1,工龄是如何计算

当兵12年再加上参加工作的年数即为工龄。

工龄是如何计算

2,求计算工龄的公式

比如入职日期在F2中,求工龄的公式为=datedif(f2,today(),"y")

求计算工龄的公式

3,工龄的计算方法

比如现在是2007年,加入公司是1997年,2007-1997=10年,但是97年那一年你也参加工作了,不能减掉,所以+1。

工龄的计算方法

4,Excel算工龄的公式

假设进厂时间在D列,在E2输入 =DATEDIF(D2,TODAY(),"y")公式可以向下复制。
工龄的公式: =DATEDIF(进厂日期,TODAY(),"y")+1
a1为入厂时间 =TODAY()-a1 常规格式得多少

5,工龄如何计算

1、工龄分一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指以工资收入为职工生活资料之全部及主要来源的工作时间。本企业工龄(通称连续工龄)是指应以工人职员在本单位或若干个单位工作,按规定前后可以连续或合并计算的工作时间,如曾离职,应自最后一次回本企业工作之日算起。   2、在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内,但计算连续工龄时不应包括一般工龄(一般来说,因个人原因间断工作的,其间断前的工作时间只能计算为一般工龄)。现在确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时,一般只用连续工龄。所以一般工龄现在已经失去意义了。实行基本养老保险个人缴费制度以后,以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据,之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限和连续工龄计算应按国法[1978]104号文件的规定计算,即“满”一个周年才能算一年。
应该不在算的了,工龄的用途是当你退休或被不合理辞退时获得补偿金的计算单位,每一年补偿一个月工资,最多补偿十二个月,还可用作年假的计算单位,十年工龄以内每年五天,十年工龄以上每多一年则多补一天,但照你说的应该是你自行辞退转工的吧,这就不列入计算范围的。

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