上海市工伤认定时限，工伤认定期限是多少天

1，工伤认定期限是多少天

工作中事故发生后，单位应在30日内（时限）申请工伤认定，超过30天不超过1年（时效）单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内（时效）到社会保险行政部门（人力资源和社会保障局）申请认定。社会保险行政部门受理工伤认定申请60日内作出工伤认定的决定。对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定决定。对需要司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在这些部门尚未作出结论期间，工伤认定时限中止。

工伤认定期限是多少天

2，上海工伤认定要多久有结果

工伤认定正常1个月，根据受伤部位和受伤程度鉴定日期有所不同，在一般情况下鉴定结果一个月出来，一套流程下来从做认定到鉴定结果出来至少要4个月。我国的工伤保险条例规定，通常情况下，大概60天后有结果。劳动者在工作时间或在工作地点受到的人身伤害是否属于工伤，需要进行工伤认定后才能确认。区、县劳动保障行政部门会在受理工伤认定申请之日起60天内作出认定决定，并在10个工作日内把工伤认定决定送给申请工伤认定的人员、其直系亲属或该从业人员单位。此外还会告知劳动能力鉴定的申请程序。法律依据:《工伤保险条例》第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。

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3，我想问一下在上海这边工伤做伤残鉴定有几个月期限

自受理申请之日起60日内，最长不超过90日。劳动能力鉴定委员会应当自受理鉴定申请之日起60日内作出鉴定结论，其中伤情复杂，涉及医学专业较多的，可以延长30日。劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起20日内把鉴定结论送达工伤职工和所在单位，抄送社会保险经办机构。人力资源和社会保障部、国家卫生计生委《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第九条劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当及时对申请人提交的材料进行审核；申请人提供材料不完整的，劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。申请人提供材料完整的，劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定，并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。第十五条劳动能力鉴定委员会应当自作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位，并抄送社会保险经办机构。

由当地劳动部门组织进行工伤伤残鉴定。

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4，上海工伤鉴定需要多长时间

1、工伤鉴定需要60天内完成。工伤残鉴完成之后,约30天内可以进行赔付。2〈工伤保险条例〉第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。生产生活当中可能因为各种意外导致我们在工作岗位上遭受伤害,遭到工伤以后,需要到相关的部门进行鉴定,才可以对赔偿的相关事宜展开协商。相信在鉴定的时候,大家对鉴定时间是最为关注的一个问题。接下来小编将针对我国上海工伤鉴定要多久的问题为大家进行详细介绍。我国上海工伤鉴定要多久? 1、工伤鉴定需要60天内完成。工伤残鉴完成之后,约30天内可以进行赔付。 2、〈工伤保险条例〉第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。第二十六条申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。工伤保险条例第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。给大家整理了详细的资料。可以看出,一般工伤鉴定需要在60天内完成,鉴定完毕以后,如果用人单位和自己没有什么异议的情况下就可以对赔偿的相关事宜进行协商,如果协商不成的话,员工可以根据国家的相关法规向法院提起诉讼。

5，工伤认定是多长时间

我正在为我爸爸进行工伤认定，对时间问题有所了解：1.工伤申请（2个月）2.行政复议（2个月）3.一审（3个月）5.重新工伤申请（2个月）6......（不知道）......我到这一步了。2011年3月1日，陈文明（伤者）与重庆中环建设有限公司成都分公司签订《劳动合同书》，合同期限从2011年3月1日起至重庆酉阳钟渤快速通道本水溪1、2号大桥完工时终止，担任电工工作。2012年10月份工程完工，大部分人已经撤场，王（经理）、刘（经理）、杜（资料员）、陈文明（伤者）等人暂留桥梁队负责完善竣工善后事宜，主要工作是照看工地物资。12月31日，因工地片区停电，平时用的取暖工具无法使用，工地便用木材生火取暖。下午5时30分左右，除陈文明夫妇（陈妻子是临时聘请到工地负责留守人员生活保障，未签订劳动合同，没有证据，无奈只好私了解决）留在工地照看工地外，其余人员到县城欢度新年。次日上午10时左右，王在侯等人返回工地时发现，陈妻子死亡，陈文明神志不清。经酉阳县公安局侦查得知，陈文明夫妇因木炭取暖，室内通风不畅而导致一氧化碳中毒《工伤保险条例》第十四条第三款规定：职工在工作时间和工作场所，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的应认定为工伤。 2013年8月13日，酉阳县人力资源和社会保障局作出渝酉人社工伤不予认决字【2013】51号决定书，此书字数不足500字。 2013年11月5日，酉阳县人民法院作出【2013】酉法行初字第00057号，撤销酉阳县人社局作出的渝酉人社工伤不予认定决字【2013】51号不予认定工伤的错误决定，此书多达5720字，人社局未上诉，并于2014年1月8日生效。 2014年1月8日，伤者家属再次向酉阳县人力资源和社会保障局提交工伤申请书，得到的反馈却是法院确定的证据不能作为工伤认定的证据使用，工伤这一块我说了算，目前我们正在等待劳动局的结果.....。希望对你有所帮助

要在48小时内电话报案，打给社保局工伤认定科然后一个月内提交书面工伤认定申请材料社保局会在30日内出具认定书的

满意答案好评率：100% 《工伤保险条例》规定：第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。第二十六条申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。。

60天内

我是律师，就你所述，一般两个月。

6，上海工伤认定

1、属于工伤，可以申请工伤认定。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 00(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 00(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 00(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 00(四)患职业病的； 00(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 00(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 00(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 2、鉴定的时间为15到60日。《工伤保险条例》第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 00社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。 00作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。 00伐储崔肥诏堵措瑟胆鸡社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。 3、公司拖延的，可以自己在1年内申请。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 00用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 00按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。 00用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

你应该先申请工伤认定,再申请伤残等级鉴定,就可协商赔偿,不能协商就申请劳动仲裁。评级主要根据功能情况，不好准确结论。

立即到公司所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定只有认定了工伤，才能申请伤残鉴定。享受工伤待遇。法律依据工伤认定办法第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。按照前款规定应当向省级社会保险行政部门提出工伤认定申请的，根据属地原则应当向用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门提出。第五条用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发伐储崔肥诏堵措瑟胆鸡生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。第六条提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：一劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；二医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。第七条工伤认定申请人提交的申请材料符合要求，属于社会保险行政部门管辖范围且在受理时限内的，社会保险行政部门应当受理。

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