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1，广州市人事局属于什么性质的单位

广州市人事局属于广州市政府下属的行政服务单位。

广州市人事局属于什么性质的单位

2，广州市人事局与广州市人力资源和社会保障局是同一个机构吗如果不

可以说是，也可以说不是。由于广州实行大部制，广州市人事局和劳动保障局于2010年合并了。所以现在已经没有人事局这个说法。当然，在某些程度上，合并后，原来2局各自承担的职责没有太大变化。

广州市人事局与广州市人力资源和社会保障局是同一个机构吗如果不

3，广州市人事局人才交流服务中心地址

1 中国南方人才市场 天河路104号华普大夏2 越秀区人才交流服务中心 越秀区吉祥路111号 3 荔湾区人才交流服务中心 荔湾区逢源路133号 4 海珠区人才交流服务中心 海珠区同福中路399号 5 白云区人才交流服务中心 白云区广园路238号221室 6 天河区人才交流服务中心 天河区员村天府路1号5号楼3014室 7 黄埔区人才交流服务中心 广州市大沙东路221号二楼8 番禺区人才交流服务中心 谭李刚 番禺区市桥街平康路德胜广场三四楼9 南沙区人才交流服务中心 南沙区金岭北路95号 10 花都区人才交流服务中心 广州市花都区新华镇花城路41号 11 广州市经济技术开发区人才交流服务中心 开发区志城大道333号办证中心 12 天河科技园人才交流服务中心 天河北路886号一楼13 增城市人才交流服务中心 增城市荔城街继梅路20号 14 从化市人才交流服务中心 从化市街口镇河滨北路科技局五楼

广州市人事局人才交流服务中心地址

4，广州市人事局人才交流服务中心地址

1 中国南方人才市场 天河路104号华普大夏2 越秀区人才交流服务中心 越秀区吉祥路111号 3 荔湾区人才交流服务中心 荔湾区逢源路133号 4 海珠区人才交流服务中心 海珠区同福中路399号 5 白云区人才交流服务中心 白云区广园路238号221室 6 天河区人才交流服务中心 天河区员村天府路1号5号楼3014室 7 黄埔区人才交流服务中心 广州市大沙东路221号二楼8 番禺区人才交流服务中心 谭李刚 番禺区市桥街平康路德胜广场三四楼9 南沙区人才交流服务中心 南沙区金岭北路95号 10 花都区人才交流服务中心 广州市花都区新华镇花城路41号 11 广州市经济技术开发区人才交流服务中心 开发区志城大道333号办证中心 12 天河科技园人才交流服务中心 天河北路886号一楼13 增城市人才交流服务中心 增城市荔城街继梅路20号 14 从化市人才交流服务中心 从化市街口镇河滨北路科技局五楼

5，广东省人事局 在哪里

并无所谓广东省人事局。 正式全称应为：广东省人力资源和社会保障厅地　　址：广州市教育路88号职　　能：　　（一）贯彻执行国家和省有关人力资源和社会保障事业发展的方针政策和法律法规，起草有关地方性法规、规章草案，拟订广东省人力资源和社会保障事业发展规划、政策，并组织实施和监督检查。　　（二）拟订并组织实施广东省人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。　　（三）负责促进就业工作，拟订统筹城乡的就业发展规划和政策，完善公共就业服务体系，健全就业援助制度，完善职业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度，负责技工学校管理，牵头拟订高校毕业生就业政策，会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。　　（四）统筹建立覆盖城乡的社会保障体系。统筹拟订城乡社会保险及其补充保险政策和标准，组织拟订统一的社会保险关系转续办法和基础养老金统筹办法，统筹拟订机关企事业单位基本养老保险政策并逐步提高统筹层次。会同有关部门拟订社会保险及其补充保险基金管理和监督制度，会同有关部门编制广东省社会保险基金预决算草案，参与拟订广东省社会保障基金投资政策。　　（五）负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。　　（六）会同有关部门拟订机关、事业单位人员工资收入分配政策，建立机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制，拟订机关企事业单位人员福利和离退休政策。　　（七）会同有关部门指导事业单位人事制度改革，拟订事业单位人员和机关工勤人员管理政策，指导人才管理和开发工作，制定专业技术人员管理和继续教育政策，负责企事业单位管理人员继续教育管理工作，牵头推进深化职称制度改革工作，承担博士后管理工作，负责高层次专业技术人才选拔和培养工作。　　（八）会同有关部门拟订军队转业干部安置政策，负责军队转业干部安置计划的编制下达工作，负责军队转业干部的安置和教育培训工作，组织拟订部分企业军队转业干部解困和稳定政策，负责自主择业军队转业干部管理服务工作。　　（九）负责行政机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员综合管理，组织实施公务员法工作，拟订有关人员调配政策和特殊人员安置政策，会同有关部门拟订省荣誉制度和政府奖励制度。　　（十）会同有关部门拟订农民工工作综合性政策和规划，推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。　　（十一）统筹拟订劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策，完善劳动关系协调机制，制定禁止非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策，组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作，依法查处重大案件。　　（十二）承办省人民政府及人力资源和社会保障部、国家公务员局交办的其他事项。

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