在国有企业一直做技术人员有没有前途。话又说回来，如果你没有做好充分的准备工作，贸然辞职做自己想做的事，多半会以失败而告终，谋定而后动就是这个道理，至于技术员、测量员孰优孰劣的问题，难以泛泛而谈，国企里面做技术员只能说对年轻人是一个锻炼过程，如果专门从事国企里面专一的技术人员大部分是没有什么前途的，只能说比上不足比下有余，工作稳定，收入有保证，不会大富大贵，职业前途就是慢慢的熬，等待按照年限通过竞争把自己一步步的变成什么工程师，高级工程师然后退休。
谢谢邀请。技术员、测量员都是工程建设企业的专业技术岗位，二者的岗位性质和职责不同，职业生涯也将不同，从所提提问看，似乎更希望往“测量员”方向发展。作为职场新人，在工程技术单位就业，脚踏实地，掌握所从事专业过硬的专业技术是“硬道理”，那是今后职业发展的“王牌”，至于技术员、测量员孰优孰劣的问题，难以泛泛而谈。
2、87年的，在厂里做一个技术员，一个月到手七千左右，现在想出来自己做点事情，怎么样？
你87年的，现在32岁，正是职场上奋斗和拼搏的时候，所以按道理讲有什么想法和规划都可以大胆去干，正所谓“不拼不搏，人生白活”，可是话又说回来，如果你没有做好充分的准备工作，贸然辞职做自己想做的事，多半会以失败而告终，谋定而后动就是这个道理。因此，我建议你最好不要辞职，起码目前不能辞职，你是技术员，工作很不错，而且工资到手7000左右，毕业后一直干这方面的工作，可以说非常稳定和安逸。
可能正因为如此，你觉得很迷茫，看不到自己的未来，因此萌生了辞职创业卖早餐的想法和干销售的想法，我觉得你目前的条件不成熟，不适宜干其他的。要知道，一个人如果既想干这样，又想干那样，但又拿不定主意，一定表明这个人没有真正的计划好自己想要做的事，也表明他没有把握，你其实就是这个情况，你现在既想卖早餐，又想干销售，这说明你自己也不知道自己真正想要干什么，你自己都拿不定主意，也说明你只是有创业或者转行的想法而已。
我有亲戚就辞职了办公室的工作创业卖早餐，结果开张不到三个月就关门了，损失10多万，辛苦攒的钱全部付之东流，我亲戚卖早餐失败的原因在于，他的早餐厨艺技术不精湛，做出来的早餐没有好味道，缺乏优势竞品，地段不咋样，吃不了早起晚睡的苦，挣的都是毛票利润低，又无法形成规模，所以卖早餐不必然失败。你若是辞职卖早餐，必须解决几个问题：你能找到最好的地段吗？你有精湛的厨艺和拿得出手的早餐品类吗？你能否长期坚持并适应半夜三四点起床准备食材且一直干到中午两三点才收工吗？如果你可以解决这三个问题，那么你可以辞职卖早餐；如果你目前无法解决这三个问题，那就听我的，绝对不要辞职去卖早餐，
同样，你辞职技术员工作，转而想干销售，这属于转行了，相对于卖早餐来说，比较实在一些，但仍然有不小的问题。主要是你的性格适不适合干销售？你能否适应长期出差？你能否扛得住业绩压力？这都是非常实际的问题，如果你有一样做不到，那么最好不要干销售，不然你会败退的很快，你自己也说了，毕业以来就做技术员工作，没有其他工作经历，只是因为感到有些迷茫，或者想要挣更多的钱，看到街边卖早餐的很挣钱，又或者听到干销售的挣钱多，所以你就想学他们一样挣更多的钱，因此萌生了辞职卖早餐或干销售的想法。
从我对你的分析来看，我觉得你既没有精湛的厨艺，又没有干过销售，所以你辞职干这两样都非常“危险”，很可能不合适，所以我劝你不要随便辞职，况且你的工作挺不错的，干着专业技术工作，拿着稳定的7000块工资，没有压力，贸然辞职真的不好。听我一句劝，先继续干你的技术员工作，给自己搞一个职业发展规划，分析一下自己的优劣势，全面的评估一下自己适不适合卖早餐或干销售，然后再决定要不要辞职，
3、在国有企业一直做技术人员有没有前途？
在国有企业一直做技术人员有没有前途？国企里面做技术员只能说对年轻人是一个锻炼过程，如果专门从事国企里面专一的技术人员大部分是没有什么前途的，只能说比上不足比下有余，工作稳定，收入有保证，不会大富大贵，职业前途就是慢慢的熬，等待按照年限通过竞争把自己一步步的变成什么工程师，高级工程师然后退休。如果想从事管理岗位，那就要转行，因为国企里面的职务提升是从多方面考虑的，一般从事专业技术工作的人由于只能从事一线的技术工作，管理岗位不需要对技术特别精通的人，国企里面管理岗位讲究的管理者是需要有一定的人际关系，能够左右逢源，能够能说会道，有一定的学历，年龄不要超过35岁你只要具备这些条件赶快去从事管理岗位，那样子才有机会，有前途，如果你是来国企从事技术工作为了学习一点专业知识准备以后跳槽或者自己干点什么，那你选择国企先做技术工作是非常不错的，因为国企里面的专业知识培养和一些资源分享那是一般地方没有的，你可以在国企里面用企业里面的丰富资源来增长自己的专业技术知识。
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