深圳locus associates,源点设计 Locus Associates工资怎么样
来源:整理 编辑:深圳生活 2022-11-22 14:55:22
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1,源点设计 Locus Associates工资怎么样
源点设计的话还可以的, Locus Associates工资挺好的,主要看你的设计!搜一下:源点设计 Locus Associates工资怎么样
2,猫会吃石头吗
石头猫是深圳亨利屋贸易有限公司代理的一个品牌,官网上有介绍:
Henry Cats & Friends(亨利屋家族,简称HCF)是亨利屋股份有限公司(Henry Design & Associates,简称HDA)于2005七月所推出的自创品牌。源自于艺术家李鸿祥(Henry Lee) 别出心裁之艺术杰作—彩绘石头猫 (Henry Cats)。李老师自2000年意外与石头猫邂逅起,便全心投入独创之玉石彩绘艺术。在经过精心钻研,Henry成功地将原生玉石与猫咪姿态完美融合,创作出一件件全球独一无二之艺术结晶。
3,深圳的英特方略怎么样
找猎头找本土的会比较好,外来的容易水土不服。由于文化的差异,只有中国本土猎头才最了解中国企业的需要,才知道中国人才的特点,而外来猎头确没这方面的优势。外来的比一定比本土的好,请选择猎头是多思考思考。我推荐深圳瀚福莱猎头,本土猎头。IS Associates(英特方略/英特猎头)成立于90年代中期的英国,于2000年正式进入中国。作为全球专业的管理咨询公司之一,于2000年左右开始在国内拓展人力资源咨询业务,IS Associates (旧称Intelli-strategy)中国大陆总部位于深圳福田中心区。IS Associates英特猎头专注于为优秀企业提供高尖端人才寻猎、配置以及团队建设服务,是“一站式高端招聘整体解决方案”的着名人力资源服务提供商,曾经协助超过数百家国际性企业和本土公司招聘中国最杰出的经理人和其他高级专业人才。我们专注服务以下领域:财务与会计金融服务与银行工程和制造人力资源互联网信息技术数字营销房地产与建筑销售
4,水立方的设计者是谁
水立方”由澳大利亚PTW Architects和建筑工程公司Arup及中国建筑工程总公司(深圳)(China State Construction Engineering Corp.)联合设计。
“鸟巢”设计者是瑞士知名公司Associates的设计师赫尔佐格等人和中国建筑设计研究院合作完成水立方”的外方设计者——澳大利亚PTW助理董事马克·巴特勒。
“水立方”的中方设计者——中建国际(深圳)设计顾问有限公司总裁、总建筑师赵小钧、总工程师毛红卫。
膜结构的完美体现——水立方
膜结构建筑是21世纪最具代表性的一种全新的建筑形式,至今已成为大跨度空间建筑的主要形式之一。它集建筑学、结构力学、精细化工、材料科学与计算机技术等为一体,建造出具有标志性的空间结构形式,它不仅体现出结构的力量美,还充分表现出建筑师的设想,享受大自然浪漫空间。在2008年的奥运会建筑设计上,膜结构应用就得到完美的体现
“水立方”是世界上最大的膜结构工程,除了地面之外,外表都采用了膜结构———ETFE材料,蓝色的表面出乎意料的柔软但又很充实。国家体育馆工程承包总经理谭晓春透露,这种材料的寿命为20多年,但实际会比这个长,人可以踩在上面行走,感觉特别棒。目前世界上只有三家企业能够完成这个膜结构。
5,风险投资的类型有几种类型
???刖??际趺芗?筒?返耐蹲省 风险投资人是风险资金管理公司(VC Firm)中的合伙人(Partner)或助理(Associates),他们是风险资金管理公司的雇员。他们为拥有更雄厚资金的基金投资公司管理资金。风险投资人是风险资本的运作者,它是风险投资流程的中心环节,其工作职能是:辨认、发现机会;筛选投资项目;决定投资;促进风险企业迅速成长、退出。资金经由风险投资公司的筛选,流向风险企业,取得收益后,再经风险投资公司回流至投资者。 分类: 1、风险资本家 他们是向其他企业家投资的企业家,与其他风险投资人一样,他们通过投资来获得利润。但不同的是风险资本家所投出的资本全部归其自身所有,而不是受托管理的资本。 2、风险投资公司 风险投资公司的种类有很多种,但是大部分公司通过风险投资基金来进行投资(风险投资公司除通过设立风险投资基金筹集风险资本外,同时也直接向投资人募集资本,公司本身也采用有限合伙制形式,投资人成为公司的有限合伙人,公司经理人员成为公司的一般合伙人),这些基金一般以有限合伙制为组织形式[虽然有限合伙制(LP)是主要组织形式,近年来美国税法也允许选用有限责任合伙制(LLPs)和有限责任公司(LLCs)形式作为风险投资公司另一种可选组织形式]。...???刖??际趺芗?筒?返耐蹲省 风险投资人是风险资金管理公司(VC Firm)中的合伙人(Partner)或助理(Associates),他们是风险资金管理公司的雇员。他们为拥有更雄厚资金的基金投资公司管理资金。风险投资人是风险资本的运作者,它是风险投资流程的中心环节,其工作职能是:辨认、发现机会;筛选投资项目;决定投资;促进风险企业迅速成长、退出。资金经由风险投资公司的筛选,流向风险企业,取得收益后,再经风险投资公司回流至投资者。 分类: 1、风险资本家 他们是向其他企业家投资的企业家,与其他风险投资人一样,他们通过投资来获得利润。但不同的是风险资本家所投出的资本全部归其自身所有,而不是受托管理的资本。 2、风险投资公司 风险投资公司的种类有很多种,但是大部分公司通过风险投资基金来进行投资(风险投资公司除通过设立风险投资基金筹集风险资本外,同时也直接向投资人募集资本,公司本身也采用有限合伙制形式,投资人成为公司的有限合伙人,公司经理人员成为公司的一般合伙人),这些基金一般以有限合伙制为组织形式[虽然有限合伙制(LP)是主要组织形式,近年来美国税法也允许选用有限责任合伙制(LLPs)和有限责任公司(LLCs)形式作为风险投资公司另一种可选组织形式]。 3、产业附属投资公司 这类投资公司往往是一些非金融性实业公司下属的独立风险投资机构,他们代表母公司的利益进行投资。这类投资人通常主要将资金投向一些特定的行业。和传统风险投资一样,产业附属投资公司也同样要对被投资企业递交的投资建议书进行评估,深入企业作尽职调查并期待得到较高的回报。 4、天使投资人 这类投资人通常投资于非常年轻的公司以帮助这些公司迅速启动。在风险投资领域,“天使”这个词指的是企业家的第一批投资人,这些投资人在公司产品和业务成型之前就把资金投入进来。风险投资机构主要有以下几种: 1、政府授权经营集团。如广东省风险投资集团,由地方政府组建及授权经营。至今集团和下属投资机构已滚动投资73个项目,仍在管理中的项目有42个,投资余额约人民币5亿元。2、国有独资公司。如上海市创业投资公司、江苏省高新科技风险投资公司及广州市科技风险投资公司。3、股份公司/有限责任公司。如深圳创新科技投资公司、北京科技风险股份有限公司等。是由国有企业,高新科技开发区企业、上市公司、民营企业等筹组的公司,其特点是共同筹组资金、共担风险。4、上市公司分立机构。如联想投资公司、红塔创新投资公司、上海申能创业投资公司。5、大学发起设立——清华科技创业投资有限公司、北大招商创业投资管理有限公司等。6、民营及外资发起设立--idg中国投资公司(基金)、时代在线风险集团。 由于当前中国大陆风险投资机构的股本资金,约近60%来源于国有独资公司、以及国有控股的股份制公司。而此类风险投资公司又是在中国特定经济结构及社会发展条件下,尤其在政府需要大力倡导风险投资机制促进中小企业发展的情况下相继诞生,目前仍然主导着中国风险投资总体的发展。但近年来,纯民营、中外合资公司、其他所有制公司或自然人,出资创办的各类风险投资机构也迅速增长,成为中国大陆风险投资的另一支重要力量。
6,香格里拉酒店的培训课程
香格里拉集团培训与发展 香格里拉集团认为香格里拉饭店理想的员工应当是综合运用个人素质和集团培训塑造而成的。公司十分重视雇用那些工作态度好、有发展潜力的员工,并为他们提供必要的技能培训。集团每年至少投资员工工资总额的2%用于员工的培训与发展。投入巨资及最大量的人力、物力用于员工的培训。 清晰的培训目标如Shangri-La 2000。Clear goals such as Shangri-La 2000,“Shangri-La 关怀I、 II、 III。 l “培训模块Shangri-La care training module l 雇佣态度和潜力胜过雇佣技能Hiring attitude and potential over skills 香格里拉酒店管理集团每年至少投资员工工资总额的2%用于培训与发展。员工培训是香格里拉酒店管理集团的首要任务,他们鼓励一种全方位的培训方法,培养全才和通才。香格里拉有自己专门的培训机构、培训学校和培训课件等一整套完善的培训系统,含有行政管理、市场营销技巧等多方面的培训内容,注重“活”学活用。此外,香格里拉还会选送优秀的管理人员到美国康乃尔大学等国外较好的酒店管理学院进行学习培训。香格里拉酒店集团在深圳设立的饭店培训中心正式启动。新成立的培训中心将致力于培养有潜质的中国大陆员工,使他们能够在集团在中国新开设的酒店中担任重要职位。此项举措不但表明香格里拉酒店集团对员工培训的高度重视,同时,这也是集团致力于为宾客提供满意服务的承诺。香格里拉培训中心设在深圳与香港特别行政区的交界处,已经开设的培训课程有:厨师长的餐饮营运管理,针对前厅、客房及洗衣房的主管和经理助理级别而设的各项管理课。接受培训的员工都是在该领域有突出表现且具有专业发展潜质。培训课的主讲人为香格里拉酒店和集团总部的高级管理人员,授课地点在深圳香格里拉大酒店。"香格里拉集团行政总裁兼董事总经理安梓华先生表示,"我们期望成为最受雇员喜爱的企业,并且希望给那些在不同岗位兢兢业业工作的员工提供更好的事业发展机会。"餐饮烹饪培训由各饭店总经理选派的厨师们将参加为期15天的集中烹饪培训,并学习先进的食品安全管理系统。来自香港九龙香格里拉大酒店和港岛香格里拉大酒店的高级厨师负责讲解主要课程,包括西餐冷菜、热菜加工技巧及配料,面包和甜点的制作等。这些课程不仅涵盖了制作技巧,而且向接受培训的人员灌输如何具有创新菜肴所必备的自律、洞察力和热情等素质。此培训每年有三期,每期可以有10至15名员工参加。除西餐外,也有其他菜肴的相关课程。所有参加培训的人员在培训中心结束课程后将会获得相应的证书。此外,每期培训班的前3名厨师将被授予香格里拉"金筷子"并且有资格参加更高级别的、适合个人的培训课程。员工培训被奉为公司的首要任务,为此,公司每年拨出大量经费,用以训练员工掌握专业化的知识、技能,从而在各自的岗位上取得最佳成绩。 香格里拉的招聘并不以外语的熟练程度作为衡量候选人优劣的惟一尺度,而是更看重一个人的综合素质以及候选人各方面的潜质,例如:是不是有被培训而提高的可能,而且不同的部门对候选人有着不同的要求,总体尺度是: *良好的态度,乐于学习 *具有灵活性 *适合服务行业的潜质 香格里拉饭店十分重视雇用那些工作态度好、有发展潜力的员工,并为他们提供必要的技能培训 摘录: “安梓华:领导一个大公司只靠一个人是不行的,需要有好的人才和团队。打造一个团队,树立一个宗旨,大伙齐心协力迈向一个共同的目标,并一同走向成功。我们在雇佣人员时最注重的是看这个人的态度,也许你不是顶尖级或名牌院校出来的,但只要有一种好的态度,技巧是完全可以培训出来的。安梓华:我们注重服务品质,因此员工培训是香格里拉酒店集团的首要任务。公司每年都拨出大笔经费,用来训练员工掌握专业化的知识、技能,从而在各自的岗位上取得最佳成绩,香格里拉也因此成为最受欢迎的雇主之一。 安梓华:香格里拉在中国大概有一万雇员。至于招募员工,这是香格里拉企业文化的一部分。雇每一名员工对于我们都是很重要的。当我们招募员工时,他的态度是我们首要考虑的,其次是他的技能。态度是每个人天生的品质,好的态度可以产生好的结果。工作技能当然也是很重要的,但我们会教授他们培训他们如何成为优秀的厨师,成为优秀的接待员,成为优秀的房间服务员。运营一家国际酒店,你需要国际人才,要想打造国外市场,你需要国际人才。这不只是在中国这样,世界到处都是这样。所以,首先你得有一定比例的外籍雇员,比方说二十比二十,然后逐渐地国外雇员比例会逐渐减少。这不只适用于香港,中国,日本,新加坡。当你开始经营一家国际酒店,你就需要外籍雇员,他们是生意的一部分。我们过去有很多国外雇员在中国的酒店里工作,但现在我们提升了更多的本地人才当经理。由香格里拉的高级行政人员和国际设计师所组成的创意组统筹负责装修项目的各种细节工作。 集团雇佣了West Palm Beach,佛罗里达州的Bilkey Linas, 香港的Leese Robertston Freeman, td (LRF)新加坡的Warner Wong、 Wilson Associates和总部位于香港的 Lee Rofkind等世界著名的设计公司参与各酒店的公共区域和客房的设计。纽约的Adam D. Tihany 设计公司, 东京的Supper Potato 设计公司以及LRF公司的Charles Robertson先生和WarnerWong先生主要负责新餐厅,大堂酒廊和酒吧的设计。 参与设计的公司所还包括:吉隆坡的CKP-负责厨房设计;曼谷的Rene Ozorio- 负责餐桌及摆设的设计;香港的Viktor Arzate-负责员工服装、餐桌摆设、酒店设施介绍说明以及店内指示牌的设计;澳大利亚的Erin Corlette 和美国的David Carter -也将参与店内指示牌和设施说明的设计工作。新加坡Club 21设 计公司的Wykidd Song和Annie Kelly以及东京的Mineo Masaru等设计师也参与了员工制服的设计工作。公共区域:香格里拉酒店的设计一向以清新的园林美景、富有浓厚亚洲文化 气息的大堂,堂皇的大理石地面,以及令人瞠目的威尼斯水晶大吊灯等特征闻名于世。设计师们将在香格里拉以上经典标记的基础上融人新颖、时尚的现代设计理念,从而使每家酒店都别具一格。餐厅和酒廊:对香格里拉的装修改造工程来说,一个重要的部分是推出全新概念的餐厅和酒廊。2002年首推数家新概念餐厅。这些新概念的餐厅和酒廊旨在为住店客人和当地居民营造轻松、活泼的用餐和娱乐氛围。香格里拉咖啡厅的改建将以不久前在香港港岛香格里拉大酒店开业的caféTOO为蓝本。caféTOO拥有252个座位,以其环保地球情调、多彩的装饰、迷人皊. 香格里拉酒店管理学院,在廊坊大学城,网址
7,世界上最高的楼有多少层
全世界每年规划或是在建中的世界级别的大楼有很多,其中有很多将会在未来成为改写世界最高楼排名的大楼,这样的事情几乎每年都会发生,甚至于在一年内世界最高楼排名会发生多次变化。下面一起来看一下截止到现在,世界最高楼排名(选取前20名)的基本情况。5中国高楼排行榜2016
世界最高楼排名第1:哈利法塔。 最高高度:828米 结构高度:584.5米 楼层:163层 建筑面积:309473平方米 地点:阿联酋(迪拜) 设计者:Skidmore Owings & Merrill 开工:2004年 竣工:2010年 国内建筑高度排名:第1位2世界最高楼排名第2:上海中心大厦。 最高高度:632米 结构高度:580米 楼层:125层 建筑面积:558806平方米 地点:中国(上海) 设计者:美国Gensler公司 开工:2008年 竣工:2014年 国内建筑高度排名:第1位3世界最高楼排名第3:皇家钟塔酒店。 最高高度:601米 结构高度:558.66米 楼层:95层 建筑面积: 地点:沙特阿拉伯(麦加) 设计者:Dar al-Handasah Shair & Partners 开工:2004年 竣工:2011年 国内建筑高度排名:第1位4世界最高楼排名第4:世界贸易中心1号楼。 最高高度:541.33米 结构高度:400.5米 楼层: 建筑面积: 地点:美国(纽约) 设计者: 开工:2006年 竣工:2013年 国内建筑高度排名:第1位5世界最高楼排名第5:周大福中心。 最高高度:530米 结构高度: 楼层:112层 建筑面积:508000平方米 地点:中国(广州) 设计者:KPF建筑师事务所 开工:2009年 竣工:2014年 国内建筑高度排名:第4位6世界最高楼排名第6:台北101大厦。 最高高度:509米 结构高度:438米 楼层:101层 建筑面积:357719平方米 地点:中国(台北) 设计者:李祖原建筑师事务所 开工:1999年 竣工:2004年 国内建筑高度排名:第5位7世界最高楼排名第7:环球金融中心。 最高高度:492米 结构高度:474米 楼层:101层 建筑面积:381600平方米 地点:中国(上海) 设计者:KPF建筑师事务所 开工:1997年 竣工:2008年 国内建筑高度排名:第6位8世界最高楼排名第8:环球贸易广场。 最高高度:484米 结构高度:468.8米 楼层:108层 建筑面积:356838平方米 地点:中国(香港) 设计者:KPF建筑师事务所 开工:2002年 竣工:2010年 国内建筑高度排名:第7位9世界最高楼排名第9:双子塔1座。 最高高度:451.90米 结构高度:375米 楼层:88层 地点:马来西亚(吉隆坡) 设计者:Cesar Pelli & Associates 建筑面积:197500平方米 开工:1992年 竣工:1998年 国内建筑高度排名:第1位10世界最高楼排名第10:双子塔2座。 最高高度:451.9米 结构高度:375米 楼层:88层 建筑面积:197500平方米 地点:马来西亚(吉隆坡) 设计者: 开工:1992年 竣工:1998年 国内建筑高度排名:第2位世界最高楼排名第11:绿地广场紫峰大厦。 最高高度:450米 结构高度:316.6米 楼层:88层 建筑面积:137529平方米 地点:中国(南京) 设计者:SOM 开工:2005年 竣工:2009年 国内建筑高度排名:第8位世界最高楼排名第12:威利斯大楼。 最高高度:442.14米 结构高度:412.69米 楼层:108层 建筑面积:416000平方米 地点:美国(芝加哥) 设计者:SOM 开工:1970年 竣工:1974年 国内建筑高度排名:第2位世界最高楼排名第13:京基金融中心。 最高高度:441.8米 结构高度: 楼层:100层 建筑面积:210000平方米 地点:中国(深圳) 设计者:英国TFP和ARUP 开工:2007年 竣工:2011年 国内建筑高度排名:第9位世界最高楼排名第14:国际金融中心。 最高高度:440.75米 结构高度:425米 楼层:103层 建筑面积:448000平方米 地点:中国(广州) 设计者:英国威尔金森设计事务所及奥雅纳联合体设计 开工:2005年 竣工:2010年 国内建筑高度排名:第10位世界最高楼排名第15:特朗普国际酒店大厦。 最高高度:423.22米 结构高度:340.11米 楼层:98层 建筑面积: 地点:美国(芝加哥) 设计者:SOM 开工:2005年 竣工:2009年 国内建筑高度排名:第3位世界最高楼排名第16:金茂大厦。 最高高度:420.53米 结构高度:348.39米 楼层:88层 建筑面积:289500平方米 地点:中国(上海) 设计者:SOM设计事务所,、主创建筑师 Adrian Smith 开工:1994年 竣工:1999年 国内建筑高度排名:第12位世界最高楼排名第17:国际金融中心二期。 最高高度:412米 结构高度:387.55米 楼层:88层 建筑面积:185805平方米 地点:中国(香港) 设计者:Cesar Pelli & Associates 开工:2000年 竣工:2003年 国内建筑高度排名:第13位世界最高楼排名第18:中信广场。 最高高度:391.10米 结构高度:296.88米 楼层:80层 建筑面积:205239平方米 地点:中国(广州) 设计者: 开工:1993年 竣工:1997年 国内建筑高度排名:第14位世界最高楼排名第19:地王大厦。 最高高度:383.95米 结构高度:298.09米 楼层:69层 建筑面积:266784平方米 地点:中国(深圳) 设计者:美国建筑设计有限公司张国言设计事务所(建筑设计) 新日本制铁株式会社 茂盛工程顾问有限公司(结构设计) 开工:1993年 竣工:1996年 国内建筑高度排名:第15位世界最高楼排名第20:帝国大厦。 最高高度:381米 结构高度:373.08米 楼层:102层 建筑面积:208879平方米 地点:美国(纽约) 设计者: 开工:1930年 竣工:1931年 国内建筑高度排名:第4位步骤阅读
世界上最高的楼:由岛内自行设计、耗资约合17亿美元、历经5年半施工的台北国际金融中心于2003年7月1日安装上最后一根钢梁,大厦主体结构完工,10月建成。这座地下5层、地上101层的摩天大楼总高度达到508米,不但是台湾第一、中国第一,而且超过此前世界第一高楼、位于马来西亚吉隆坡452米高的双子星大厦。2003年2月13日开工的上海环球金融中心地下3层、地上101层、总高度492米,建成后将是世界上第二高楼。
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