1，你好捷信最近有在招聘外访催收员吗待遇怎么样具体是做什么的

捷信备受金融人才的青睐。自由开放的企业文化、忙碌充实的工作氛围，为每位员工提供了足够的成长空间。捷信管理岗位员工多来自内部升职，管理岗位升职平均年龄呈现年轻化。

你好捷信最近有在招聘外访催收员吗待遇怎么样具体是做什么的

2，有招上门催收的公司吗

上门催收涉嫌犯罪，个人住宅不允许他人侵犯，暴力催收涉嫌敲诈勒索，寻衅滋事，危害社会触犯刑法。收集他们骚扰亲戚的短信截图电话录音直接报警处理，报警时说遇到套路贷敲诈勒索
催收是分步骤的，最开始是打电话，然后还是不还款，就会外包给催收公司，然后催收公司开始打电话，不会像银行那么温柔了，在不还款就是上门催收了

有招上门催收的公司吗

3，在小贷公司做外访专员就是专门考察信贷客户的请问这个岗位怎么样

初级信审工资不会太高。一般工作内容为整理客户资料，电话核实，可能要外出考察客户。 如果是信审主管就会好些，工资待遇都蛮好，职业前景光明。 小贷大部分是不要催收员的，轻度逾期由公司内部催收，就是一般信审员来做。严重逾期才会找催收公司的。 你看催收员招聘要求（退伍军人优先）就知道催收员一般人做很难有大前途，你要是当过兵在这公司做几年直接老总都行，你一般人做这个太难。 还是小贷信审好些，尤其是大公司信审员发展很好
支持一下感觉挺不错的

在小贷公司做外访专员就是专门考察信贷客户的请问这个岗位怎么样


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