肯德基招暑假工吗?为什么肯德基每年暑假都要招工人？肯德基有暑期工吗？暑期工想去麦当劳还是肯德基打工，寒暑假肯德基天天兼职？没有，肯德基大学生是不是每个寒暑假都要去做兼职？现在肯德基普遍不要暑期工。肯德基的暑期工往往是针对大学生的兼职，你不能去，肯德基对暑期工的年龄要求必须是16岁以上。
你好！14岁的男孩未成年，肯德基不能雇佣童工，所以你不能在夏天上班。你不能去。肯德基对暑期工的年龄要求必须是16岁以上。根据《禁止使用童工条例》第二条规定，任何国家机关、社会团体、企业、事业单位、民办非企业单位和个体工商户不得招用未满十六周岁的未成年人。不会，因为肯德基不接受童工。不仅仅是肯德基，其他行业都不允许接受童工。现在法律这么严，没有人愿意因为你一个人承担这么大的法律责任。
谁告诉你肯德基招寒假工的？肯德基是正规企业。学生可以根据自己的时间做兼职。如果他们没有时间，他们不必去。走了没人告诉你，工资也不会扣。别担心，我做到了。没用过的肯德基一般都是按小时付费的。对于肯德基大学生的兼职内容，个人每年寒暑假去都是不错的。兼职可以给个人相应的薪水，也可以让个人体验到社会工作的真实情况，这对大学生未来的职业发展非常重要。
【真实全面的招聘信息，请访问】但是，每年寒暑假去肯德基做兼职，也会对自己的学习产生一定的影响，不容忽视。如果你花太多时间做兼职，可能会导致个人学习时间被挤压，影响学习成绩。作为大学生，学习是首要任务，一切与之相关的活动都应以学习为中心。如果不去肯德基做兼职，可能会损失一些经济利益，但对学习可能更有帮助。
3、2020年,放假延迟不知,肯德基有没有暑假工?我可以负责任的告诉你，10年前我是肯德基餐厅的助理经理，肯德基餐厅经理对于有效人力的离职率是100%。如果你去餐厅填表，只透露两个月的工作意愿，不会100%被录取，甚至连面试机会都没有。一般情况下，快餐店是有兼职的，所以如果有暑期工，可以按照兼职或者短期工作来计算。尤其是作为学生，去快餐店做兼职也是不错的选择。
4、肯德基为什么年年暑假招工,是不是员工流动性太大啊?餐饮服务行业本身员工流动性就很大。肯德基的暑期工往往是针对大学生的兼职。所以我们每年都招人。我觉得他基本人员不变！可能我应付不了夏季高峰吧！所以，招聘暑假工是比较合理的策略！他可以暂时应付高峰，避免长期雇佣的一些开销。一般来说，是因为消费者在暑假期间处于高峰期，但是批量招聘新员工有很多优势。1.可以避免长期员工的高待遇。2.它可以暂时控制收益。
5、肯德基寒暑假兼职天天排班吗否肯德基会根据每个兼职员工的个人情况和工作需要制定相应的排班计划。有些肯德基店会根据每周的空闲时间和员工的工作能力制定相应的排班表，安排员工上班。他们将享受早晚班津贴，全职假期四倍工资，五险一金福利，167小时300元津贴，兼职假期三倍工资。
6、暑假工想在麦当劳或肯德基,可是去面试说不招暑假工怎么办?嗯，网友说的是可行的，但是尽量不要做。你可以说你现在做了很久了，等以后开学了，就跟排班经理说，叫你少排几节课。一定要和排班经理搞好关系，或者在快开学的时候自己出点差错，让他把你炒了，面子不太好。和排班经理搞好关系，争取一周少几天也是可以的。现在肯德基普遍不要暑期工。如果你只申请一个暑假，那么你可以肯定他们不会要的。
所以你需要有人代替你工作。训练另一个人很难。所以肯德基不会招短期员工。但是如果你是经理介绍的，可能就无所谓了。切记不要怕在肯德基辛苦。做别人让你做的事。不要表现出自己懂得很多，因为老员工会欺负你，嫌弃你。这是我两年的经历。也是我做培训师的经验。如果我的徒弟不是很开明，我也会想办法劝阻他。记住，出去主要是学东西，尤其是服务行业。
7、 肯德基招暑假工吗?俩个月我可以负责任的告诉你，我是n年前肯德基餐厅的经理助理，我知道肯德基为了餐厅的有效人力和离职率，不会轻易招一个只有两个月的暑期工，因为这关系到店长等管理层的性价比奖金。如果一定要做，就看餐厅门口有没有海报广告，如果有，就进店问值班经理。填表的时候不要提你愿意只做两个月，否则不会100%被录取，甚至连面试都没有。
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