有机会尽量报考洛阳市直单位公务员，另外吉利区公务员待遇也不错，其他区县和乡镇公务员不建议报考，工资待遇非常低。洛阳市公务员待遇还可以，处于河南中等偏上水平全国不同地区公务员的工资待遇有明显差异，公务员待遇与各个地区的财政实力有密切相关，洛阳市各区县公务员待遇差异洛阳市公务员待遇最高的是市直单位，市直机关公务员一年到手有9万以上，县区公务员和乡镇公务员待遇比较低，一年到手工资只有4万左右。
1、参加公务员考试有多少人是裸考的？
每年裸考的人还真不在少数，这得从他们为什么参加公务员考试来说起。假设某个地区报了100个人，裸考的大约有20人，近似于裸考的还得20人，然后40人是参加过考试，并且平时在准备但不得要领的，但是重要的是剩下的10个人，他们可能属于志在必得的那一类，今年考不上明年继续考，而且水平都比较高。为什么会这样，因为头条上已经把公务员神话了，谁都想做这个喝茶看报纸，年底一百万的职业，即便年纪大了，没时间看书的，也都会报名碰碰运气，仿佛不报名就吃亏了一样，
2、为什么有那么多人报考公务员？
为什么那么多人考公务员每一年公务员考试，为什么那么多人考公务员？公务员这个职业，吸引着众多人去报考，几百甚至上千的人竟争一个岗位，不仅如此年年未录取的人，仍不灰心，一年未录取，连年参考，大有不达目的不罢休。公务员真的那么吃香吗？经过多方面信息获得：1，公务员工作稳定，一旦考上公务员基本相当于拿到了铁饭碗，不再操心被炒鱿鱼而失业，
如，在私企上班，压力大，竟争对手多，整天担心业绩任务，再碰到个点不景气或倒闭，下岗又要重新找工作。工作环境没有公务员稳定，只要进入公务员这个体制，就等于是终身职业，而且空间大提升快，有利于人生事业的发展。2，公务员地位相当高，考上公务员就意味着是国家干部，只要守住底线走正道不犯错，总有上升的机遇，当上政府官员成为人上人，
我对河南洛阳市公务员工资待遇非常了解，下面我详细分享一下河南洛阳市公务员工资待遇，看看一个月工资有多少。洛阳市公务员待遇还可以，处于河南中等偏上水平全国不同地区公务员的工资待遇有明显差异，公务员待遇与各个地区的财政实力有密切相关，一个地区的财政实力越强，这个地区公务员的工资待遇可能就会越高。河南省属于中部地区，近年来经济发展比较快，GDP排名全国第五，
但是河南省财政实力非常弱，如下图所示，在2020年全国各省市人均财政收入排名中，河南省人均财政支出位居全国倒数第一，低的可怜。因此，河南省公务员的工资待遇非常低，处于全国倒数前三名，洛阳市是河南省的副省会城市，经济发展还不错，那么洛阳市公务员待遇怎么样，在河南省处于什么样的水平呢？如下图所示，在2019年河南省各市人均财政收入排名中，洛阳市人均财政收入排名全省第四名，不到郑州的一半。
因此洛阳市公务员待遇并不是特别高，在河南处于中上等水平，洛阳市公务员待遇究竟有多少？一、洛阳市直单位公务员待遇（洛阳最高水平）洛阳市某市直单位公务员，四级主任科员，每个月到手工资为3900（包含车补，物业补和通讯补贴等），每个月平时考核奖为1300左右，单位是省级文明单位的话，每个月精神文明奖900。
此外，年底多发三个月税后全额工资，大概2万左右，加上取暖费补贴和工会福利等，当地市直单位公务员一年到手工资大概9-10万左右，加上公积金，一年的全包收入可达10-11万左右，二、洛阳吉利区事业编待遇洛阳吉利区事业编待遇，每个月到手工资为2400，平时考核奖平均每个月1300，5绩效奖每月500，文明奖每月600，年底多发三个月全额工资，一年到手工资为7.2万左右，加上公积金，一年全包收入可达8万以上。
三、洛阳某县城公务员待遇洛阳市下面某县，工龄17年，职级为副科实职，每个月打卡工资为3400元，年底发十三，十四两个月工资，大概8000左右，每月公积金双边一共1000元，备注河南省2021年后半年平时考核奖还没发放，有的说停发了，但是具体情况还不知道，如果不发平时考核奖，洛阳市直单位公务员一年要少收入1万多。
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