公积金缴存基数，公积金中月缴存额和月缴基数是什么意思两者的关系是什么

本文目录一览

1，公积金中月缴存额和月缴基数是什么意思两者的关系是什么
2，公积金缴存基数
3，公积金缴存基数5365元啥意思
4，大家公积金里的缴存基数是什么意思
5，公积金缴费基数是什么
6，住房公积金缴费基数
7，公积金基数是多少
8，公积金基数一般是多少
9，公积金缴存基数是什么意思看看就明白了
10，公积金缴存基数怎么计算
11，公积金缴存基数什么意思
12，公积金基数怎么算
13，公积金月缴存额基数怎么计算的

1，公积金中月缴存额和月缴基数是什么意思两者的关系是什么

缴存额就是你每月所交的公积金数额，缴存基数就是需要交公积金的最低工资标准比如说缴存基数1000低于这个数字的就不用缴。

公积金中月缴存额和月缴基数是什么意思两者的关系是什么

2，公积金缴存基数

公积金缴存基数是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成，属于职工个人所有。根据住房公积金管理中心的【法律分析】：住房公积金个人和公司的缴交比例都是1比1，通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例(计算到元，元以下四舍五入)+职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例(计算到元，元以下四舍五入)。度住房公积金月缴存额设上、下限。按上述公式计算得出的月缴存额，如在规定的上、下限范围之内，则按实确定，如超过上限或不到下限的只能按上限或下限计算。

公积金缴存基数

3，公积金缴存基数5365元啥意思

去年月平均收入5365。住房公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资，即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度，即上年1月至12月。

公积金缴存基数5365元啥意思

4，大家公积金里的缴存基数是什么意思

不是。住房公积金缴存基数指按照这个数字计算你应该缴纳多少公积金。一般是上一年度月平均工资。比如上年平均工资2000，今年的缴存基数就是2000，按照个人、单位各缴纳12%的标准。今年每月个人缴纳240，单位缴纳240。

缴存基数是由职工本人上一年度月平均工资决定的。请参见《住房公积金管理条例》：第十六条　职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

5，公积金缴费基数是什么

公积金缴费基数是指个人有工作的情况下，工作第一年以基本工资为个人缴费基数，以后的基数是上年缴费合计的平均数。没有工作的人，以各地的低保标准作为缴费基准。公积金缴存：公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成，属于职工个人所有。法律分析：公积金缴费基数是指个人有工作的情况下，工作第一年以基本工资为个人缴费基数，以后的基数是上年缴费合计的平均数。没有工作的人，以各地的低保标准作为缴费基准。公积金缴存：公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成，属于职工个人所有。公积金缴存，个人公积金缴存的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工的公积金缴存比例;单位为职工缴存的公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位公积金缴存比例。公积金缴存方式如下：1、直接交存转账支票、现金(须填制《现金送款簿》)方式。2、通过银行汇款方式。3、委托银行收款方式。4、支取住房基金方式。《公积金管理条例》第三条职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。法律依据：《公积金管理条例》第三条。职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。

6，住房公积金缴费基数

工资单：基本工资+绩效奖金+XX补贴+其他只看基本工资这一项。缴费基数=你去年平均基本工资缴费基数调整日要问当地公积金服务中心的人员，大部分都是在7月份进行调整。也就是说你工资变动了以后，公积金和社保这些费用不会立刻就跟着变。要等每年的基数调整了以后，这些缴费项目才会跟着变。

个地方的基数是不一样的、下限。一般用社平工资*60%就是最低基数，都有上

公积金缴费基数是上年度月平均工资，是上年度1-12月平均工资因公积金基数是每年7月调整，所以，你可能有误解

7，公积金基数是多少

法律分析：住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资，即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度，即上年1月至12月。按照国家统计局规定，工资总额包括六部分：1、计时工资2、计件工资3、奖金4、津贴和补贴5、加班加点工资6、特殊情况下支付的工资。职工本人的一年工资的总额是指，各单位在一年之内直接支付给本单位职工本人的劳动报酬总额。此外对于住房公积金缴存基数还有一下规定：1、职工住房公积金月缴存基数不得低于市人力资源和社会保障局公布的市工资标准1720元；2、下岗、内退等类似情况职工月缴存基数不得低于市基本生活费1204元。机关、事业单位职工、单位的住房公积金缴存比例各为12％，其它性质单位各为8％-12％。职工个人住房公积金的缴存比例与单位为职工缴存住房公积金的比例必须一致。外商企业的缴存比例可按市政府相关文件执行。法律依据：《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

8，公积金基数一般是多少

公积金缴存基数一般是指公积金缴纳的总的余额，可以通过查询得知基数。公积金查询方法：1. 前往当地住房公积金管理中心办事大厅柜台或触摸屏查询机查询；2. 持公积金联名卡到开户银行的经办网点查询；3. 通过公积金管理中心提供的声讯电话查询；4. 在询网站进行查询。

9，公积金缴存基数是什么意思看看就明白了

很多刚进入职场的朋友，可能对于公积金缴存这一块的信息内容不太了解，不明白何为“缴存基数”，和自己的月工资水平有什么关系吗？只有搞清了，才能知道自己每月的公积金缴存金额是怎么得出来的。那么接下来，我们就一起来了解，看看公积金缴存基数是什么意思。一、公积金缴存基数是什么意思？是职工本人的上一年度月平均工资，即12个月工资相加后再除以12，算一个平均数，以这个平均数为本年度的公积金缴存基数。 1、缴存基数的上限和下限由当地公积金中心确定，一般最低不得低于当地的月最低工资标准，最高不得超过当地月平均工资的3倍。 2、公积金的缴存基数执行年度是当年7月1日至次年6月30日，单位应当根据职工上年度月平均工资在规定期限内调整1次缴存基数，调整后原则上在这一个执行年度内不得变更。二、公积金缴存的其他说明 1、公积金缴存除了缴存基数的确定以外，还要确定“缴存比例”，缴存比例范围在5%-12%之间，由单位根据自身经济效益确定。 2、公积金月缴存额=缴存基数*缴存比例*2，因为公积金是由单位和职工对等缴纳的，且缴存比例一旦确定，对单位和职工来说缴存都是一样的。 3、单位缴存公积金有困难的，可以申请降低公积金缴存比例，或者申请缓缴。 4、公积金缴存的账户余额，完全归职工个人所有。比如缴存基数3000元，缴存比例8%，每月缴存额=3000*8%*2=480元，单位承担240元，个人承担240元，由单位先统一支付，每月发工资时再扣掉个人承担部分的240元，3000元就只发放2760元，但实际上个人拥有的资产是工资2760+公积金余额480等于3240元，是一项福利。以上就是关于“公积金缴存基数是什么意思”的相关内容，希望能对你有所帮助。

10，公积金缴存基数怎么计算

根据住房公积金管理条例第十七、第十八条的规定，一般是按照职工工资乘以公积金缴存比例来缴纳公积金的，最低不能低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

住房公积金缴存基数按照国务院《住房公积金管理条例》、《南京市住房公积金管理条例》及其实施细则等有关规定进行核定调整。2012年缴存基数为2011年度职工个人月平均工资，最高不超过市统计局公布的2011年在岗职工月人均工资的3倍（13700元），最低不低于南京市人力资源和社会保障局（《关于调整南京市最低工资标准的通知》宁人社[2012]191号）公布的2012年职工最低工资标准（市区1320元，溧水县、高淳县1100元）。职工工资应当按照国家有关工资总额组成和本市的工资总额规定确定。

11，公积金缴存基数什么意思

公积金基数，一般也被称为“公积金缴存基数”，具体是指职工本人在上一个会计年度的月平均工资。一般来说，公积金的缴存基数是限制在一定的范围之内的，且公积金的缴存基数需要大于等于该市内人力资源部门和社会保障部门公布的上一年度职工月最低工资标准。缴纳住房公积金基数怎么算职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。从上可见，职工本人上一年度月平均工资和政府确定的当年住房公积金缴存比例，是计算和确认职工应缴存和单位为职工缴存的住房公积金的主要指标。(一)住房公积金工资基数的确定计算住房公积金的工资基数应以国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》的内容为准。一般而言，职工工资由下列六个部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。(二)核定月缴存额，简化缴存额计算方法准确计算职工应缴和单位为职工缴存住房公积金基数是单位应尽职责，是职工应享有的权益。职工个人、单位、住房公积金管理中心、受委托银行应认真进行住房公积金月缴存额基数的计算和核定。1、分别计算每一职工住房公积金缴存额职工住房公积金由两部分组成，一是职工个人每月按规定从工资中扣缴存部分;二是单位每月按规定为职工缴存部分，这部分是住房实物福利分配向住房货币化分配转换的部分，两部分归职工个人所有。因此单位在计算职工月缴存额时，应根据单位每一个职工的月均工资情况分别进行计算。2、单位月缴存额与职工月缴存额的计算方法职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年月平均工资分别乘以职工住房公积金缴存比例和单位住房公积金缴存比例后相加。计算职工住房公积金的月缴存额工作量大、操作具体、容易出错，并且职工月缴存额可能会出现角和分。为方便操作，单位可以对每一职工住房公积金月缴存额的职工缴存部分和单位缴存部分各自实行以元为单位，元以下四舍五入。

12，公积金基数怎么算

年收入总额（所有的补贴、奖金等，注意不是工资总额）乘以你单位缴存比例（一般从7%-15%不等），这部分是个人应该缴存的，单位再给缴存同样多。两者相加就是住房公积金基数缴存总额。

社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数，以职工上一个社保年度的所有工资性收入的月平均额为准，社保基数每年确定一次，一旦确定，一年内不再变动。因工资不同，缴费基数存在上限和下限。如工资收入无法确定，按当地上一年职工平均工资为基准。

国家规定的是以工资为准，但是各个单位有所不同，医疗的基数是有一个国家强制的最低标准，如果基本工资低于这个标准，就按这个标准算。公积金没有这个最低标准。

公积金缴存基数就是缴存者的月均工资收入,但不是这个月实际拿到手的工资,而是上一年全年薪资收入总额的月平均金额作为基数。就拿你来说,你去年的工资、奖金、补贴、加班费等,都应该算到你缴存公积金的月工资基数中。

13，公积金月缴存额基数怎么计算的

准确计算职工应缴和单位为职工缴存住房公积金基数是单位应尽职责，是职工应享有的权益。职工个人、单位、住房公积金管理中心应认真进行住房公积金月缴存额基数的计算和核定。福建省新西岸融资担保有限公司提醒您主要把握好两点：一、分别计算每一职工住房公积金缴存额。职工住房公积金由两部分组成，一是职工个人每月按规定从工资中扣缴存部分;二是单位每月按规定为职工缴存部分，这部分是住房实物福利分配向住房货币化分配转换的部分，两部分归职工个人所有。因此单位在计算职工月缴存额时，应根据单位每一个职工的月均工资情况分别进行计算。二、单位月缴存额与职工月缴存额的计算方法。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年月平均工资分别乘以职工住房公积金缴存比例和单位住房公积金缴存比例后相加。计算职工住房公积金的月缴存额工作量大、操作具体、容易出错，并且职工月缴存额可能会出现角和分。为方便操作，单位可以对每一职工住房公积金月缴存额的职工缴存部分和单位缴存部分各自实行以元为单位，元以下四舍五入。同时，《条例》第十七条还对新参加工作或新调入的职工缴存住房公积金比例和基数作了规定。即：新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。http://www.fzdai.com/NewsDetail1511.html

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