但不能不说现在经营公司的一些理念及方法都得益于当时在保险公司的学习。我2008年-2012年在某保险公司做内勤，开始从财务部的报账员做起，因为当时我们是营销服务部，财务部只能配置一个报账员，没有独立的核算权，后来公司的业绩做上去了，公司也升级成中心支公司，财务部的架构由原来的报账员配制成有出纳会计及财务经理，因为坚持，我也晋升财务部的经理，工资待遇一下子翻了好几倍，在2010年我们当地这个待遇也算是非常不错，后面由于家里的一些原因，需要出来自主创业，才离了职。
我2008年-2012年在某保险公司做内勤，开始从财务部的报账员做起，因为当时我们是营销服务部，财务部只能配置一个报账员，没有独立的核算权。每个月的工作内容就是到分公司进行报账，本职工作倒也是轻松，但必须得参与营销线的其他工作，工资还很低，一个月1200元，每一天参与营销的会议，各种产品说明会的布置，经常加班加点，但是当时就觉得还年轻，可以学到很多东西，所以坚持了下来，
后来公司的业绩做上去了，公司也升级成中心支公司，财务部的架构由原来的报账员配制成有出纳会计及财务经理，因为坚持，我也晋升财务部的经理，工资待遇一下子翻了好几倍，在2010年我们当地这个待遇也算是非常不错，后面由于家里的一些原因，需要出来自主创业，才离了职。但不能不说现在经营公司的一些理念及方法都得益于当时在保险公司的学习。
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