1，东莞锂威能源科技有限公司待遇怎么样

可以的

东莞锂威能源科技有限公司待遇怎么样

2，东莞新能源电子科技有限公司怎么样

在松山湖，还不错啊

东莞新能源电子科技有限公司怎么样

3，大朗这边有什么大厂最好上5000人的厂寮步也行最好告知地

东莞市迈科科技有限公司成立于1999年,是一家集能源、电子产品生产和科研为一体的高新技术企业.总投资2.7亿元的“迈科高新科技工业园”于2007年10月投入使用，工业园用地200余亩，建筑面积达24万平方米，公司现有员工5000余人，工业园二期工程建成后可容纳近15000人。地 址：广东东莞大朗镇美景大道西1888号迈科工业园

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4，有谁知道松山湖新能源厂

业务：新能源当前集中精力开发和生产适合于OEM客户的聚合物锂离子电池的电芯，适用于移动电话、掌上电脑、笔记本电脑、耳机和智能卡。 成立：1999年10月 总裁：陈棠华博士 职工：5000人左右 地点：总公司 - 香港新能源科技有限公司，香港荃湾海盛路9号有线电视大楼35楼3号单位独资子公司 - 东莞新能源电子科技有限公司，广东省东莞市南城区白马管理区新能源科技园 独资子公司 - 东莞新能源科技有限公司，广东省东莞市松山湖科技产业园北部科技工业园区 是的 都是在郊区

5，东莞市中准能源科技有限公司怎么样

东莞市中准能源科技有限公司是2015-07-07在广东省东莞市注册成立的有限责任公司(自然人独资)，注册地址位于东莞市凤岗镇油甘埔村同富路22号三楼。东莞市中准能源科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是914419003454296114，企业法人杨泽州，目前企业处于开业状态。东莞市中准能源科技有限公司的经营范围是：研发、产销：锂离子电池、电子产品、移动电源；货物及技术进出口。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。东莞市中准能源科技有限公司对外投资0家公司，具有1处分支机构。通过百度企业信用查看东莞市中准能源科技有限公司更多信息和资讯。
同问。。。

6，惠州锂威新能源科技有限公司怎么样

惠州锂威新能源科技有限公司是2016-09-23在广东省惠州市博罗县注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)，注册地址位于博罗县园洲镇东坡大道欣旺达产业园4、5、6号厂房。惠州锂威新能源科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91441322MA4UUXY95X，企业法人王威，目前企业处于开业状态。惠州锂威新能源科技有限公司的经营范围是：锂离子电池及材料的研发、制造和销售；电动汽车、电动摩托车、电动船舶、电动列车等电力驱动装置的动力电池系统、电池包、电池管理系统的研发、制造、销售及售后服务；电动汽车整车系统及配件的研发、生产和销售；储能系统、储能电站的研发、生产、销售及售后服务；充电器、充电桩和充电站的研发、制造、销售和运营管理；汽车整体系统、锂离子电池、电子产品的检测认证服务；可穿戴设备、数字化电气设备、智能电子产品专用设备、通用设备、检测设备的研发、制造和销售；精密模具的开发、制造和销售；加工组装业务；软件开发及销售；投资兴办实业；国内贸易；经营进出口业务。（不含电镀、铸造工序）。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。惠州锂威新能源科技有限公司对外投资1家公司，具有0处分支机构。通过百度企业信用查看惠州锂威新能源科技有限公司更多信息和资讯。
不明白啊 = =！

7，东莞新能源科技有限公司里面的工程师待遇怎么样 听说没有加班费

共有三个厂，福建一个，东莞两个。真他妈垃圾，今年三月份上一个月班什么费用都不扣才2000元，还不说再扣伙食费，社保费等其它杂七杂八的东西了，管理垃圾的要命，虽说加底薪到1700了，却控制加班也狠厉害，一个月休息十一天，公司要求控制在例如60个班，到组上这里就成40个了，一个月下来也没几个钱。名意上在涨工资实际上是在变相降工资的，也不分双休什么，安排休息都是强制性的，事儿少了就安排停工，然后拿双休的工资来补工时，十一个小时的产量要求八九个小时完成，中途休息的两个5分钟都被剥夺掉，从上班到下班前没一个闲下的机会。有其它地方去，就不要进了，我现在就是其中一员。后悔了。。天天考试，郁闷比学校还多。 一切皆有可能，我是其中可怜的一员。~~~~╮(╯_╰)╭ 新能源做事儿表面上很堂皇的。 当官的没一个能大胆承担责任的，要是进去没一个资深主管极别的别进去了，进去是最底层的话来背黑锅。帮背黑锅也不会领情被视为理所当然。 今天实在有点气愤了，也不想干了。不怕被查到。
听说是没有加班费，会由奖金什么的，但是奖金是由你的领导看你的表现发的，所以，我想，你懂得~~~~╮(╯_╰)╭
共有三个厂，福建一个，东莞两个。真他妈垃圾，今年三月份上一个月班什么费用都不扣才2000元，还不说再扣伙食费，社保费等其它杂七杂八的东西了，管理垃圾的要命，虽说加底薪到1700了，却控制加班也狠厉害，一个月休息十一天，公司要求控制在例如60个班，到组上这里就成40个了，一个月下来也没几个钱。名意上在涨工资实际上是在变相降工资的，也不分双休什么，安排休息都是强制性的，事儿少了就安排停工，然后拿双休的工资来补工时，十一个小时的产量要求八九个小时完成，中途休息的两个5分钟都被剥夺掉，从上班到下班前没一个闲下的机会。有其它地方去，就不要进了，我现在就是其中一员。后悔了。。天天考试，郁闷比学校还多
听说是这样的，但是我感觉有点不可能吧

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