在重庆一个月拿6500元算不算是高工资呢。就把工作分为两个层次，没有贬低的意思，只是为了更好对比，基本工作东莞完胜，基本之上的不太好因为我也见过别人在重庆一个月工资拿了46w的，像我这种小职员也没有太了解那个层次，之所以对基本的工作这么清楚，因为我就是从重庆溜过来的，但重庆对环境的保护和城市的建设要比东莞好很多了，出行方面更便捷（轻轨连通主城所有区，收费低于东莞）。
1、东莞和重庆的平均工资比，哪里高？
我告诉你，平均下来可能差不多，但是一些基本的工作还是东莞这边好，因为在重庆的基本工作底薪都控制在2000-3000以内，上3000的都很少了，而且重庆的公司，几乎不包住，这又要扣掉一笔钱，而且绝大部分公司不买保险。重庆主要靠的是虚拟经济（排除餐饮），而东莞这边的公司很多都有自己的产品和生产能力，在重庆想拿高工资，要么你有技术，要么你销售方面很厉害，不然你就只能做一个低薪的小职员，熬时间，慢慢往上爬。
而东莞这边对一些基本的工作待遇就要好多了，而且很多都包住，对一些没有经验的新人也容易包容他们，在重庆找工作，就算你是那个专业的，如果没有工作经验，都很难会要你！当然，我比较的都是基础工作，这个层次的工资重庆是比不过东莞的！就把工作分为两个层次，没有贬低的意思，只是为了更好对比，基本工作东莞完胜，基本之上的不太好说，因为我也见过别人在重庆一个月工资拿了46w的，像我这种小职员也没有太了解那个层次，之所以对基本的工作这么清楚，因为我就是从重庆溜过来的，但重庆对环境的保护和城市的建设要比东莞好很多了，出行方面更便捷（轻轨连通主城所有区，收费低于东莞），
2、东莞哪个地方的工资高一点？
谢邀，这个问题，真不好正面回答，东莞32个镇街，再加一个松山湖高新技术产业开发区，真开谓是百花争艳，各具特色，特别是虎门、长安等地在全国镇域经济方面，长期以来一直靠前，说起工资，各地不能一概而论，基本工资都是1720元，当然职务不同的另当别论，干部有津贴，有工龄，有绩效等等，普通员工肯定少了很多，除非你有技能，加班时间等等，要说哪里工资高，我只能说，高中有低，低中见高，因企业而已，因人而已，我们东莞站这一片，感觉平平，像我们这家公司，资金雄厚，订单饱满，加班又多，再加上绩效考核，一般都有五到八千块不等，还有一方面，其实一个地方的工资高低与当地的消费水平密不可分，我感觉，东莞这边的消费，比起很多大点的城市，还是很低的，曾经的世界工厂，造就了一大片租不出去的房子，所以租房不贵，服务业也跟得上，所以综合起来，找一家差不多的公司，找个很实用点的房间，每个月还是能存点钱，还是那句话，因人而异。
3、东莞哪个厂待遇最好工资最高？
我认为是华为，我在那里工作了7年，我在那里是做普工，岗位是检验员，说实话，检验员比产线员工要轻松很多，自由很多。在华为只要考评好，每年都会涨工资，而且福利很好，经常发东西，搞活动，到现在普工底薪已经涨到了4900元，比一般厂的工资还要高，加班费也是按实际底薪来算，一个月最多能加80个小时，到手工资至少有8千多。
4、在重庆一个月拿6500算是高工资吗？
在重庆一个月拿6500元算不算是高工资呢？如果这6500指的是所有收入相加之和的话，那么恐怕这个收入不但不算是高工资，就连中等收入也还得加上“偏低”两个字才准确，除非是在重庆人均收入最低的渝东北三峡库区那一片，还能勉强算个中等收入，根据重庆市统计局于5月20日刚刚公布的数据来看，2019年重庆全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为86559元，合每个月7213.25元；其中主城区人均年平均工资88738元，月平均7394.83元，渝东北三峡库区人均年收入75054元，月平均6254.5元。
