警察工资高，主要是警察有警衔工资、加班补贴、执勤补贴，这三项工资加起来，警察工资平均比其他公务员同比高38%。要了解警察工资，首先得了解警察的工资构成，警察有警衔工资、加班补贴、执勤补贴，这三项工资其他公务员没有，综合来警察工资比同等公务员高38%左右。
1、监狱警察这个职业怎么样？
狱警实在太幸苦了！大家都知道监区离市区远，每天面对的都是罪犯，压抑，枯燥，上班不能带手机，你想现在的人手机不离手，这对于年轻的警察就是考验，特别是晚上值班，半夜不睡觉打破了人的正常休息规律，找女朋友更是难了，本地的还好一些，外地的警察每天接触不是同事就是犯人，外面的一切都是那么陌生，希望我们监狱的领导不仅仅关心犯人的心理也关心一下警察们，搞些联谊活动，我想把他们的后顾之忧解决了，工作才能做的更好！从优待警应落到实处！。
这种问题，以前回答过几次，对大家关心的问题，再简单答复一下。1、待遇问题，一般来说，监狱警察与其他岗位的公务员相比，要高20-30%。相比的前提，是其他条件基本一样（如文化程度、年龄）、工龄接近的，例如某大学同一级的同学，分在政府其他部门和监狱，在监狱的待遇要更高一些。2、工作问题，监狱警察，一般来说刚入警的，都是在监管一线工作（男监的女警和女监的男警例外，特殊岗位例外），直接管理服刑人员，以后，大约有一半的人员会留在一线管理服刑人员、另一半的分流到其他岗位（基本是一些科室人员），不直接接触服刑人员。
3、接触服刑人员是否有危险？危险是有的，但是如果严格按规定执行，危险性并不大，例如工作制度规定警察不得一个人单独和服刑人员在一起，如果有的人视规定为儿戏，那被服刑人员伤害的事情就有可能发生。相反，如果按规定执行，一来两名以上警察在场对服刑人员有威慑力，二来有问题发生可以及时救助处置，4、监狱警察这个岗位有什么优点？别的警察的优点，这个警种基本也有。
与别的警察相比，监狱警察一般来说级别上升快、限制少，例如多数监狱是正县处级编制，少数监狱是副厅级编制，以正县处级编制的监狱来说，有十个左右副处以上领导岗位，二十个左右副处以上非领导职位，有八十个左右副科左右领导岗位，二百个以上副科以上非领导职位，与那些本身副科级编制、有很多人等着领导退休腾位子的单位，在职级晋升上有很大优势。
另外监狱警察上下班有班车、一线上班有工作餐，另外这个职业最大的优点是稳定。社会要发展就离不开健全的法治，今后监狱工作只能加强不会削弱，不存在会被淘汰的问题，5、监狱警察有什么缺点？要说缺点，也是有的。一线警察长期和服刑人员接触，工作相对单调乏味，纪律严要求高，大部分警察工作有较大的责任和压力，例如一线警察，要对自己管理的服刑人员“四知道”-知道其犯罪事实、知道其平日改造表现、知道其亲属主要社会关系情况等等，平日要对自己责任范围内的服刑人员反复筛查甄别，捕捉蛛丝马迹，避免发生自杀、伤害、哄监闹狱和脱逃。
3、监狱警察每月到手工资高吗？
监狱警察是人民警察警种之一，按照公务员工资标准和人民警察工资标准执行工资待遇，比如一个副科级（四级警长）每月工资7000元，他的工资由以下几部分组成。一、警察工资构成，要了解警察工资，首先得了解警察的工资构成。警察工资由职务工资 工龄工资 地方生活补贴 工作津贴 车补 年终奖金，这几项工资其他公务员都有，级别不同、工龄不同、地区差异等因素，享受不同工资待遇，
警察工资高，主要是警察有警衔工资、加班补贴、执勤补贴，这三项工资加起来，警察工资平均比其他公务员同比高38%。正是警察有警衔等特殊补贴，拉高了警察整体工资水平，二、警衔工资级别及工资待遇1.警衔有哪些即总警监、副总警监，对应的是部级和副部级领导干部，如公安部部长和公安部副部长分别属于总警监和副总警监。
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