本文目录一览

1，中国社会保险是哪个部门颁发

劳动和社会保障部

中国社会保险是哪个部门颁发

2，中国社保部地址及电话

联系地址：北京市朝阳区育惠里5号中国人事科学研究院邮政编码：100101附表：1：2008年人力资源和社会保障系统MPA报考资格审查表2、2008年人力资源和社会保障系统MPA报考推荐表扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

中国社保部地址及电话

3，劳动和社会保障部属于民政部吗

不是的，劳动保障属于人力资源社会保障部，跟民政部是平级的

劳动和社会保障部属于民政部吗

4，什么是人力社保部门

社保局，属于人社局下属一个直管局，是上下级的隶属关系。人社局是人力资源社会保障局的简称，由原来的劳动局，人事局合并而来，属于劳动部门，负责用人，招工，部队退伍转业安置，职工调转，晋升，就业，劳动争议，劳动仲裁，指导监督社会保险局对于社会保险保障制度的实施情况。社保局，属于人社局下属一个直管局，专门负责社会保险工作，贯彻执行本地区养老保险政策，在人社局的直接领导下，对于本地区的社会保障事业，进行管理，负责有效监督用人单位依法缴纳社会保险，审核退休，支付退休人员的退休金，运行养老保险基金，工伤，失业，生育保险的规定执行审批职责。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

5，社保属于什么部门

劳动部门。
财政部门

6，社保部门是什么单位

法律分析：社保公积金是属于人事部门或者财务部门，劳动者所在单位的人事部门或者是财务部门管理本单位职工的社保缴纳，社保包括职工的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

7，人力资源和社会保障部怎么查社保

请问是广州的吗？广州的可以直接在微信-钱包-城市服务那里可以查到！

8，社保归哪个部门管

社保在地方上由各地劳动和社会保障厅（局）具体负责。社保局的全称，有的地方一般为“社会保障管理局”或“社会保障局”，也有的地方社保局不单独设立，其社会保障的业务，归纳到在当地的“人力资源和社会保障局”中。社保局的直属单位一般包括：社会劳动保险管理中心、机关事业单位社会保险管理中心、农村社会保险管理中心等。社保局是依法享有国家赋予权力、以国家预算作为活动经费行使职权的、享有民事权利能力和民事行为能力的政府部门，是政府行政机关，是负责社会保障各项业务的管理与经办机构。扩展资料：社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险.我国《劳动法》第七十二条规定：“社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：(一)退休；(二)患病、负伤；(三)因工伤残或者患职业病；(四)失业；(五)生育。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。企业和劳动者参加社会保险是法律的确定性规定。因此不需当事人协商，也不论当事人是否在合同中约定，均要履行参加法定的社会保险的义务，为职工以后享受社会保险待遇奠定基础。参考资料来源：百度百科-深圳市社保局

9，人力资源和社会保障部的简称是人保部还是人社部

人保部
一样的 ，只是叫法 不一样 ，都可以

10，什么叫社保部门

　　就是当地的 劳动和社会保障局 ，以前叫 劳动局　　基本职能介绍　　一、贯彻执行国家劳动和社会保险工作基本方针、政策及劳动和社会保障制度改革总体方案，拟定劳动和社会保险制度改革方案；编制劳动和社会保险事业发展规划和年度工作计划并组织实施。　　二、起草劳动和社会保险行政规章和基本标准并组织实施和监督检查；制定劳动和社会保险政策服务咨询机构的管理规则；代表政府行使劳动和社会保险的监督检查职权，制定劳动和社会保险的监督检查规范并监督执行。　　三、拟定促进城乡就业的基本政策和措施；规划、指导劳动力市场的发展，组织建立、健全就业服务体系；拟定企业下岗职工的分流安置、基本生活保障和再就业的规则、政策，组织实施再就业工程，制定职业介绍机构的管理规则；制定农村剩余劳动力开发就业、农村劳动力跨地区有序流动的措施并组织实施。　　四、贯彻实施国家、省颁布的职业分类、职业技能标准和行业标准；实施国家职业资格证书制度，执行省和商丘市职业技能鉴定政策；在国家教育工作方针、政策的指导下，制定技工学校的发展规划和管理规则；制定在职职工技能培训和失业人员、企业下岗职工再就业培训以及就业训练中心、社会力量举办的职业培训机构的规划及管理办法；制定职业技能人才培养、表彰、奖励和职业技能竞赛的规则、政策和措施；制定劳动预备制度实施办法；指导技工学校和职业培训机构的师资队伍建设，制定技工学校和职业技能培训机构的评估认定制度。　　五、制定劳动关系调整的基本规则，建立和完善劳动关系调整体系；制定劳动合同、集体合同制度的实施规范；审核并发布企业劳动定员定额标准；负责劳动和社会保险监察工作，依法查处各类违法行为；依照国家制定的企业职工工作时间、休息休假制度和女工、未成年工特殊劳动保险政策，拟定相关实施办法并监督实施；参与评定国家、省、市级企业劳动模范；负责政策性安置和调配工作；参与拟定“农转非”政策。　　六、拟定企业职工工资的宏观调控政策和措施及工资确定办法；拟定最低工资标准的有关政策；拟定行业工资收入调节政策和国有企业经营者收入分配政策；发布劳动力市场工资指导价位；制定企业工资指导线；审核市属企业的工资总额和主要负责人工资标准。　　七、贯彻执行劳动争议处理制度和劳动仲裁的规范、规则；负责劳动争议处理和仲裁工作；会同有关部门处理与劳动争议有关的集体上访、罢工和突发事件。　　八、拟定养老、失业、医疗、工伤、生育社会保险的基本政策、基本标准并组织实施和监督检查。　　九、制定社会保险基金收缴、支付、管理、运营的政策和办法；对社会保险基金预决算提出审核意见；对社会保险基金管理实施行政监督；组织实施社会保险经办机构的管理规则和基金运营机构的资格认定标准；制定社会保障服务体系建设规划并组织实施；会同有关部门审查认定有关机构承办补充保险业务的资格。　　十、制定机关、事业、企业单位和社会团体补充养老保险、补充医疗保险的政策和补充保险承办机构资格认定标准；审查认定有关机构承办补充保险业务的资格；负责基本养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险管理工作；按照属地管理原则，负责中央、省和当地登记注册用人单位的社会保险管理工作。　　十一、承担劳动和社会保险的统计和信息工作，组织建设劳动和社会保险信息网络，定期发布劳动和社会保险事业统计公报、信息资料及发展预测报告。　　十二、组织劳动和社会保险领域的科学技术研究及成果推广应用、产业发展和宣传教育工作，负责劳动和社会保险领域标准化工作。　　十三、负责劳动和社会保险领域的市际、省际和国际业务技术合作与人才交流。　　十四、承办政府交办的其他事项。

11，请问社保部部长超过退休年龄的城镇人员的社保如何解决

1、延长退休年龄，继续缴纳社保至符合领取养老金条件，2、补缴社保，3、注销社保账户，享受其他社保保障待遇。
还没有解决的政策,这是目前中国社会养老保险的盲区!城镇老人比不上有田有地的农村老人!真可笑真悲哀!
你好！超过退休年龄的城镇职工办理退休手续以后不要继续缴纳社保（养老保险，医疗保险了）城镇老人可以参加《城镇居民养老保险》我的回答你还满意吗~~

12，劳动法中社保部分的规定望解答

关于“用人单位未为劳动者缴纳社会保险的，劳动者是否可以随时提出解除劳动合同”这一问题，目前在人大的法律、国务院的行政法规、劳动和社会保障部的规章层次上，尚未有明确的规定。但在地方行政法规以及地方规章层次上，有些省市是有这样的地方规定的，比如《北京市劳动合同规定》第三十五条、《湖北省劳动合同规定》第三十四条、《福建省劳动合同管理规定》第二十二条、《杭州市劳动合同条例》第三十四条、《江苏省劳动合同条例》第三十三条、《浙江省劳动合同办法》第二十七条。明年实施的劳动合同法第38条作出了规定。

文章TAG：社保部社保  中国  中国社会  
下一篇