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1，深圳市的最低基本工资是多少

您的问题回复如下：自2014年2月1日起，深圳全日制就业劳动者月最低工资标准提高至1808元。
深圳市最低的基本工资是1600元。

深圳市的最低基本工资是多少

2，深圳最低工资

【法律分析】：深圳市最低工资标准按照下列标准实施：一、全日制就业劳动者最低工资标准：2200 元/月。二、非全日制就业劳动者小时最低工资标准：20.3 元/小时。最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入，最低工资应以法定货币按时支付。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

深圳最低工资

3，目前深圳市底薪是多少

2011年4月，深圳最低工资标准由2010年的每月1100元上涨到1320元，同比涨幅达20%；深圳市公布了2012年最低工资标准调整情况，经深圳市政府审定，2012年2月1日起。
2011年4月，深圳最低工资标准由2010年的每月1100元上涨到1320元，同比涨幅达20%；深圳市公布了2012年最低工资标准为1510元。经深圳市政府审定，2012年2月1日起。
1200的底平时加班7/一小时星期双倍.有劳勤奖.勤工奖等.包住.包水电费.有饭票提供工厂在深圳保安区固戍大门

目前深圳市底薪是多少

4，深圳基本工资

最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主（或用人单位）支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的补贴，最低工资不包括工人保险、福利待遇和各种非货币收入，最低工资应按法定货币按时支付。最低工资一般由一个国家或地区通过立法制定。最低工资可以按月工资制定，也可以按小时工资制定。最低工资的制定反映了监督机构对工人权益的保护。深圳底薪标准2018年还未进行调整，目前依照的是2017年的标准，标准规定最低工资标准为2130元／月。《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

5，2019年12月深圳最低工资标准是多少不缴纳社保计算

深圳市最低工资标准调整如下：全日制就业劳动者最低工资标准：2200元/月；非全日制就业劳动者小时最低工资标准：20.3元/小时。五险一金最低标准：1、养老保险缴费下限：176元每人每月（深户个人），176元每人每月（非深户个人）2、医疗保险缴费下限：8.35元每月每人（个人）3、生育保险：全部由单位缴纳最低：9.9元每月每人4、失业保险：11元每人每月（个人）5、工伤保险：全部由单位缴纳最低：每月最低工资标准的0.14%6、住房公积金缴存基数：最低2130元/年
是2200元，5天8小时制的工资标准。
应该是2000块钱左右，所以说是这样的工资标准

6，深圳一般最低工资是多少

1100
1100
肯定是高过东莞
根据《深圳经济特区最低工资条例》和劳动部《企业最低工资规定》、《关于实施最低工资保障制度的通知》的规定，最低工资由基本工资、奖金、以工资形式支付的津贴、补贴构成，下列项目不作为最低工资的构成部分（即：扣除下列项目后，企业发给员工的工资仍不得低于最低工资标准）：1）加班工资；2）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒、有害等特殊工作条件下的补助；3）保险福利待遇；4）以货币形式支付的住房和用人单位支付的伙食补贴。 经深圳市人民政府批准，深圳市2006年度最低工资标准已确定：特区内最低工资为4.66元/小时、810元/月；特区外宝安、龙岗两区最低工资为4.02元/小时、700元/月。执行时间为2006年7月1日至2007年6月30日。
最低好象是、工资底千二吧
110

7，深圳市基本工资是多少

由劳动者与用人单位参照深圳市同岗位职工工资水平在劳动合同中约定。基本工资，也称标准工资，即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付，较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。具体来说，在企业中，基本工资是根据员工所在职位、能力、价值核定的薪资，这是员工工作稳定性的基础，是员工安全感的保证。同一职位，可以根据其能力进行工资分不同等级。在一般情况下，基本工资是职工劳动报酬的主要部分。　根据《劳动法》第四十六条、四十七条、四十八条和《劳动合同法》第十一条规定，用人单位工资分配遵循按劳分配原则，实行同工同酬和最低工资保护制度，依法自主确定本单位工资分配形式和水平。不同用人单位工资水平和分配形式不同，深圳市职工的基本工资，可由用人单位与劳动者参照深圳市同岗位工种工资水平在订立劳动合同时协商确定。根据深圳市人力资源和社会保障局《关于调整本市最低工资标准的通知》（深人社规〔2018〕11号）的规定，自2018年8月1日起，深圳市最低工资标准按照下列标准实施：一、全日制就业劳动者最低工资标准：2200 元/月。二、非全日制就业劳动者小时最低工资标准：20.3 元/小时。
深圳市最低的基本工资是1600元。

8，在深圳工资多少才够用

你可以参考一下！我在深圳呆了17年了，相信我的建议还是比较有权威性的。房屋租金：不管在深圳哪个片区，你想租个小区房，哪怕是单间都要2000以上，少数老旧的小区租金便宜一点，一房一厅只租到2000左右。如果你是深圳户口，且申请到了安租房，那么你就可以在深圳的各个片区租到800元的单间，结了婚之后可以申请1500左右一个月的2房1厅安租房，市内购房均价4w一平。物价：比上海贵。工资：应届毕业生刚出社会找个一个月能拿3000元的工作并不难；如果你学历高加上社会阅历丰富又有一技之长，也总会找到一个让你满意的工作。综合上面我讲这几点来判断的话，你要是1个人生活，1个月至少要能拿个6000-7000才够活，结婚后你一个月至少得拿个15K以上才够生存。我知道所以你知道！
深圳是一座非常快节奏的大城市，工薪阶级的年轻人，一个月需要花费在房租里的钱是工资的一半，
这个是没有标准的。就看你自己的消费水准的。要是标准高，就是要高薪的，要是标准低，就是有少的工资的，到底工资多少够，这是因人而异的。
一般人不是能赚多少就够用，而是大多数都不够用。
在深圳的话工资应该会高一些啊，应该达到1万以上才会够用，在这这还是在不买房的情况下。

9，深圳普工最低工资是多少

新浪财经：深圳从去年（2010年）7月1日起首次实现全市最低工资标准统一，目前全日制就业劳动者最低工资标准为1100元／月，非全日制就业劳动者小时最低工资标准为9.8元／小时。在全国各地最低工资标准“涨”声一片的情况下，深圳是否将提高最低工资标准？http://finance.sina.com.cn/china/dfjj/20110125/14339307765.shtml
1320
1100/月基本工资,加班星期一到星期五9.48元/小时,星期六/日上班12.64元/小时,福利吗要看你所在的公司了.福利是没有标准的.
深圳从去年（2010年）7月1日起首次实现全市最低工资标准统一，目前全日制就业劳动者最低工资标准为1100元／月，非全日制就业劳动者小时最低工资标准为9.8元／小时
深圳市2012年最低工资为1500元，给你原文件内容看看！关于调整深圳市最低工资标准的通知(深人社规[2011]19号)各有关单位： 经市政府同意，自2012年2月1日起，我市最低工资标准调整如下： 一、全日制就业劳动者最低工资标准：1500元/月。 二、非全日制就业劳动者小时最低工资标准：13.3元/小时。 特此通知。 深圳市人力资源和社会保障局 二〇一一年十二月三十日

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