朝阳区劳动仲裁流程，在北京申请劳动仲裁需要什么材料流程怎样
来源：整理 编辑：大上海生活 2023-02-22 22:23:33
1，在北京申请劳动仲裁需要什么材料流程怎样
1、劳动者自权益受损之日起一年内，向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请；2、仲裁委五日内审理并答复申请人的仲裁申请；3、由三名仲裁员组成仲裁庭，在查明事实的基础上做出仲裁裁决。
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2，劳动仲裁立案攻略
[cp]北京市朝阳区劳动仲裁委员会，立案攻略2020.9.30 北京市朝阳区劳动仲裁委员会立案（将台路地铁附近这个地址是朝阳仲裁搬的新地址，刚搬一个月）； 6:08 为了抢号，坐首班地铁，沙河地铁站-将台站去朝阳仲裁； 8:30 到达朝阳仲裁，扫健康码（截图保存）－排队，前面已排七八个人；8:30 仲裁开门，保安查看行程码－量体温－放行－登记－拿号，我是A006号； 9:00 仲裁各个窗口正式上班，依次叫号，其中20号和21号两个窗口是立案初审窗口； 9:20 我被叫到20号立案初审窗口办理，工作人员检查我的申请材料，发现我的申请书有几处不符合要求，需修改，告知我修改方法后，我去一旁修改，她继续叫号下一位（注:申请书需要提交一式三份，去年是提交一式两份的，有所改变，切记不要少拿了，不然还得重新回去准备，还好我把所有备用材料都带上了，毕竟我是专业的，嘻嘻）； 9:30 我的申请书修改好，继续到20号立案初审窗口复审，准确无误后，她打印出对方的工商信息（我之前有准备工商信息，但是她说要当天的，所以她又新打印了一份，而且是北京市工商局网站打印的那种），然后给我一个号E04，排队等待正式立案；9:36 我被叫到19号立案窗口办理，首先将当事人身份证原件放在机器上识别（这也是为什么劳动仲裁必须要当事人身份证原件的原因，因为需要放在机器上识别，而诉讼案件立案不需要当事人身份证原件，复印件即可），工作人员检查无误后，让我在当事人身份证复印件上写明原件与复印件一致等字样并签上代理人我的名字。所有材料都检查完毕后我签了回执，工作人员给了我一份立案成功通知书；10:00立案完成，骑自行车回律所，骑行四十分钟到达单位，将当事人身份证原件寄回，立案事宜告一段落。
3，朝阳区劳动争议仲裁的相关申请流程是什么
一、朝阳区劳动仲裁地址 朝阳区 劳动仲裁律师 提供朝阳区劳动仲裁地址（2016年最新地址）为： 北京 市朝阳区朝阳区酒仙桥南十里居28楼（东风南路与酒仙桥路交汇处）。请有需要前往朝阳区劳动仲裁 立案 的朋友看清楚了，这就是最新的地址朝阳区劳动仲裁地址，网上还有的地址写着朝阳区大柳树或霄云路还有其他地址的都是过期的信息了，其实从这个朝阳区劳动仲裁地址这一个小小的信息就可以看出这名 律师 是不是专业的朝阳区劳动仲裁律师了，如果是的话不会连最新的地址都会搞不明白。 二、朝阳区劳动仲裁电话 朝阳区劳动仲裁律师提供朝阳区劳动仲裁电话：010 - 64352718。 这个电话是朝阳区 劳动争议仲裁 委员会公布的电话并不接受劳动仲裁案件的咨询，最多告诉你一下朝阳区劳动仲裁委员会地址和立案要带哪些材料。 三、朝阳区劳动仲裁处理流程图 （一）申请人申请 1、 劳动争议仲裁申请书 （一式三份） 2、 身份证 （复印件一份） 3、用人单位的 营业执照 复印件或企业登记信息表 4、与仲裁请求相关的 证据 材料（复印件一份） 5、如委托 代理 人，须填写 授权委托书 （原件一份） 6、如申请人属用人单位的须提交企业营业执照复印件和法定代表人（或主要负责人）身份证明各一份 （二）西城区区劳动争议仲裁委员会立案庭主办人员审核申请材料 申请材料不全一次告知补正内容 办事机构负责人提出是否受理意见并通知申请人（5个工作日） 受理仲裁申请后，将 仲裁申请书 副本送达被申请人并通知其应诉（5个工作日） 劳动争议仲裁委员会组成仲裁庭，并将组庭情况书面通知当事人（5个工作日） 仲裁庭审理案件（包括开庭、调解、裁决），并在受理仲裁申请之日起45日内结案 案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准可延长15日 逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该 劳动争议 事项向人民法院提起 诉讼 当事人对劳动争议案件的仲裁裁决不服的（终局裁决除外），可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。期满不起诉的，裁决书发生法律效力 四、朝阳区劳动仲裁律师介绍向朝阳区劳动仲裁委员会申请立案要提交的材料： 到朝阳区劳动仲裁提出立案申请注意事项； （一）申请仲裁时效 劳动仲裁申请的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 （二）申请仲裁提交的材料 1、申请人是劳动者的，请提交下列材料： (1)《朝阳 劳动仲裁申请书 》(doc)(详细陈述 申诉 理由和要求，提交正本一套，并按被申请人数提供副本)。 (2)申请人身份证明复印件一份。 (3)有委托代理人的，需提交《授权委托书》(doc)一份，注明委托事项。委托公民代理的,还应提交委托代理人的身份证复印件。 (4)被申请人工商注册登记资料(机读资料或被申请人营业执照复印件)一份。 (5)证据材料清单(doc)，证据中一般应包括证明存在 劳动关系 的资料，如： 劳动合同 书、工作证、厂牌、工卡、 工资 表(单)、入职登记表(报名表)、押金收据、 社会保险 缴费清单、暂住证、考勤记录、奖惩通知、解除(终止)劳动关系的通知(证明)等。当事人应提供证据正本一套，并按照被申请人数提供副本。 （6）送达地址确认书 2、申请人为10人以上，并有共同请求的，可以推举代表参加仲裁活动。 除提交第一类(1)至(6)项资料外，申请人可推举1-3名代表，并提交全体申请人签名的《授权书》。其中属欠薪的员工集体争议案件，申请人还需提交按月列明的拖欠金额明细表。 3、申请人是用人单位的，请提交下列材料： (1)《营业执照》副本(复印件)。 (2)《法定代表人(主要负责人)身份证明书》。 (3)有委托代理人的，需提交《授权委托书》一份，注明委托事项。 (4)证据附证据清单，参见第一类第(5)项要求。 4、费用 劳动争议仲裁不收费。 朝阳区劳动争议仲裁 是怎样的？朝阳区申请劳动争议仲裁，需要递交申请书，您的身份证，您用人单位的营业执照复印件或企业登记信息表，与仲裁请求相关的证据材料。如果委托别人代理的，还需要填写授权委托书。具体您可以按照您的实际情况，进行材料的准备。
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