一、家在哪里，就考哪里的公务员。总体上看，你报考的都是比较好的部门或单位，公务员报考那里我想这个你要根据自己的情况做决定会比较合适，工作经验一般要求有两年基层工作经验，也就是有些岗位应届生不能考，学历要求硕士比较多，个人身份要求中共党员的比较多；中央层级的公务员报考人数比较多，竞争压力比较大，每个岗位平均都有200到300人在竞争；省级公务员中有的省份限定户籍，有些不限定，一般学历要求在本科以上，专业也会限定，乡镇级岗位专科也可以，报考人数相对少一些，但是竞争压力也比较大，一般偏远地区岗位报考人会少些，但是这些岗位的户籍和专业条件限制会相对多些。
1、报考哪里的公务员比较好？
谢邀。公务员报考那里我想这个你要根据自己的情况做决定会比较合适，我简单说下我了解的公务员报考情况。中央国家机关公务员报考的优点在于：一般不限定户籍，专业上要的也比较多，一些冷门专业或者小语种专业可以尝试，面试比较公正。不利之处在于：工作经验一般要求有两年基层工作经验，也就是有些岗位应届生不能考，学历要求硕士比较多，个人身份要求中共党员的比较多；中央层级的公务员报考人数比较多，竞争压力比较大，每个岗位平均都有200到300人在竞争；省级公务员中有的省份限定户籍，有些不限定，一般学历要求在本科以上，专业也会限定，乡镇级岗位专科也可以，报考人数相对少一些，但是竞争压力也比较大，一般偏远地区岗位报考人会少些，但是这些岗位的户籍和专业条件限制会相对多些，
2、考哪里的公务员比较好？
一、家在哪里，就考哪里的公务员。二、哪个单位级别高，就考哪个单位，能考中央国家机关当然是最好，排序依次是中央，省，市，县，乡。三、哪个单位权力大，就考哪个单位，以县为例，权力排序依次是县委办、县政府办、县委组织部、县财政局、县法院、县公安局、县检察院、县发改局、县人社局、县教育局、县乡村振兴局、县农业农村局四、哪个地方有熟人罩着,就考哪个地方。
3、县里公务员考哪个部门比较好？
县里公务员考哪个部门比较好？所考虑的无非是提拔、待遇和工作量问题，那就需要先对县级部门分两类进行分析。常委部门这类部门主要在党群序列，县委办、组织部、纪检委、政法委、宣传部、统战部等部门，这些部门都有一个共同特点：都属于常委单位，也就是说部门一把手是县委常委，是县级领导。县委办略有特殊，有的地方县委办主任也是常委，有的地方只是正科，但并不影响它的份量，毕竟县委办是县委书记的门面，
考入这些常委部门，在同级干部中获得提拔的机会大，毕竟部门领导在干部提拔中有一定话语权。这几个部门在待遇方面略有差异，纪检委、政法委都有个特有的纪检津贴、政法津贴、金额各地不一，几百到一千多点，并且政法津贴高于纪检津贴，其他都是正常工资。工作量方面，这些部门的工作是务虚的，属于统筹指导性的，相对来说，县委办、组织部、纪检委是比较忙的，特别是县委办写材料的、组织部干部科的、纪检委案件室的，都是最忙的，
非常委部门这类部门主要在政府序列，包括政府办、发改局、财政局、人社局、工信局、交通局等等，这些部门占据县级部门的绝大部分。在这些部门获得提拔的机会差异是比较大的，政府办不用说，属于县长的门面，被提拔的机会当然最多，其次是一些实权部门，比如发改局、财政局、住建局、人社局、交通局、市场局、自然资源局等，最后是文旅局、科技局、医保局、卫计局等。
待遇方面基本都是一样的，只有小部分有行业津贴，比如应急管理局安监津贴、司法局的司法津贴等，工作量方面。这些部门是务实部门，闲忙不均比较突出，基本和获得提拔机率是一致的，政府办当然是最忙的，特别是材料组，科技局、文旅局等相对轻松一些。总体来说，公务员的待遇基本是一样的，个别部门会有行业津贴，越是忙的部门获得提拔的机会越大，这也是组织对干事者的肯定。
4、报考公务员的话哪些部门比较好？
从目前的的情况来看，所谓的好，也就是“待遇高、事情少、压力小”，这种单位在十八大以前普遍存在，但近十年来，这种单位越来越少了，只能相比较来说，以下几个单位还是可以考虑的：一、税务机关，税务机关是国考序列，竞争很激烈，但是一些相对偏远的县区税务机关还是比较好考的。税务机关除了工资以外，各种福利是非常好的，逢年过节经常会发一些福利，这些算下来一年也是一笔不小的收入。
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