔的性质; 而就专业技术水平而言, 职称又具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称,表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位,象征着一定的身份。而职务是指劳动者在工作单位所任的头衔(如总经理、经理、主任……等等) 。

关于职称评审根据职改字[1992]51号文件和职改办[1993]51号文件精神，为大力推动我省非公有制经济经济快速健康发展，充分调动非公有制经济组织专业技术人员的积极性，使他们更好地为经济建设服务，经研究决定，由各县、市职改办在全省非公有制经济组织中继续开展专业技术职称评审工作，具体实施意见如下。一、范围对象在私营企业、港澳台侨独资企业、民营科技企业以及其他非公有制经济组织中从事专业技术工作的人员和在市、县人才交流中心实行人事代理的专业技术人员，均可申报评审相应的专业技术职务任职资格.二、基本条件(条件不够者可咨询13259989763，向王老师索要详细资料。)1、助理工程师(初级职称)：大学本科毕业后从事本工作满半年以上；大学专科毕业后从事本专业工作满一年以上；中专、高中、初中毕业后担任员级职务三年以上。2、工程师(中级职称)：大学本科毕业后，担任助理级职务满三年以上；专科毕业后，担任助理级职务满四年以上；中专、高中毕业后担任助理级职务满五年上。3、高级工程师(高级职称):大学本科毕业后，从事本专业技术工作 10 年以上，取得中级职务任职资格并从事中级职务工作 5 年以上；参加工作后取得本专业或相近专业的大学本科学历，从事本专业技术工作 10 年以上，取得中级职务任职资格 5 年以上。三、材料要求为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况，须由申报单位核实后，按规定的要求提交以下主要材料：　1、《专业技术职务评审表》（中、初级一式二份）、附件表（一式一份）；　2、上一年度的《专业技术人员考核登记表》；　3、专业论文和业务工作总结；　4、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料；　5、《专业技术人员水平能力测试合格证》；6、一寸免冠彩照5张、身份证复印件2份、最高学历证书复印件2份。四、评审专业类别1、工程系列职称 ○1技术员 ○2助理工程师 ○3工程师 ○4高级工程师工程师分类：工民建工程师、建筑工程师、建筑设计工程师、建筑装饰工程师、建筑施工工程师、建筑管理工程师、建筑水电安装工程师、工民建安装工程师、给排水工程师、土木工程工程师、土木建筑工程等。

6，专业技术职称与行政职务的对应级别

1、正高级专业技术职务人员，职务工资按正处层次的职务工资高一档确定，级别工资按正处层次对应的级别确定。2、副高级专业技术职务人员，比照正处层次或副处层次核定机关工资，其中：副高级专业技术职务任职3年及以上且工作年限28年以上的可比照正处层次核定机关工资，其他人员比照副处层次核定机关工资。3、中级专业技术职务人员，原则上比照正科层次核定机关工资，其中：中级专业技术职务任职5年及以上且工作年限28年及以上的可比照副处层次核定机关工资，其他人员比照正科层次核定机关工资。4、助理级专业技术职务人员，原则上比照副科层次或科员层次核定机关工资。其中大学本科学历工作年限3年以上(不含学习时间)，大专学历工作年限4年以上(不含学习时间)，中专及以下学历工作年限6年以上(不含学习时间)可比照副科层次核定机关工资，其他人员比照科员层次核定机关工资。5、员级专业技术职务人员，原则上比照科员层次或办事员层次核定工资。其中：大专学历见习期满、中专及以下学历工作年限3年以上(不含学习时间)的可比照科员层次核定机关工资，其他人员比照办事员层次核定机关工资。事业编中级职称的工资原则上相当于公务员的正科级别的工资，若不考虑公务员的车补，中级职称的工资一般要略高于公务员正科级别的工资。

专业技术职称与行政职务的对应级别：1、正高级专业技术职务人员，职务工资按正处层次的职务工资高一档确定，级别工资按正处层次对应的级别确定。2、副高级专业技术职务人员，比照正处层次或副处层次核定机关工资，其中：副高级专业技术职务任职3年及以上且工作年限28年以上的可比照正处层次核定机关工资，其他人员比照副处层次核定机关工资。3、中级专业技术职务人员，原则上比照正科层次核定机关工资，其中：中级专业技术职务任职5年及以上且工作年限28年及以上的可比照副处层次核定机关工资，其他人员比照正科层次核定机关工资。职称的取得方式：职称的取得可通过包括认定、评审、国家统一考试（以考代评）、职业资格对应等方式。2019年《职称评审管理暂行规定》出台明确职称评审是按照评审标准和程序，对专业技术人才品德、能力、业绩的评议和认定。职称评审：职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试，向本专业的评审委员会评委提交评审材料，经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。以上内容参考：百度百科-职称

级别岗位等级对应岗位任职条件对应行政级别经济待遇1正高：一级国家专设的特级岗位国家级学术带头人,如院士副国级2正高：二级各省实行总量控制和管理省属事业单位以上设置（1）在科学研究和技术开发方面取得重大突破，对科学技术发展做出重大贡献，并创造出重大经济效益和社会效益的高级专业技术人员；（2）国家、省级自然科学、工程技术、社会科学等领域或行业的学术技术领军人物，省级以上重点学科、研究室、实验室的学术技术带头人；（3）其他为经济社会事业发展做出重大贡献，业内公认的高级专业技术人员。正部级3正高：三级省辖市、县属事业单位以上设置享有盛誉、业内公认，贡献突出，且符合任职条件的专家、学者副部级4正高：四级县属事业单位以上设置主持省部级以上教学、科研项目或参与国家级教学、科研项目，力争取得高水平成果。正厅5副高：一级主持市厅级以上教学、科研项目或参与省部级以上教学、科研项目，力争取得较高水平成果。副厅6副高：二级正处7副高：三级副处8中级：一级参加科学研究、技术研究、教学研究、教育教学改革和社会服务，参加编写教材或教学参考书等工作正科9中级：二级副科10中级：三级副主任科员11初级：一级参加科学研究、技术研究、教学法研究和教育教学改革，根据需要参加社会服务等工作。协助高级职称教师开展教学、科研、管理等方面的工作，高年资科员

行政级别与职称对应级别1、正高级专业技术职务人员，职务工资按正处层次的职务工资高一档确定，级别工资按正处层次对应的级别确定。2、副高级专业技术职务人员，比照正处层次或副处层次核定机关工资，其中：副高级专业技术职务任职3年及以上且工作年限28年以上的可比照正处层次核定机关工资，其他人员比照副处层次核定机关工资。3、中级专业技术职务人员，原则上比照正科层次核定机关工资，其中：中级专业技术职务任职5年及以上且工作年限28年及以上的可比照副处层次核定机关工资，其他人员比照正科层次核定机关工资。4、助理级专业技术职务人员，原则上比照副科层次或科员层次核定机关工资。其中大学本科学历工作年限3年以上，大专学历工作年限4年以上，中专及以下学历工作年限6年以上可比照副科层次核定机关工资，其他人员比照科员层次核定机关工资。5、员级专业技术职务人员，原则上比照科员层次或办事员层次核定工资。其中：大专学历见习期满、中专及以下学历工作年限3年以上的可比照科员层次核定机关工资，其他人员比照办事员层次核定机关工资。事业编中级职称的工资原则上相当于公务员的正科级别的工资，若不考虑公务员的车补，中级职称的工资一般要略高于公务员正科级别的工资。公务员领导职务层次与级别的对应关系是：（一）国家级正职：一级；（二）国家级副职：四级至二级；（三）省部级正职：八级至四级；（四）省部级副职：十级至六级；（五）厅局级正职：十三级至八级；（六）厅局级副职：十五级至十级；（七）县处级正职：十八级至十二级；（八）县处级副职：二十级至十四级；（九）乡科级正职：二十二级至十六级；（十）乡科级副职：二十四级至十七级。副部级机关内设机构、副省级市机关的司局级正职对应十五级至十级；司局级副职对应十八级至十二级。

高级职称是职称中的最高级别，分正高级和副高级两类。职称（Professional Title）最初源于职务名称，理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。就学术而言，它具有学衔的性质；就专业技术水平而言，它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称，表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位，象征着一定的身份和地位。高级职称虽然冠以“高级”二字，其实只是副高级职称，如高级政工师、高级经济师、高级农艺师、高级教师等。也有的高级职称直接冠以“副”字，如大学的副教授、医院的副主任医师等。因为在各类职业岗位职称系列中，还设有正高级职称，如正高级政工师、正高级级经济师、正高级教师、主任医师、教授等。严格说起来，职称属于专业技术岗位职务，它与行政职务和级别无关。但是，人们往往习惯于拿来类比，事实上也有一定的可比性。在地方基层事业单位中，高级职称，相当于行政公务员的副县（处）级，如副县（市）长、县市级人大副主任等，在部队相当于副团级。之所以拿高级职称和行政级别对比，主要看岗位级别和工资待遇。从岗位级别看，正高级职称对应的岗位级别是1级到4级，而高级职称（副高）对应的岗位级别是5级到7级。从工资标准看，正高级专业技术岗位最低等级工资，应略高于行政正县处级。而高级专业技术岗位、即高级职称的最低等级工资，也等同于行政副县处级。当然了，作为专业技术岗位的高级职称，与行政公务员管理岗位的副县处级，有着本质的区别。如职权、职责、待遇、政治地位和社会认知等，起码“车补”一项就是差别。这是否验证了一般人所误解的“学而优则仕

大学生的反馈表专业技术职称和职务只能填无因为是实习还没有职称和职务。

7，请问重庆市的机械工程师资格考试怎么考

机械工程师资格认证考试报考简章为适应我国加入WTO后社会经济发展的形势需要，促进我国机械工程师资格认证同国际接轨和国际互认，中国机械工程学会与教育部考试中心研究决定，在全国范围内开展机械工程师的资格认证考试。一、考试特点《机械工程师资格认证考试》是中国机械工程学会与教育部考试中心联合开展的以考代评的非学历证书考试。考试合格者可凭合格证书向中国机械工程学会申请认证机械工程师资格。此项考试只在每年的下半年举行一次。二、报名时间、地点报名时间：每年9月18日至9月24日。考试时间：每年11月的第三个周六（具体考试时间和地点以考试通知单为准）报名地点：考生应在山东机械工程学会或由各地市级机构指定的地点报名。三、报考条件要求报考人员具有良好的职业行为道德规范，并提供以下有效文件：（1）大专以上毕业证书。（2）工程师外语培训合格证书或者大学英语四级或更高级别证书。（3）计算机应用技术培训合格证明。（4）实际工作经历，专科毕业4年以上（非机械类需6年），本科毕业3年以上（非机械类需5年），其中必须有1年以上在生产、科研企业工作经历，同等学历者须有15年以上的工作经历。（5）报考人员都必须是中国机械工程学会会员。四、收费标准根据中国机械工程学会的规定，考生需交纳报名考试费180元人民币。五、报考课程及考试时间《机械工程师资格认证考试》只有一门课程，分两个单元进行考试，考试时间安排在每年的11月份，首次考试安排在2004年11月20日。 2004年下半年考试科目时间安排：考试名称时间课程代码课程名称备注机械工程师资格认证考试星期六 11月20日上午 9:00-11:30 9998 综合素质与技能（第一单元）考生需携带计算器、三角板和圆规下午 14:00-16:00 9999 综合素质与技能（第二单元）考生需携带计算器、三角板和圆规并可以携带《机械工程师资格考试指导书》 http://www.sdzk.gov.cn/zhongyaotishi/2004092002.htm＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝机械工程师资格认证的有关要点（详细情况请在www.cmes.org网站上查看） ●机械工程师资格认证的标准是参照工业发达国家有关标准制定的。开展这项工作的主要目的是①为企业在人才的选择上提供一个客观的评价；②推进国际技术资格互认；③促进机械工程技术人员接受继续教育，构筑终身教育体系。 ●我国现在还未加入相应的综合性国际互认组织。中国科协正在启动加入互认组织的程序。中国机械工程学会“资格认证”工作正是这一程序的一部分。特别是“高级机械工程师”就是瞄准将来与国际接轨而设定的。 ●机械工程师资格认证实行资格认证、考试、培训的三分离原则，面向社会体现公开、公平、公正；资格认证与继续教育紧密结合，以真正体现专业技术人员的终身教育；进一步与国际接轨，力争国际互认。 ●中国机械工程学会开展的“资格认证”是非政府的中介组织行为，属于同行认可的技术（或从业）资格认证。与现在人事部门“职称评定”和有关部门“职业资格”不同。专业技术人员可根据自己的情况自愿申请“资格认证”。 ●取得“认证资格”有效期为三年。 ●申请认证机械工程师应具备的条件从事机械工程类工作的专业技术人员只要符合下列条件均可申请机械工程师资格认证。要求本人具有良好的职业行为道德规范，并提供以下有效文件：（1）毕业证书原件并保证真实性。学历类别规定：A类：机械类大学本科及以上；B类：机械类大学专科；C类：非机械类工科大学本科及以上；D类：非机械类工科大学专科；E类：同等学历。 “机械类”是指在大学期间学过机械原理、机械零件、理论力学和材料力学四门课程；“工科专业”教育部门对此有专门定义；“同等学历”是指上述两类以外的各类人员。（2）外语要求具备下列之一：①国家外语四级证书；②人事部门职称外语考试合格证书；③由分中心及我会认可的培训机构培训考核合格证书（此类证书需加盖培训单位和省学会章）。（3）计算机要求具备下列之一：①计算机等级考试证书；②计算机应用技术三个模块合格证书；③由分中心及我会认可的培训机构培训考核合格证书（此类证书需加盖培训单位和省学会章）。（4）机械工程师“综合素质与技能”考试合格证书。（5）继续教育要求具备下列之一：①国家认可的继续教育证书（人事部门发放）；②由分中心及我会认可的培训机构培训考核合格证书（此类证书需加盖培训单位和省学会章）。（6）实际工作经历，专科毕业4年以上（非机械类需6年），本科毕业3年以上（非机械类需5年），其中必须有1年以上在生产、科研企业工作经历，同等学历者须有15年以上的工作经历。（7）提供工作总结报告（由本人岗位上级写出工作业绩评语，并需经单位领导签署意见及公章证明）。（8）工作年限要有相应证明材料。参考资料：http://www.bast.net.cn/kjxx/zytz/2004/7/22/23441.shtml

重庆机械工程学会分会设报名点你去看看上边就知道要什么条件了

网上

认真备考！这才是最重要的！

文章TAG：重庆市农业机械技术职称考试重庆重庆市农业