1，上海市为什么不废除劳务派遣制度请问这个问题要向什么部门提建议百

这种用工方式对于员工来说是很好的事情，但国家在现阶段要废除这个制度几乎是不可能的事情，一些国企或者事业单位编制不够，但用工需求增多，这样就要签订劳务派遣的合同，如废除，会有大批的人员下岗，肯定不会通过

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2，劳务派遣的发展现状如何

一、建筑业劳务派遣市场分析 （1）建筑业发展现状及趋势分析 （2）建筑业人力资源状况分析 （3）建筑业劳务派遣工需求分析 （4）建筑业劳务派遣工需求趋势 二、电力行业劳务派遣市场分析 （1）电力行业发展现状及趋势分析 （2）电力行业人力资源状况分析 （3）电力行业劳务派遣工需求分析 （4）电力行业劳务派遣工需求趋势三、中国劳务派遣行业重点区域市场分析北京市劳务派遣市场分析 四、北京市劳务派遣行业供求分析 （1）北京市劳务派遣企业发展规模 （2）北京市劳务派遣工供给现状 （3）北京市用工单位派遣工需求分析 五、北京市劳务派遣行业存在的问题六、北京市劳务派遣行业发展建议 七、天津市劳务派遣市场分析 八、天津市劳务派遣行业供求分析 （1）天津市劳务派遣企业发展规模 2016年中国劳务派遣市场调查研究与发展前景预测报告 （2）天津市劳务派遣工供给现状 （3）天津市用工单位派遣工需求分析 九、天津市劳务派遣行业存在的问题 十、天津市劳务派遣行业发展建议 十一、上海市劳务派遣市场分析十二、上海市劳务派遣行业供求分析 （1）上海市劳务派遣企业数量 （2）上海市劳务派遣工数量 （3）上海市用工单位派遣工需求分。十三、上海市劳务派遣行业存在的问题，劳务派遣转劳务外包监管标准不健全，税务部门对劳务外包的纳税监管不完善，上海市劳务派遣行业趋势预测及建议，明确劳务派遣单位准入机制，建立风险备用金制度，制定劳务派遣与劳务外包的区分标准，加强劳务派遣行业税务改革监督，加强劳务发票监督管理。

劳务派遣的发展现状如何


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