技术士官，独一无二，有发展前景。个人认为，乡镇军人事务服务站更适合有从军经历的人，一方面业务熟悉便于开展工作，另一方面从部队出来对军人有感情，工作激情和心态不一样，精神层面的满足有时可以帮助克服在乡镇工作的一些硬件困难，按照中央要求，各地军人事务管理部门必须做到机构、编制、人员、场地、经费等方面的保障工作，因此能够进入退役军人事务服务中心工作，稳定性没有问题。
1、部队卫生员士官怎么样？
技术士官，独一无二，有发展前景。卫生员和给养员、军械员并称连队三大员，具有岗位技术强、人岗匹配度高、留队优势大、军地互通性强等优点，卫生员是连队必不可少的一员，从这一点上讲，卫生员能留队，而且可以长留队。经过专业培训，专业技术性强，因为工作内容和卫生护理打交道，所以卫生员上岗前必须要经过岗前培训，这种培训一般都要经过部队院校的专业培训或者军区级以上的专业培训。
即使入伍前是卫护专业毕业的高校生，入伍后上岗前也要经过专业培训，培养一个卫生员不容易，所以连队卫生员一般不会换人。人岗匹配度高，不会轻易换岗，卫生员受制于专业的卫护知识限制，不会像其他专业岗位一样可以随便换人，卫生员一般不会轻易换人。只要是定在连队卫生员岗位上，那么退伍前是基本不会换人的，留队优势大。
还是得益于专业的技术优势和岗位不可或缺的优势，连队卫生员在军衔晋升上有着独一无二的优势，多数情况下连队卫生员只此一人，军衔晋升时只要考核合格便可以轻松晋升，不用担心岗位编制少，人员竞争压力大等问题，军地互通性强。卫生员不是军队独有的岗位，地方医院也有，卫护技术也不是只能在部队用，回到地方后是照样可以通用的。
2、消防士官可以干到退休吗？
2018年末，“随着国家深化机构改革方案落地，武警消防部队也集体退出现役，改制为国家综合性消防救援队伍，曾经的“橄榄绿”军服也换成了现在的“火焰蓝”制服，消防部队的改制是历史发展的必然，是大势所趋，是中国走职业化消防道路的重大举措。很显然，以后新消防员的选拔将不再实行兵役制，而实行新的招录方式之后，我们的消防员可以干到退休吗？下面，请大家跟着我一起来看看，
11月6日，国新办就国家综合性消防救援队伍组建一周年建设发展有关情况举行发布会。应急管理部消防救援局副局长兼教育训练司司长张福生表示，国家综合性消防救援队伍2019年第二次面向社会招录消防员工作从9月份启动以来，受到社会各界的广泛关注，计划招录21800多名，实际报名人数经过审查合格的是94600多名，
3、去乡镇退役军人事务服务中心工作怎么样？
如果没有更多的选择，去乡镇退役军人事务服务中心还算可以，如果有，不建议去乡镇事业单位，理由就一个字：窘！乡镇退役军人事务服务站（中心）是去年机构改革后新成立的机构。以前在省市县乡叫军转办，机构改革后，全国自上而下成立的军人事务管理部门，原来的军转办全部并入退役军人事务管理部门，改为退役军人事务服务中心，列入公益一类事业单位管理范畴，主要职责是负责辖区内退役军人信息统计、关系转接、困难帮扶、走访慰问等事务，前段时间主要集中是统计退役军人信息，发放悬挂光荣牌，
服务好退役军人是当前退役军人管理部门的一大政治任务。按照中央要求，各地军人事务管理部门必须做到机构、编制、人员、场地、经费等方面的保障工作，因此能够进入退役军人事务服务中心工作，稳定性没有问题，在工资待遇方面，和其它事业机构相差无几，比上不足比下有余。至于前途，不要有太大的期望，乡镇事业站所基本上是科员级也就是所谓的股级单位，如果不走出来，一辈子干到头也就是科员，
好在乡镇退役军人事务服务中心（很多地方叫站）工作相对单一，主要是服务好辖区内的退役军人，管理内容不复杂，加上在场地、经费、人员等方面有充足的保障，工作氛围还是比较轻松的。不过，由于乡镇退役军人事务服务站隶属乡镇管理，乡镇人手本身比较短缺，本着乡镇一盘棋的原则，退役军人事务服务站人员在干好本职工作的同时，也经常要兼顾乡镇的其它工作，比如扶贫、维稳、信访、迎检及一些阶段性的任务，有时也经常会加班。
文章TAG：士官 卫生员 宜昌 退休 部队 宜昌退休士官工作怎么样
