思想道德正确，教师有一项重要的工作是育人，如果自己思想有偏差，怎么能教育好学生呢。即使是完全在家休息，这些老师的工资还是按时足额发放的，再说说我们学校吧，学校对同工同酬的聘用制老师更加的关心，疫情比较严重的区域，根据当地疫情防控指挥部的意见，幼儿园，中小学都要放假，实行线下教学。
1、市级统一公开招聘的同工同酬聘用制教师，会有突然失业的可能吗？
谢邀。我也是一名教师，回答一下吧：突然失业不可能，失业有可能，先说两个听到的例子：1.某位在市级示范高中教学的聘用制老师，被辞退。原因，长期教学成绩不理想，2.政治课程改革，请某位老师提意见，在大会上他发言比较激烈，偏离主题。后来受不了各方压力，自己主动辞职了，这两个例子，告诉我们，做教师最少要在两方面做好：一是专业素质过硬，二是思想道德正确。
专业素质过硬，需要我们前期做好准备，这不是突然就提高的，所以成绩不好，也是你长期积累的恶果。学校不会因为你一次考试成绩不好，就突然把你辞退，思想道德正确，教师有一项重要的工作是育人，如果自己思想有偏差，怎么能教育好学生呢？再说说我们学校吧，学校对同工同酬的聘用制老师更加的关心。基本上每个学校都缺老师，大家都希望留住人才，
所以，如果你教学水平高，思想道德正确，能给学校带来荣誉，学校会很关注你的，也会给你很多成为和晋升的机会。像学校的很多主任，四五十岁了，都还是聘用制的老师，在学校基本上干了一辈子了，总之一句话，教书育人是一个良心活，不能糊弄，你糊弄了别人，最终会把自己糊弄掉的。如果你好好学习，努力提升，做到问心无愧，那完全不用担心，
2、幼师面临失业该怎么办？你们那里疫情放假有没有工资？
疫情比较严重的区域，根据当地疫情防控指挥部的意见，幼儿园，中小学都要放假，实行线下教学。老师不完全放假，即使是完全在家休息，这些老师的工资还是按时足额发放的，你是哪里?是公办幼儿园还是私立幼儿园？公办会照发，私立有它的自主权，当时你们合同是怎么订的？为了维护个人权益，疫情几年了应该把这特殊情况应该发放工资写进去。
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