上海市软环境建设实施方案，软环境建设工作方案是一年一制定吗

1，软环境建设工作方案是一年一制定吗

是的，软环境建设年签状是一年一签，基本上工作方案也是一年一制定的。

也许是的。

软环境建设工作方案是一年一制定吗

2，提出合理化意见和建议

　　提出意见和建议篇一　　日前，中国橡胶工业协会轮胎分会在上海召开《缺陷汽车产品召回管理条例(征求意见稿)》讨论会。双钱集团、三角集团、杭州中策公司、普利司通(中国)投资公司、米其林(中国)投资公司、大连固特异轮胎有限公司、锦湖轮胎(中国)研发中心以及轮胎分会秘书处等单位共14名代表出席了会议。　　大家在认真研读两个“征求意见稿”全文的基础上，提出若干修改意见和建议。　　一、对缺陷轮胎的鉴定，必须要有轮胎生产方的参与。鉴定专家成员的组成以及鉴定顺序的透明公开，对结果非常重要。要求相关条文对这方面的表述更明确。　　二、轮胎生产及经营模式与汽车整车相比，有很大的不同，比如轮胎产销通常以条为单位，其价值量远远低于汽车。因而轮胎生产和经销商一般不具备长期收集和保存消费信息资料的可能。　　三、轮胎的主要原材料是橡胶。成品轮胎即使存放在仓库内也有一个老化的过程，老化对产品性能造成危害。因此，建议对成品轮胎规定质量保证期，比如3至5年。超过保质期的轮胎，可不列入召回或者予以区别对待。　　四、“条例”第二十六条规定，随车装备的轮胎存在缺陷的，由汽车产品生产者负责召回;未随车装备的轮胎存在缺陷的，由轮胎生产者负责召回。　　此款前半部分表述明确;后半部分中的“未随车装备的轮胎”，按理解，应该是指进入流通领域的替换轮胎。替换轮胎与整车配套的“随车装备”轮胎相比，数量要大得多，并且不在同一个市场范畴，建议单独制定一个便于操作的召回实施细则。　　五、有缺陷的翻新轮胎由翻新胎生产者负责召回。此款应补充写入“条例”。　　中国气象局发布今年首期关键农时农事气象服务材料，对2015年2月我国南方气象条件进行展望并提出相关建议。气象资料分析表示，2月份，我国南方将陆续进入春播阶段。华南南部2月中旬前期和下旬前期将出现阶段性低温阴雨天气，对早稻播种育秧有一定不利影响;华南中北部气温接近常年，土壤墒情适宜，利于春玉米播种、烟草育苗。西南地区东部、江南西部2月气温较常年同期偏低、降水偏多，低温多雨将不利于春玉米、烟草、马铃薯播种出苗。　　2月份，南方春播将陆续展开，华南南部早稻进入播种育秧阶段;西南、江南等地烟草开始播种育苗;西南地区东部马铃薯开始播种;2月中旬，南方春玉米陆续进入播种期。2月下旬，西北地区中东部春小麦也开始播种。　　气象部门表示，华南南部春播期间有阶段性低温阴雨天气，不利早稻播种育秧。预计未来10天，江南、华南等地阴雨雪天气较多，其中2月5-6日大部地区以小到中雨为主，对春播影响较校　　西南地区东部2月降水偏多、气温偏低，不利于旱地作物播种出苗。西南地区东部、江南西部、广西西北部2月气温较常年同期偏低、降水偏多，不利于春玉米、烟草、马铃薯等旱地作物播种;四川盆地东南部、贵州中北部播种将有所推迟。广西中南部、广东、福建大部气温接近常年同期，墒情较好，利于烟草育苗、春玉米播种。　　青海大部2月气温略偏高，墒情适宜，利于春小麦播种。甘肃中部气温较常年同期略偏低，春小麦播种将略受影响。　　气象部门建议华南南部沿海地区要积极做好早稻备播工作，及时抓住气温回升时段抢晴播种，并采取薄膜育秧等方式防御低温危害;西南地区东部、江南西部、甘肃等地要抓住气温回升时段及时整地播种;土壤过湿的地区要及时清沟理墒，防止过湿延误播期;各地要做好库塘蓄水和调配工作，确保春播顺利进行　　提出意见和建议篇二　　按照省市关于加强和整治软环境建设的`总体要求，根据市软环境办的通知部署，为切实完成好软环境评议中企业和群众提出的问题、意见和建议的整改落实，现制定如下实施方案：　　一、指导思想　　以科学发展观为重要思想指导，以积极吸取企业和群众提出的问题和意见建议，认真努力整改落实为工作重心，以公平、公正、公开为原则，以企业、个体工商户和群众满意为标准，切实改进机关工作作风，提高机关效能建设，创建“重法则、讲诚信、高效率、优服务”的投资软环境，为推动我区经济的快速发展提供有力保障。　　二、实施范围　　软环境评议中反映情况涉及的各局室、派驻分局。　　三、主要内容　　围绕软环境评议中企业和群众反映的问题意见建议，针对涉及的责任部门，通过召开会议部署、成立专题机构、加强督导检查等手段，进一步规范各部门行政执法行为，机关服务态度和工作效率，从而全面提高开发区软环境建设。　　四、方法步骤　　1、分析准备阶段由开发区纪工委抽调专人负责对评议中企业和群众提出的问题、意见和建议逐条分析对照，归纳整理，明确责任单位。　　2、动员部署阶段　　开发区组织评议涉及单位召开专题会议，传达市软环境文件精神，下发软环境建设整改通知，部署整改落实工作任务。会后，各单位要召开局务会，组织班子成员认真学习领会精神实质，制定实施方案，召开会议进行动员部署。　　3、落实整改阶段　　各单位要按照专题会议的具体要求，对照整改通知中企业和群众反应的重点问题和提出的意见建议，对服务态度、工作效率、执法行为进行重新梳理和规范，积极吸取企业和群众提出的意见和建议，提高工作效率和服务质量，对存在的问题要及时整改，认真总结，并将整改情况以书面形式报开发区软环境办公室。　　4、督导检查阶段　　开发区将组织纪检监察人员，采取明查暗访的方式，依据评议中企业和群众反映的问题和提出的意见及建议，对落实整改的单位和部门是否真正整改落实到位的情况进行检查。　　5、总结完善阶段　　召开全区软环境评议中企业和群众提出问题意见建议　　整改落实工作总结会议，总结各责任单位整改落实情况，各部门负责人要分别就整改落实情况进行情况汇报。在巩固成果、总结经验的基础上，各部门要把软环境建设工作作为一项长效工作常抓不懈，努力把“视百姓为衣食父母”“人人都是经济发展软环境”和“想企业之所想，急企业之所急”等服务观念真正落实到为百姓和企业服务的具体行动上。推动开发区软环境建设在上一个新台阶。　　五、组织领导　　全区软环境评议中企业和群众提出的问题意见建议落实整改工作，由开发区党工委、管委会统一领导，成立软环境建设和整治领导小组，作为此项工作的领导机构，领导小组下设办公室，负责具体工作的组织协调和督导检查。　　六、整改措施　　(一)明确责任。各整改涉及部门要根据部门职能、权限，对涉及到的企业、工商户、重点项目、村屯进行走访。要建立包保责任制，定人定户，包企业、包业主、包社区，一户一户的走，一家一家的访，对企业，个体工商户和群众提出的意见建议进行及时解答和反馈，帮助解决企业，个体工商户和项目在建设中存在的困难和问题，针对评议中反映的意见向企业和群众进行宣传，取得谅解，获得共识，提升企业和群众的满意度。　　(二)确定目标。企业和群众在评议时提出的问题意见　　有具体的，有现象的，也有原则性的。对于这些问题意见，凡是涉及到的部门都要召开领导班子会议，对企业和群众所提的意见建议逐条、逐项研究剖析，逐条逐项整改落实，要把整改走访工作落到实处，体现效果。要认真开展重点企业、重大项目跟踪服务包保活动，对企业在生产经营中遇到的问题及时反馈，认真解决。　　(三)强化监督。各部门要在办公的显要位置公示软环境办的监督举报电话。软环境办对接到的举报电话进行调查、核实，凡是问题属实的，对责任人要进行严肃处理，公开曝光，追究主要领导责任。同时，市软环境办不定期到各部门，到企业、个体工商户暗访，了解整改问题是否落实，涉软宣传是否到位，大厅及机关工作人员服务态度是否端正;到相关职能局了解对整改问题是否知晓，是否采取具体措施整改等。在暗访中如果发现有严重违规行为，以及违反市委、市政府关于软环境建设的相关规定的，市软办将依照相关规定严肃查处，公开曝光。　　(四)加大宣传。要加强对干部职工的思想政治教育，提高素质，树立形象。要加大软环境建设宣传力度。结合走访，对部门职能、服务项目、审批流程、行政权限、政策法规，以及整改事项等内容向社会宣传，提高百姓的知情权。加大对整改工作的宣传。各涉及部门要将整改情况通过新闻媒体、网络，以及召开部门会议、群众座谈会、设立整改工　　作意见箱等方式进行宣传，让企业和群众感受到整改的效果。　　六、工作要求　　1、提高认识，取得实效。各责任部门要切实提高整改活动的认识，要站在讲政治、讲大局的高度，站在维护全市经济社会发展大局的高度来认识整改工作，要按照开发区总体部署认真组织开会讨论研究，把整改工作落实到个人，成立专题小组对整改工作进行全程跟踪，定期向领导小组办公室报告工作进展情况，使整改工作不折不扣的落到实处。　　2、定期调度，严格监督。领导小组办公室将定期调度各责任部门整改工作进展情况，并进行整改指导和工作督导，使整改工作有序高效运行。对开展整改工作不按时限、工作敷衍搪塞走过场的部门，将进行通报批评。　　提出意见和建议篇三　　根据团党委提供的研究课题，兵团国土资源局“访惠聚”工作组进行了深入研究，发现这些课题对连队今后的发展具有重要的作用，并分别对每一研究课题提出了意见和建议，具体如下：　　1.对连队党支部和干部开展工作情况有什么意见和建议? 　　意见：连队党支部成员、干部队伍不稳定。工会、青年团、妇联组织不健全，干部素质整体不高,政务公开还不够。　　建议：加强支部组织建设，稳定连队干部队伍，尤其稳定支部书记。健全连队工会、青年团、妇联组织，注重发挥作用。加强基层文化阵地建设，开展经常性群众文体活动，做到周末假日有比赛、重大节日有晚会，丰富群众业余文化生活，注重提高干部群众法制观念，大力推进政务公开。　　2.对民政工作，尤其是对低保工作有什么意见和建议? 意见：低保资金作用发挥不明显，把低保资金作为一种社会福利看待，低保资金分配不够合理，还没有真正做到公开透明。　　建议：加强低保资金管理，严格审查程序，通过走个人申请、入户调查、研究公示、核定上报等程序，确保把低保　　资金送到真正需要的群众手中。　　3.无户口人员落户方面有什么意见和建议? 　　意见：户口管理比较混乱。　　建议：依据法律政策，区别不同情况，严格规范管理，追究相关责任。　　4.计划生育工作有什么意见和建议? 　　意见:团场计划生育管理与对连队实际情况是两回事。团场计划生育政策落实率100%，但是颐侨牖ё叻霉讨蟹⑾殖侍夂苎现亍? 　　建议：加强宣传计划生育政策，严格将计划生育政策落实到每户每人，切实加强基层计划生育的管理工作。　　5.加强宗教场所和宗教人士管理工作有什么意见和建议? 　　意见：团党委对加强宗教场所和宗教人士管理工作重视，管理也比较到位。　　建议：注重发挥宗教人士的作用。　　6.连队警务室工作和连队“三位一体”管理体制有什么意见和建议? 　　意见：民警参与连队治保工作是基层管理上的创新，眼前可以感觉到的是避免重复性工作。　　建议：在试点基础上，认真制定相关工作职责，明确警备工作和连队治保工作的行政界限及结合点，推进连队社会　　治理工作，确保辖区内社会稳定。　　7.其他方面想法、意见、建议? 　　一是以兵团“三化”建设为抓手，推进团场发展。在城镇化方面：提高楼房入住率，通过群众生活环境改变，促进生产方式、思维方式等方面的改变。在新型工业化方面：大力推进团场工业的发展，加大剩余劳动力转移，增加群众收入渠道。在农业现代化方面：推进农业、畜牧业向规模化发展，以公司、合作社等多种形式管理，提高农业、畜牧业发展水平。二是注重团场青少年科学文化教育。加大义务教育资金投入，改善团场中小学办学条件，提高教学质量。建立鼓励青少年读书成才的制度机制，培养更多的少数民族各类人才。

提出合理化意见和建议

3，上海海康威视研发分中心的软环境

杭州海康威视数字技术股份有限公司上海研发分公司地址：斜土路768号致远大厦25层O座工作环境挺好的，员工关系也挺和睦。

上海海康威视研发分中心的软环境

4，环境建设实施方案和具体措施

　　中国正处于工业化和城市化快速发展的阶段,经济增长与环境保护的矛盾越来越受到人们的关注。下面是我为大家整理的环境建设实施方案和具体措施，一起来看看吧! 　　环境建设实施方案和具体措施一　　为切实改善学校整体面貌，塑造良好的社会形象，开展加强环境建设活动，特制定本实施方案。　　一、指导思想　　美化净化校园环境，培育特色文化，维护良好学校秩序，努力打造优美整洁、规范有序、文明高效、品位高雅的学校形象，做到以环境带作风、树形象、优服务、提效率、促发展。　　二、主要内容及标准要求　　(一)优化学校环境。　　1、规范有序。学校大门庄严、大方;保安着装整齐，文明执勤。室内物品摆放达到“三齐”：即文件报刊摆放整齐、办公用品放置整齐、衣物悬挂整齐。　　2、绿化美化。绿化设施配套美观，花草树木搭配得当。古典特色的地标式牌楼建筑，流光异彩、繁花似锦的夜景亮化工程都是济南的一道亮丽的风景线。　　3、清洁卫生。室内外墙壁无破损、无污渍;室内门窗、桌椅无灰尘，设置废纸蒌、痰盂，地面无痰迹、无烟头、无纸屑及其它废弃物，屋顶墙壁洁净无蛛网;卫生间达到“六　　无”标准：即无堵塞、无污渍、无污水、无脏物、无异味、无不良文化。　　(二)培育学校文化　　1、推广文明用语。推行礼貌用语，力戒语气粗暴、颐指气使;大力推广普通话。　　2、衣着举止得体。工作时间衣着干净、得体，严禁衣冠不整，甚至穿拖鞋、背心或超短裙上班;接人待物热情大方、周到细致，力戒面无表情、态度冷漠。　　3、保持良好精神状态。工作时间精神状态饱满、工作充满激情，动作干净利落、办事雷厉风行，诫除懒懒散散、萎靡不振、站无站相、坐无坐相，树立积极向上、爱岗敬业的良好形象。　　4、打造特色文化。利用板报、标语等形式，反映师生精神风貌;举办特色鲜明的文体活动，丰富文化生活，展示良好的学校形象。　　5、健全学习制度。健全单位学习制度，做到规章制度全部上墙，资料存放有序;开展集中学习、自学、座谈交流等形式多样的学习活动，增强师生学习的自觉性、积极性。　　(三)强化管理　　1、严格上下班制度。严格按照规定时间上下班，不得迟到、早退，认真执行请销假制度，不得无故缺岗、空岗，保证工作时间正常在岗。　　2、严明工作纪律。办公室内不得大声喧哗、吵闹、聊天，不得上网聊天、玩游戏、炒股票、吃零食、织毛衣，不得在上班时间喝酒、睡觉。　　3、强化目标责任。在醒目位置，对各科室职能任务、办事程序、办结时限等事项进行公示;各科室要有年度工作目标分解图，标明任务目标及责任人，并上墙公布，方便群众办事，接受群众监督。　　三、组织领导　　为了加强组织领导，成立“环境建设”领导小组：组长：郝海文　　副组长：张学文、张俊生、李广信　　成员：苗永胜、王晶、李武文、岳永杰，各班班主任。　　四、活动要求　　学校环境建设工作时间紧、任务重、要求严。做好这项工作，必须加强领导、精心组织。　　(一)提高认识、统一思想。各部门要切实把环境建设，作为一项重要工作抓实抓好。要深入宣传发动，切实增强广大师生对环境建设的认识，把加强环境建设的过程，作为干部职工接受教育、提升素质的过程，做到环境建设从我做起。　　(二)强化措施、精心实施。各部门要按照该方案要求，结合实际，高标准、高起点、快节奏地开展好环境建设工作，确保工作取得实实在在的效果。　　(三)强化督查、推进落实。学校“环境建设”领导小组将组织检查组，对各处室环境建设情况进行不定期检查，通过奖优罚劣，加大推进力度。　　榆社县职业中学　　二〇**年三月　　环境建设实施方案和具体措施二　　为深入贯彻落实科学发展观,统筹城乡发展,提升城乡环境质量,创造良好发展环境，推动全所环境优良发展，决定在全所开展环境建设活动，特制定如下实施方案。　　一、指导思想　　以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻科学发展观与党的会议精神，以优化全所发展大环境为目标，以建设新型农村派出所为载体，以城乡环境综合整治为重点，按照“权责统一、分工协作、配套联动、综合整治”的原则，大力实施“环境立所”战略，深入开展“环境建设年”活动，全面提高派出所建设管理水平和环境质量，完善派出所功能，提升派出所品位，全力建设环境友好、品味优雅新烈山派出所。　　二、主要内容与实施措施　　(一)实施环境绿化工程，全面提升绿化质量。　　以提高我所环境质量和景观环境质量为目标，以绿化工程建设为重点，实行绿线管制和绿色图章制度，加快环境绿化建设步伐。大力实施派出所绿化工程，建设绿色通道，增加派出所门口两侧及内部绿化面积，增加派出所绿量，提升绿化水平和档次，做到三季有花、四季常青;搞好我所公共绿化建设，增加我所景观改造。　　(二)实施我所亮化工程，打造优雅风景。　　完善我所院内照明设施。烈山派出所警务指示牌、警务公开栏和所大门都要设置灯光亮化设施，并结合各自建特点，搞好设计，安装轮廓灯、泛光灯等高档次灯饰，按时开启亮化;原亮化设施损坏的，要及时更换或维修，提高夜间指示效果。　　(三)实施全所美化工程，维护良好所容所貌。　　积极开展以粉刷破旧墙体、清理因张贴留下的痕迹，对破旧、褪色或剥落的墙体重新进行整修、清洗或粉刷;，采取综合措施，加大对派出所各指示牌的清洗，并对派出所警务公开栏重新布置重新排版以达到更和谐温馨的环境效果。　　(四)加大软环境建设力度，全面提高环境建设质量和水平。　　切实解放思想，推进职能转变，形成立说立行、真抓实干、加快发展的优良作风，把工作的着力点放在全心全意为人民服务上。逐步健全完善工作主体清晰、责任明确、权责一致的行政责任体系，实行严格的行政问责制，严肃查处群众反映强烈的不作为、慢作为、乱作为等行为。进一步深化行政审批制度改革，简化审批程序，强化烈山派出所窗口服务管理，提高工作效率，优化发展环境。规范行政行为，用制度管权、管事、管人，切实做到严格执法、热情服务。大力推进公安工作信息公开，不断增强公安工作的透明度，实现公安工作规范化、民主化、法制化。改进作风，务实勤政，　　切实解决派出所工作人员工作动力不足、谋划不深、标准不高、节奏不快、政策不活等问题。大力精简会议、文件，强化考核奖惩，确保工作落实。自觉接受人民群众的监督。深入开展公民道德建设、素质教育建设，提高全民综合素质，创造良好的发展软环境。　　三、实施步骤　　(一)宣传发动阶段。　　派出所全体工作人员要按照市、区优美环境活动会议精神和方案要求，制定行动方案和工作计划，组织编制整治规划，确定工作重点，明确职责分工，建立目标责任制和工作运行机制。同时，要充分利用公开栏、宣传单、悬挂横幅等形式，加大对环境建设年活动的宣传力度，形成强大的社会舆论氛围。　　(二)集中整治阶段。　　派出所全体工作人员要切实加强领导，按照行动方案和工作计划，深入扎实的开展环境建设年活动。要强化措施，细化责任，倒排工期，逐项抓好落实。要及时加强督查调度和指导，总结经验，推广典型。　　(三)巩固提高阶段。　　建立环境建设年责任制，制定各项管理制度，采取综合性工作措施，把集中整治与日常管理结合起来，长期坚持，常抓不懈，巩固完善效果，形成长效管理机制。　　(四)检查验收阶段。　　烈山所领导按照本方案要求，开展环境建设年活动情况进行检查考核，考核结果向全所人员通报，对在活动中表现突出的个人予以表彰，对工作措施不力、逾期完不成任务的予以通报批评。　　四、保障措施　　(一)强化领导,狠抓落实。　　环境建设活动是全所集中开展的全面改善发展环境的主要举措，全体民警和协警要将活动摆上重要日程,主按照主要内容和工作分工，细化任务,落实责任,加大投入,完善措施,狠抓落实，确保按时、按标准完成任务。　　(二)搞好督查,齐抓共管。　　全所民警及协警按照分工,各负其责,密切配合,协调行动,综合整治。　　(三)广泛宣传,全民参与。　　要通过公开栏、宣传单、悬挂横幅等形式，宣传这次活动的意义、目的和任务要求，要把环境建设年活动与创建文明派出所、文明单位等活动结合起来，动员全所及辖区群众的力量积极参与，提高广大群众的环境意识、文明意识，营造良好的社会舆论氛围。　　环境建设实施方案和具体措施三　　为切实改善接待处整体面貌，塑造良好的社会形象，经研究决定，在全处各部门中开展加强接待处环境建设活动，特制定本实施方案。　　一、指导思想　　以科学发展观为指导，美化净化接待处环境，培育特色接待处文化，维护良好接待处秩序，努力打造优美整洁、规范有序、文明高效、品位高雅的接待处形象，做到以环境带作风、树形象、优服务、提效率、促发展。　　二、主要内容及标准要求　　(一)优化接待处环境。　　1、规范有序。接待处大门庄严、大方，有规范醒目的名称牌;保安着装整齐，文明执勤。室内物品摆放达到“三齐”：即文件报刊摆放整齐、办公用品放置整齐、衣物悬挂整齐。　　2、绿化美化。绿化设施配套美观，花草树木搭配得当。古典特色的地标式牌楼建筑，流光异彩、繁花似锦的夜景亮化工程都是济南的一道亮丽的风景线。　　3、清洁卫生。室内外墙壁无破损、无污渍;室内门窗、桌椅无灰尘，设置废纸蒌、痰盂，地面无痰迹、无烟头、无纸屑及其它废弃物，屋顶墙壁洁净无蛛网;卫生间达到“六无”标准：即无堵塞、无污渍、无污水、无脏物、无异味、无不　　良文化。　　(二)培育接待处文化　　1、推广文明用语。严格执行单位《公民文明手册》的相关规定;推行礼貌用语，力戒语气粗暴、颐指气使;大力推广普通话，与外地客人交谈时提倡使用普通话。　　2、衣着举止得体。工作时间衣着干净、得体，严禁衣冠不整，甚至穿拖鞋、背心或超短裙上班;接人待物热情大方、周到细致，力戒面无表情、态度冷漠。　　3、保持良好精神状态。工作时间精神状态饱满、工作充满激情，动作干净利落、办事雷厉风行，诫除懒懒散散、萎靡不振、站无站相、坐无坐相，树立积极向上、爱岗敬业的良好形象。　　4、打造特色文化。利用板报、标语等形式，反映本部门的特色工作和干部职工精神风貌;举办特色鲜明的文体活动，丰富干部群众的文化生活，展示良好的接待处形象。　　5、健全学习制度。健全单位学习制度，做到规章制度全部上墙，资料存放有序;开展集中学习、自学、座谈交流等形式多样的学习活动，增强干部职工学习的自觉性、积极性。　　(三)强化管理　　1、严格上下班制度。严格按照规定时间上下班，不得迟到、早退，认真执行请销假制度，不得无故缺岗、空岗，　　保证工作时间正常在岗。　　2、严明工作纪律。办公室内不得大声喧哗、吵闹、聊天，不得上网聊天、玩游戏、炒股票、吃零食、织毛衣，不得在上班时间喝酒、睡觉。　　3、强化目标责任。在醒目位置，对各科室职能任务、办事程序、办结时限等事项进行公示;各科室要有年度工作目标分解图，标明任务目标及责任人，并上墙公布，方便群众办事，接受群众监督。　　三、组织领导　　为了加强组织领导，成立“环境建设”领导小组：　　组长：XX 　　副组长：XX、XX 　　成员：XX、XX、XX、XX 　　四、活动要求　　接待处环境建设工作时间紧、任务重、要求严。做好这项工作，必须加强领导、精心组织。　　(一)提高认识、统一思想。各部门要切实把环境建设，作为一项重要工作抓实抓好。要深入宣传发动，切实增强广大干部职工对环境建设的认识，把加强环境建设的过程，作为干部职工接受教育、提升素质的过程，做到环境建设从我做起。　　(二)强化措施、精心实施。各部门要按照该方案要求，　　结合实际，高标准、高起点、快节奏地开展好环境建设工作，确保工作取得实实在在的效果。　　(三)强化督查、推进落实。接待处“环境建设”领导小组将组织检查组，对各部门环境建设情况进行不定期检查，通过奖优罚劣，加大推进力度。猜你喜欢： 1. 2017年环境建设工作实施方案 2. 环境整治工实施方案 3. 建设项目实施方案范文 4. 学校环境文化建设工作方案 5. 建设项目工作方案建设项目实施方案 6. 环境建设实施方案范文3篇

5，什么是软环境怎样加强软环境建设

软件环境指人文环境，例如公民素质、政治制度、社会舆论等等主要加強建設：一、认真学习，用思想认识到位保证整个学教活动取得实效二、坚持群众路线，认真排查自身存在的问题和不足三、针对存在的问题，制定切实可行的整改方案四、认真抓好落实，软环境建设各项措施取得实效五、建立健全各项规章制度，实行长效管理

　软环境是相对硬环境而言的一个概念，它是指物质条件以外的诸如政策、文化、制度、法律、思想观念等外部因素和条件的总和。在现有的环境下，这些因素又集中体现在机制上。　　软环境就是在经济发展中。相对于地理条件、资源状况、基础设施、基础条件等“硬件”而言的思想观念、文化氛围、体制机制、政策法规及政府行政能力水平和态度等。　　硬环境和软环境，是依据传播活动参加者的感受所作出的分类。

6，上海市青浦区

青浦区位于东经120°53ˊ~121°17ˊ，北纬30°59ˊ~31°16ˊ之间。地处上海市西郊，太湖下游，黄浦江上游。西接浙江和江苏两省，是上海市通向内地的西大门，更是两省一市的交通枢纽。青浦地理位置优越，水陆交通发达。东距市区中心20公里，离虹桥机场仅6公里。境内有三条公路直通上海市区，两条干线连接江浙两省，318国道东西贯穿全境。境内湖河相通，水路运输具有天然优势，可通航50~300吨货运船只，亦是江浙沪水上交通枢纽。青浦位于上海市西南，地处江、浙、沪二省一市的交界处，位于中国长江三角洲经济圈的中心地带，具有承东启西、东联西进的枢纽作用和对华东地区的辐射作用。　　青浦地处长江三角洲，属亚热带海洋性季风气候，常年主导风为东南风，气候温和，日照充足，四季分明，雨水充沛。年降雨量1056毫米，无霜期247天，平均温度15.5°C。日照：年平均1960.7小时；相对湿度：年平均82%；气压：年平均气压1015.4hpa；风速：年平均风速3.0m/s；水文：高潮平均水位：2.71米，低潮平均水位2.58米。　　青浦水面积占全区总面积的22.1%，位于西北部的淀山湖，是上海市唯一最大的淡水湖泊。淀山湖跨青浦区和昆山市，面积约62平方公里，在青浦区境内为46.84平方公里，约占75.5%。目前，青浦区环境质量状况为，黄浦江上游水源水质主要指标基本保持在二——三类水质标准，全区主要骨干河道水质主要指标保持在三——四类水质标准。全区空气环境质量全年基本达到一级指数，中心城镇达到二级以上。　　在实施青浦区第一轮环境保护和环境建设三年行动计划的基础上，2003年青浦区实施了第二轮环保和建设三年行动计划，经过各方努力，收到了明显成效。　　水环境治理：2004年青浦的河道疏浚整治工作，通过政府投入、集体和社会集资等形式，共计完成中小河道疏浚整治211条段，长度165公里，土方284.6万方，并投入2000万元疏浚整治了一条千步泾区管河道，还对青浦区域跃进片水系河道及工业园区的泾泾港进行了整治。　　大气环境治理：对8家单位11只燃煤锅炉实行了清洁能源替代；针对扬尘污染问题，会同有关职能部门，对建筑工地、道路扬尘、渣土运输进行了4次专项执法检查，使扬尘污染大幅下降；为加强对大气环境质量的监测，建设了一个大气质量自动监测站。　　绿化建设：以创建国家园林城区为契机，先后建成了夏阳湖、薛家娄等一批大型公共绿地。建设了生态片林和水源涵养林6500亩。同时，各镇也加大了绿化建设力度，如赵巷镇分别投入900万元和456万元，建设市级水土保护生态示范项目和占地70亩的主题公园。　　农业生态保护：2004年对朱家角西洋淀猪场、沈巷奶牛场、商榻种畜场等12家畜禽牧场实施了关闭。上海是引领长三角经济社会发展的龙头，青浦区作为上海新一轮发展的重要新高地之一,应以其门户优势和交通条件，以自然环境优美的地域特色，以现代制造业基地的规模效应，在融入长三角的发展中体现本身的地位

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