1,个人社保基数怎么

个人社保缴纳不存在基数,而是一个档次,例如 石家庄灵活就业养老284、426、709、1418、2127 灵活就业医保306 。
可以网上登录当地的社保和人力资源网站查

个人社保基数怎么查

2,社保缴费基数怎么查

社保缴费基数查询方法如下:准备材料:华为手机 EMUI系统10.0、支付宝版本10.1.981、第一步打开支付宝,在首页点击市民中心。2、第二步,在首页点击“市民中心”(也可以搜索框搜索),如下图所示。3、第三步,打开市民中心后,页面中找到“社保“后点击进入,如下图所示。4、第四步,打开“社保”页面后,接着点击“社保查询”,如下图所示。5、第五步,打开“社保查询”后,可以看到个人社保账户余额,点击下方的“养老保险查询”,如下图所示。6、第六步,打开养老保险查询后,接着选择查询的月份,点击下方的箭头,即可看到养老保险缴费基数和缴费单位,如下图所示。7、第七步,返回上一个页面,点击“医疗保险查询”,选择查询年月后查询医疗保险缴费基数,如下图所示。8、第八步,返回上一个页面,点击“失业保险”,选择查询年月,点击展开按钮即可查看失业保险缴费基数,如下图所示。

社保缴费基数怎么查

3,社保基数怎么查

查询个人参保缴费信息时就包括了缴费基数,当事人可以持身份证到当地社保机构直接查询咨询个人参保缴费信息,也可以上班时间拨打12333电话咨询查询。
新单位的人员不会按照你的社保扣款给你算一下吗?比率都是固定的。没听说,要让个人去查的。再说了,到一个新单位,新单位可以按照第一个月工资给你上社保的。

社保基数怎么查

4,社保缴纳基数的基数查询

上班途中发生交通事故,属于工伤。除肇事方赔偿及向社保基金赔偿外,单位要担负住院期伙食补助费、食宿交通费和予以护理,劳动关系终止时要给你一次性就业和医疗补助金。查询用人单位社保缴纳基数可以到当地社保机构用身份证查询。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数。一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保,当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。可以根据最新的发布时间,从当地的社保局查询最新的社保基数。此外,也可以通过第三方软件查询全国的社保基数。以好易保为例,好易保自带的社保计算器会实时更新最新的社保基数。

5,大家好请问怎么在网上查询自己的社保基数啊然后可以麻烦解释下

登录当地社保网站, 然后在网络服务大厅里面点选个人社保业务,未进行网络注册的在当前页面注册下,然后根据你的身份证号码和设置的密码就可以登录了。登陆之后在左边的选择界面可以看到你所需要的信息。 社保的基数就是说你的各项社会保险的计算依据的数字,今年下半年规定的最低标准是2299。一般情况下企业为员工缴纳的医疗、养老、失业、工伤和生育险的比例分别为8%、20%、2%、0.5%、0.8%,个人承担医疗2%+5元,养老8%,失业1%。举个列子,如果你的缴费基数是2300,那么单位要缴纳2300*31.3%=719.90,个人缴纳2300*11%+5=258。
拨打当地社保中心电话12333,登陆到当地的社保中心网站,使用自己的身份证和社保卡号就可以登陆查询了

6,如何查询个人社会养老保险的交纳基数

个人缴费基数是上年度个人工资月平均收入。所以你本年度的工资调整只会影响你明年的缴费基数,与今年的缴费无关。
1.带上个人的社会保险手册和身份证,到当地的社保局直接查询; 2.通过当地社保局公布的社会保险查询电话或者网址进行查询; 3.如果当地支持网络查询;一般的,你在网上也可以查到,你在百度搜索里输入"xx地区养老保险查询",然后选择一个官方的网站,然后你会看到有很多条目,有医疗保险查询,养老保险查询,等等,你把你的保险证上的序号输入进去,然后注册一个密码就可以查询了,
个人养老保险的缴费情况可以查询,很方便的!! 1.带上个人的社会保险手册和身份证,到当地的社保局直接查询; 2.通过当地社保局公布的社会保险查询电话或者网址进行查询; 3.如果当地支持网络查询;一般的,你在网上也可以查到,你在百度搜索里输入"xx地区养老保险查询",然后选择一个官方的网站,然后你会看到有很多条目,有医疗保险查询,养老保险查询,等等,你把你的保险证上的序号输入进去,然后注册一个密码就可以查询了,也可以计算你未来退休的工资,重要的是不要忘记把密码记住.
可以查询养老保险的,方法如下:1.带上个人的社会保险手册和身份证,到当地的社保局直接查询; 2.通过当地社保局公布的社会保险查询电话或者网址进行查询; 3.如果当地支持网络查询;一般的,你在网上也可以查到,你在百度搜索里输入"xx地区养老保险查询",然后选择一个官方的网站,然后你会看到有很多条目,有医疗保险查询,养老保险查询,等等,你把你的保险证上的序号输入进去,然后注册一个密码就可以查询了,也可以计算你未来退休的工资,重要的是不要忘记把密码记住.
五险”:按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担9%外加10元钱的大病统筹,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险0.8%全由单位承担;工伤保险0.5~1.6%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。

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