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1，三八妇女节是法定节假日吗

三八妇女节是法定节日，不是法定假日。当天妇女可放假半天，但如果不放假，算正常上班，不算加班，不发加班费。这是国家规定的。

三八妇女节是法定节假日吗

2，三八节是法定节假日吗

【法律分析】：三八节不是法定节假日。三八节属于部分公民放假日及纪念日，妇女放假半天。“三八节”和“三八妇女节”，是在每年的3月8日为庆祝妇女在经济、政治和社会等领域做出的重要贡献和取得的巨大成就而设立的节日。 “三八”妇女节非全体公民法定假期。人力社保局有关负责人表示，从人性关怀的角度出发，各企事业单位因尽量让“半边天”放假半天，或者安排其他的活动。 【法律依据】：《全国年节及纪念日放假办法》第三条　部分公民放假的节日及纪念日：（一）妇女节(3月8日)，妇女放假半天；（二）青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天；（三）儿童节(6月1日)，不满14周岁的少年儿童放假1天；（四）中国人民解放军建军纪念日(8月1日)，现役军人放假半天。

三八节是法定节假日吗

3，郑州幼儿园三八妇女节放假吗

这要看各个幼儿园的规定了。没有硬性规定说要放或者不放的。园长想放了就放半天假啊。不过一般的幼儿园应该是不放假的。因为孩子的父母都不放假来着，幼儿园放假了，孩子待在家里谁照看啊，爹妈都是掏了钱的，肯定不愿意呀。呵呵。
2016年妇女节是3月8日，星期日。公休日不补休，所以2016年妇女节是不放假的!妇女节只针对部分人群，也不是法定节假日!

郑州幼儿园三八妇女节放假吗

4，三八妇女节放假吗

2022年三八妇女节不放假并不违法。因为三八妇女节并不是我国法定节假日，而是属于部分公民放假日，也就是所有满十八周岁女性的节日。公司和单位有权制定给予女性员工放假或不放假的权利，因为它并不是全体公民法定节假日。不过，此前国家人力社保局有关负责人表示，从人性关怀的角度来讲，各企业、单位因尽量给女性员工放假半天，或安排其它的活动，比如给予女性员工发放福利等。但劳动法中明确指出，用人单位在三八节等其他休休假日，应当安排劳动者休假。三八妇女节不是必须要放假的，因为它不是我国法定节假日，像春节、元旦节、国庆节这种属于法定节假日就必须要放假。但因每个人的工作性质及企业特殊原因有关，也会存在不放假的可能，但不放假的必须要支付三倍以上的工资，或安排后期进行调休。而三八妇女节是部分公民放假日，国家没有强制单位或企业放假半天，但应尽量给每位女性员工放假半天。

5，三八妇女节有放假吗

法定假期是没有的，不过很多有人性化的公司都会放假半天的说
我们公司就有明文规定：妇女节放假半天，女员工享受。但是去年三八节是周六，今年是周日。呵呵。
说不定连续2天半哦 三八妇女节的放假规定 - 三八妇女节的放假规定 根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定,三八妇女节当天工作女性有半天的假日,今年的3月8日是周五

6，三八妇女节有假期吗

【法律分析】：女职工在妇女节（3月8日）是有假的，放假半天。妇女节属于部分公民放假的节日，用人单位应当按劳动合同的约定支付工资。工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。且工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。【法律依据】：《全国年节及纪念日放假办法》第三条部分公民放假的节日及纪念日：（一）妇女节（3月8日），妇女放假半天；（二）青年节（5月4日），14周岁以上的青年放假半天；（三）儿童节（6月1日），不满14周岁的少年儿童放假1天；（四）中国人民解放军建军纪念日（8月1日），现役军人放假半天。【法律依据】：《全国年节及纪念日放假办法》 第三条 部分公民放假的节日及纪念日：（一） 妇女节（3月8日），妇女放假半天；（二） 青年节（5月4日），14周岁以上的青年放假半天；（三） 儿童节（6月1日），不满14周岁的少年儿童放假1天；（四） 中国人民解放军建军纪念日（8月1日），现役军人放假半天。

7，三八妇女节放假

妇女节放假吗？根据国务年节及纪念日放假办法》（国务院令第270号）第三条规定：妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。除了放假，有些公司还会给女性员工准备礼物，其实准备礼物的时候，可以换个思维，准备一个MarkYourMan男士内裤，让她送给自己的亲密伴侣。Mark Your Man，它是带有爱情印记的男士内衣，只献给最亲密的他. 寓意“世间极尽亲密之物，今生只为挚爱之人”

8，三八妇女节放不放假

【法律分析】：妇女放假半天的规定，出自国务院出台的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定，三八妇女节是部分公民放假的节日，因此妇女节放假属于“法定的半天节假日”。首先三八节不是法定节假日，三八节属于部分公民放假的节日；根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定，三八妇女节，妇女是放半天。根据人力资源和社会保障局相关部门解释，全国年节及纪念日可分为三类：全体公民放假的节日、部分公民放假的节日及纪念日、少数民族习惯的节日。至于半天放假时间，不硬性规定上午还是下午，各单位可以根据具体情况确定。另外，二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。部分公民放假的假日有关职工待遇也有三个原则。第一是放假应支付工资。《中华人民共和国劳动法》明确规定，劳动者在法定休假日期间，用人单位应当依法支付工资。第二是上班不需支付加班工资。劳动和社会保障部办公厅《关于部分公民放假有关工资问题的函》规定：“在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。”第三是如果适逢星期六、星期日，则不补假。这也是以上文件明确规定的。【法律依据】：《全国年节及纪念日放假办法》 第三条 部分公民放假的节日及纪念日：（一）妇女节(3月8日)，妇女放假半天；（二）青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天；（三）儿童节(6月1日)，不满14周岁的少年儿童放假1天；（四）中国人民解放军建军纪念日(8月1日)，现役军人放假半天。

9，三八节是法定节日吗

根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》第三条的规定，“三八”妇女节是属于部分人员放假的节日，三八节当天女职工放假半天。但是如果遇到周六或周日的，并不补假。
1、三八妇女节是部分公民放假的节日。 根据《全国年节及纪念日放假办法》第三条的规定，妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，即妇女放假半天。 2、同时根据第六条：部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。即如果三八节适逢周六日则不补假。
信利律师事务所上海分所刘福元律师表示，根据最新修订的《全国年节及纪念日放假办法》，三八妇女节属于我国法定节假日，女性劳动者有权放假半天，如不放假应给予相应补偿
是的！ 三八妇女节！是国际节日！ 同时也是问过法定的妇女节日！
妇女节属于我国法定节日之一（护士全放假？没听说）我国法定节日分三种全民放假的只有元旦、春节、清明、端午、五一、中秋和国庆 妇女节、儿童节、建军节等属于部分人放假的第三种是少数民族节日

10，三八节放假是法定的吗

三八妇女节并不是法定节假日，而是属于部分公民放假日。国家法定节假日主要有元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。全体公民放假的节日分为以下：1、新年，放假1天；2、春节，放假3天；3、清明节，放假1天；4、劳动节，放假1天；5、端午节，放假1天；6、中秋节，放假1天；7、国庆节，放假3天；对于实行标准工时制的劳动者，如果在“五一”等法定节假日加班，加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资，而在5月2日、3日加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资。日工资基数的计算方法为：月工资除以一个月计薪的天数，今年中国节假日调整后的月计薪天数为21.75天。法定节假日一般是有工资的，劳动法对于劳动者权益的保障是非常到位的，在国家法定节假日都是属于带薪休假，而国家法定节假日如果还上班的话，不仅有平时的基本工资，还有加班费，法定节假日的加班费是平时工资的三倍。因此劳动者在法定节假日享受正常的工资，如果还进行上班的话，还可以享受三倍工资。此外，对于经过劳动保障部门批准，可以在明确工作量的前提下自主安排工作、休息时间的“不定时工作制”岗位，用人单位可以不支付加班工资。国家法定节假日不放假违法吗?法定节假日，用人单位应当安排劳动者休假。如果，因为工作实际情况需要，不予放假并无违法后果，但要是不按法定的标准支付劳动报酬就违法了。一般用人单位是不愿意不放假的，不放假是无形中增加人力资源成本。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。

11，三八节放假吗

然不属于法定假日，但是还是有半天假的。三八妇女节放假男士送礼物正当时2011年三八妇女节即将到来，关于三八妇女节放假怎么安排，这几天成为上班族午休闲谈的话题。按照国家假日规定办法，三八妇女节放假半天。逛街、购物、蜗居……是多数女士的选择。三八妇女节放假对于女性朋友来说是一个很好放松机会，作为男士在三八妇女节放假这一天也别闲着，为你的她做件有意义的事——带她做一个健康体检，不仅送出爱意，也送出健康。每逢三八妇女节，各大医疗机构会推出各种有针对性的女性健康体检套餐，并且会在这一天给以很大优惠。女性高发疾病套餐如：乳腺癌、卵巢癌、子宫内膜癌、子宫颈癌……等针对性体检套餐。除针对性套餐之外，女性朋友还可以根据自身的需求，检测自己想检测的某一项。据了解，平安1号医网在三八妇女节放假到来之际，将推出三八妇女节亲情奉献，妇科疾病专项团购健康体检服务。各位男士不妨提早为你心爱的她选一份，作为三八妇女节放假礼物。套餐推荐患病风险检测A套餐乳腺癌、慢性胃炎、子宫内膜癌、帕金森氏症、黑色素瘤患病风险检测B套餐自身免疫性肝炎、冠心病、甲状腺功能亢进、肺结核、高血压、脂肪肝患病风险检测C套餐皮肤癌、舌上皮癌、卵巢癌、支气管鳞癌、尿路上皮癌三八妇女节放假做体检送健康

12，三八节有没有法定假日

有三八妇女节有法定假日，按照国务院《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第270号）第三条规定：妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。国际妇女节全称“联合国妇女权益和国际和平日”，在中国又称“国际劳动妇女节”、“三八节”和“三八妇女节”。是在每年的3月8日为庆祝妇女在经济、政治和社会等领域作出的重要贡献和取得的巨大成就而设立的节日。“三八妇女节”有法定假日。1949年12月，中国中央人民政府政务院规定每年的3月8日为国际妇女节。根据中国国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第270号）第三条规定：妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。在不同的地区，庆祝的重点有所不同，从普通的庆祝对女性的尊重、欣赏和爱意到庆祝女性在经济、政治及社会领域的成就。由于这个节日一开始是社会主义女权主义者发起的政治事件，这个节日和众多国家的文化都有融合，主要在社会主义国家。国际妇女节是全世界许多国家都庆祝的节日。这一天，妇女们作出的成就得到肯定，无论她们的国籍、民族、语言、文化、经济状况和政治立场如何。自设立之初，国际妇女节为发达国家及发展中国家的妇女开启了一个新天地。日益发展壮大的国际妇女运动，通过联合国四次妇女问题全球会议得以加强，国际妇女节纪念活动已成为一个争取妇女权利和妇女对政治经济事务的参与的集结令。

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