疾控中心属于财政全额拨款的一类事业单位。根据我的描述，你可以先定位一下你是哪种学历哪种水平的，然后大概就清楚自己能拿多少工资啦，然后再决定回不回来，月后才让参加转正考试，一个月3560.2016年拿了一年的3560，后来经过努力被领导认可，内部提拔为部门主任，工资涨了10然后慢慢开始带团队，工资改为底薪加提成(2017)。
1、有没有回石家庄上班的，想问问石家庄工资普遍多少？
说说我的情况吧。我是2015年毕业的，在北京上的大学，在家人的劝说和鼓动下一毕业就选择了来石家庄工作，家人愿意让回石家庄工作的原因有三，一是说石家庄是幸福指数非常高的城市，适合生活。二是感觉不可能找到各北京的对象，如果在北京定居不下来，那就永远都是飘着，一个女孩子在外面飘着家人不放心，三是毕业后直接回来开始自己的事业，等过个三五年自己在本行业有了一番作为，自己同学三五年后回来，他需要从头开始，可是你已经跟她没有在一个层次了。
，。最终于2015.7.3回到了石家庄，第一份工作是家人给找的，虽然每天坐办公室，但是感觉不充实自己的价值得不到实现，毅然决然跟家人提出要离开第一份工作，当时工资2000.辞掉工作后，自己投简历，被一个单位录用，工资1480/月，拿了5个月。5个月后才让参加转正考试，一个月3560.2016年拿了一年的3560，后来经过努力被领导认可，内部提拔为部门主任，工资涨了1000，然后慢慢开始带团队，工资改为底薪加提成(2017)，
2018年，通过自己过去三年的锻炼，成长加经验的积累，自己的客户越来越多，部门发展的也越来越好，工资已经破万，有时候一万四五也还是有的，这一年虽然压力大很累，但是收获颇丰，还是很欣慰的。在石家庄破万的已经不容易了说实话，直到2019年下半年，公司走下坡路，工资也降下来了，我选择了离职，离开了奋斗四年的单位，选择了现在待的公司，比较稳定6K.也没有那么大压力，随着年龄的增长，所处阶段的不同，追求的也就不同了。
虽然不是特别高，但是稳定压力小很适合女生的，尤其是面临步入婚姻和家庭的女孩子，毕竟精力是有限的，所以对现在的工作和工资水平都比较满意。说实话在石家庄3－4k的占多数，5k的一般是个主管的级别，再往上要不就是做销售的要不就是真正学历高的，要不就是富二代拆二代了，根据我的描述，你可以先定位一下你是哪种学历哪种水平的，然后大概就清楚自己能拿多少工资啦，然后再决定回不回来。
疾控中心属于财政全额拨款的一类事业单位，待遇地区差异应该很明显。在省、市一级疾控中心，有的已经实施参照公务员管理，在编人员要属于参照公务员管理的干部身份，需要通过公务员招录考试才能进去，因此收入待遇方面也与当地公务员差不多，以笔者所在地市为例，疾控中西中层干部的收入基本上可以达到20w以上，收入构成主要包括基本工资、地区补贴津贴、绩效、公积金等五险一金。
在县区一级的疾控中心，基本上属于一类公益性事业单位，由政府全额财政拨款，实行收支两条线，近几年待遇整体来说不高，人员流失也挺严重的，以笔者所在县区为例，医学相关专业刚毕业的本科入职后，每个月拿到手的大概是3-4k人，如果不是本地人的话很难留的住，除去租房吃房基本没什么剩下；拿到执业证书或到了中层干部后会好一些，一个月工资、绩效以及公积金等加起来应该有1.5w，
本来疾控中心是有业务收入的，但是属于行政事业性收费，实施收支两条线后，各方面的收入支出是非常规范，有详细的规定和要求，随着各种公卫工作越来越多，要求越来越细，工作越来越累，但是个人收入与单位业务收入是完全没有关系的，这也一定程度影响了员工工作的积极性。在疾控中心工作对女生来说是不错的选择，公共卫生，预防医学，医学检验相关的专业都是比较合适，养家活口还可以，赚大钱就免了。
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