1,上海居住证 离职

居住证积分需要的离职证明是必须文件,每个单位都会有这个要求 所以不能算是你单位刁难。具体为什么这么要求现在原因也无所谓了,只希望你和原来的单位讲清楚,原单位人事如果心情高兴的话说不定就给你开具了。
1. 现在上海居住证办理积分是需要你将档案转过来的;人才中心会发个调挡函的。注意:你要先确认你的档案的存放位置,是在学校?还是毕业后放在人才市场?2. 离职证明是需要你填写申请表中所有单位的工作经历采纳的,写了几个单位,就要保存几个离职证明;3. 居住证过期后重新办理也是要上述的资料,没有上述还是不能办?只能资料齐全在重新提交

上海居住证 离职

2,离职期间可以办上海居住证积分吗

可以的只要你去办理的时候 显示你在职你就可以办理的,显示你离职了 你就办不了如果你2月1日去办理3月离职 这时候应该显示你还是在职的 所以问题不大

离职期间可以办上海居住证积分吗

3,上海居住证积分可以用离职证明吗

现在上海居住证办理积分是需要你将档案转过来的;人才中心会发个调挡函的。注意:你要先确认你的档案的存放位置,是在学校?还是毕业后放在人才市场?离职证明是需要你填写申请表中所有单位的工作经历采纳的,写了几个单位,就要保存几个离职证明;居住证过期后重新办理也是要上述的资料,没有上述还是不能办?只能资料齐全在重新提交
不能拿离职证明办居住证的。现在办的是居住证,居住证就是以前的暂住证,依法由暂住地公安派出所管辖。  如果要办理居住证,应持本人身份证和租房证明或者工作证明,到暂住地派出所申请办理,经派出所民警网上查询后,七个工作日内就可以给办好。不用去其它地方登记或者开证明。

上海居住证积分可以用离职证明吗

4,办理上海居住证积分时中途离职会影响积分的办理嘛

申办居住证积分对社保缴纳是有一定要求的,不能重复缴纳社保,造成重工现象,那中途离职会影响积分的办理嘛?上海居住证积分办理问题一:在办理上海积分时,可以中途离职、换工作吗? 回答:可以,但有条件。 虽然离职意味着社保和个税将会停止缴纳。但是办理上海居住证积分对社保有着最低的要求,就是在办理前最近一年内,要在上海正常的缴纳社保满6个月。这意味着,如果你已经在之前缴纳满6个月是可以的;也可以在换工作后补缴社保凑齐6个月;只要在办理前的一年内缴纳社保满6个月就好了。上海居住证积分办理问题二:我积分办理完了,是不是可以离职休息呢? 回答:不可以。 因为上海居住证积分是需要每年都续签,续签的时候就需要委托单位了,离职期间是无法办理上海居住证积分续签的。居住证积分的申请都是由用人单位来办理的,如果在办理过程中遇到换工作的情况: 申请人是刚向原公司提出办理积分的申请,单位人事还没有为申请人在上海人力资源社会保障局的官网上注册过个人账号,那么申请人可以直接去新公司开通个人账号,这边离职对申请人没有影响。 如果已经在原单位注册过个人账号了,但是还没有去公司注册地的人才中心提交积分材料,或是受理点还没有受理积分材料,那么要需要原单位的人事用公司账号登录个人账户查看进度,如果是“等待单位审核”状态,人事可以直接删除个人账号。然后申请人去新公司在申请一个个人账户。 如果人事在查看进度时显示被单位点审核,这种情况原单位是无法直接删除个人账号的,必须要向人才中心申请“退回”,单位状态栏变为“受理未通过”,才可以删除申请人的个人账户。 如果是在原单位已经提交了书面证明材料,并且受理中心点的窗口已经受理了,那们需要原单位申请撤销,再去新单位重新申请。 如果是在原单位时居住证积分申请已经成功了,并且居住证还在有效期内,这时候离职,就要只要去办理单位信息变更就可以了。换工作后,新的工作单位需要满足什么条件才可以继续办理上海居住证积分 1、对工作单位的要求 该工作单位必须是上海本地公司,并且在上海进行了工商注册登记。 该工作单位,在海市依法纳税。 该工作单位的资质在有限公司以上。 该工作单位在注册地的人才服务中心登记已审核通过。 2、对申请人的要求 (1)申请人有《上海市居住证》并且居住证在有效期内。 (2)在上海有合法稳定就业并参加职工社会保险. (3)在上海有合法稳定居住。 (4)在上依法缴纳个人所得税。 (5)通过上海居住证积分模拟计算器,得出积分已经达到了120分及以上。 (6)申请人与新公司签订有效时间在一年及以上的劳动合同,而且社保和个税也都是有新公司在上海缴纳申报的, 注意:如果申请人是用职称方案办理的积分,那么换一份新的工作时要保证职称和工作岗位匹配,而且工作单位能够出具岗位聘书。

5,上海居住证积分 补开离职证明如何放入档案里

人才市场不能接受个人离职证明存档要求,那么只能与居住证管理中心协商处理了。
一:是的,一定是要密封盖章,也就是需要骑缝章二:各个单位都有专用的人事信封。就是有缝的地方都要盖章的。把人事给你的材料密封盖章之后是要通过机要的方式发送到人才服务中心的三:办理上海居住证所需的离职证明没有说是从档案里查阅,所以没有“个人档案查阅情况证明”这个材料要求。离职证明或退工证明倒是需要的材料之一。只要你原单位出具一张证明,证明你于某年某月某日离职,并盖上他们的公章就好了。这个退工证明如果当时给你开了你丢了,可以去补开的(就是补写一份)。当然如果你有劳动手册,劳动手册上应该就有显示退工记录的。

6,上海居住证积分办理调档后是否需要提供毕业时第一家公司的离职证明

上海居住证积分办理调档后,需要提供毕业时第一家公司的离职证明。每家公司都需要离职证明,需要如实填写。《上海市居住证积分管理办法实施细则》第六条(材料审核)受理机构受理积分申请材料后,按照流动人员档案管理有关规定,调阅持证人的人事档案并对相关材料进行审核。1.审核持证人工作经历、学习经历及相关情况。2.查验持证人学历学位证书。3.核实持证人的专业技术职务任职资格证书或专业技术类职业资格证书(含对应的专业技术职务聘书或聘用证明)或技能类国家职业资格等级证书。4.核实持证人在本市工作及缴纳职工社会保险年限、缴纳职工社会保险费基数以及缴费单位与签订劳动(聘用)合同单位的一致性。持证人因未正常缴纳本市职工社会保险费而补缴的、职工社会保险缴费单位与签订劳动(聘用)合同单位不一致的、职工社会保险缴费基数与个人所得税缴费基数不能合理对应的,不作为“在本市工作及缴纳职工社会保险年限”、“缴纳职工社会保险费基数”的积分依据。5.核实持证人投资企业的验资报告、工商档案机读材料、企业纳税情况或聘用本市户籍人员情况。6.核实持证人在本市工作期间获得的部、委、办、局等市级机关及以上政府表彰奖励证书。7.核实持证人的户籍、婚姻、子女等信息。对有疑问的材料,可以提请主管部门或专门机构进行核实。扩展资料:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。参考资料来源:上海市人力资源和社会保障局-关于印发《上海市居住证积分管理办
你好,原则上人才交流中心只是审查你的履历及社保缴纳年限等情况,对你在某个公司从业多久,人才交流中心是没有更多的时间去核实的。一般来说,规范的用人制度是录用时有录用手续,离职是有公司开具的退工单的,档案里只是记录你的从业信息,退工单是由用人单位收取的,不然用人单位不方便为你办理社保等事宜。我也办过,情况就是这样。但是,你现在近期必须要有工作单位并且要有缴纳社保记录的,否则,对你申请积分还是有影响的。
1. 现在上海居住证办理积分是需要你将档案转过来的;人才中心会发个调挡函的。注意:你要先确认你的档案的存放位置,是在学校?还是毕业后放在人才市场?2. 离职证明是需要你填写申请表中所有单位的工作经历采纳的,写了几个单位,就要保存几个离职证明;3. 居住证过期后重新办理也是要上述的资料,没有上述还是不能办?只能资料齐全在重新提交

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