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1，长沙的最低工资基数是多少

长沙市最低工资基数标准为665元

长沙的最低工资基数是多少

2，长沙最低工资标准

湖南省长沙市月最低工资标准(该标准适用全日制劳动者)档次调整为1390元/月、1250元/月、1130元/月、1030元/月；小时最低工资标准(该标准适用于非全日制劳动者)档次调整为13.5元/小时、11.9元/小时、11.4元/小时、10.7元/小时。

长沙最低工资标准

3，长沙市最低工资标准

湖南省长沙市月最低工资标准(该标准适用全日制劳动者)档次调整为1390元/月、1250元/月、1130元/月、1030元/月。小时最低工资标准(该标准适用于非全日制劳动者)档次调整为13.5元/小时、11.9元/小时、11.4元/小时、10.7元/小时。【法律依据】《劳动法》第四十九条，确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：（一）劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用。（二）社会平均工资水平。（三）劳动生产率。（四）就业状况。（五）地区之间经济发展水平的差异。

长沙市最低工资标准

4，以长沙最低工资标准每月1390元小明每天工作12个小时每个月休

1390
3000

5，长沙最低工资标准2022

一、长沙最低工资标准多少1、长沙最低工资标准是1930元/月。小时最低工资标准为19元/时。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订劳动合同规定的时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。2、法律依据：《最低工资规定》第五条 最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。第六条 确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。确定和调整小时最低工资标准，应在颁布的月最低工资标准的基础上，考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。月最低工资标准和小时最低工资标准具体测算方法见附件。二、最低工资标准有哪些特点1、最低工资标准包含了劳动者的基本生活需求，也包含劳动者养活家庭成员的生活需求；2、最低工资率决定最低工资金额；3、最低工资确定了在职员工的最低工资要求，它规定用人单位在向在职员工支付工资时都不能低于最低工资率确定的工资标准，否则约定无效并按最低工资标准履行。

6，我想知道长沙今年的最低工资

2013年的湖南省月最低工资标准已经确定为1160元，长沙市的月最低工资标准也正在报批，近期将公布。

7，长沙市工资最低标准是多少

法律分析：2021年最低工资标准上调至每月2320元为保障劳动者基本生活，从8月1日起，长沙调整月最低工资标准。其中，月最低工资标准从2200元调整到2320元，增加120元。非全日制从业人员小时最低工资标准为25.3元/小时，非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准为59元/小时。最低工资标准，通常应当包含以下三个部分：1、维持劳动者本人最低生活的费用，即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。2、劳动者平均赡养人口的最低生活费。3、劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

8，长沙全职员工每小时最低工资多少

长沙城区及长沙经济技术开发区月最低工资标准为665元，四县（市）月最低工资标准为560元。小时最低工资标准也分为6档，分别调整为7．5元／小时、7元／小时、6．5元／小时、6元／小时、5．5元／小时、5元／小时， 每小时4.6元属于违规了！

9，长沙市最低工资标准

法律分析：一、芙蓉区、天心区、岳麓区、开福区、雨花区、望城区最低工资标准调整为1700元/月，小时最低工资标准为17元/时;长沙县、浏阳市、宁乡市最低工资标准为1540元/月，小时最低工资标准为15元/时。二、最低工资标准包括劳动者个人应缴纳的各种社会保险费，月最低工资标准适用于全日制劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制劳动者。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式，月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

10，长沙市的基本工资的多少一月 底薪

长沙现在的最低工资标准是６００元
底薪有定600的 看表现，业绩再加
一般的工作在800-1200的样子 有些工作还有5%-10%的提成
看做什么 有技术的话 在2500以上 没技术在600以上
800-1000

11，长沙最低工资标准调整2015长沙最低工资标准2015多少

2014年，长沙最低工资标准最高档为1265元/月。此次调整，长沙城区（芙蓉区、天心区、岳麓区、开福区、雨花区、望城区、长沙高新区、长沙经开区）最低工资标准调整为1390元/月，小时最低工资标准为13.5元/小时，均为全省最高档；长沙县、浏阳市、宁乡县最低工资标准1250元/月，小时最低工资标准11.9元/小时，为全省第二档。据悉，长沙最低工资标准包括劳动者个人应缴纳的各种社会保险费。
最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式，月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。一般包括奖金和一些补贴。最低工资标准每两年至少年调整一次。继2012年8月9日，17省上调最低工资标准后，2013年又18省市上调最低工资标准。

12，在长沙工作保底工资是多少

1、根据劳动法第四十四条规定： 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。 （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； 所以周六加班，加班工资按200%计算。 2、计算方法根据劳动和社会保障部颁布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》执行： 法定公休日加班工资＝日工资×200% 日工资＝月工资收入÷月计薪天数 小时工资＝月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。 月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天 一天加班工资为：2000÷21.75×2＝184元3、公司没签劳动合同，本身属于违法行为，按劳动合同法第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 4、没签劳动合同，属于事实劳动关系，同样受到法律保护，你索取加班工资完全合理合法，可以理直气壮，倒是单位理亏
长沙最低工资标准： 长沙2013年12月1日至2014年11月30日最低工资标准：芙蓉区、天心区、岳麓区、开福区、雨花区、望城区 、长沙高新区、长沙经开区月最低工资标准为1265元、小时最低工资标准为12.5元。长沙县、浏阳市、宁乡县月最低工资标准为1145元、小时最低工资标准为10.9元。

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