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1，天津个人交社保怎么交

带身份证户口本直接去区一级的社保中心办理城镇居民养老保险参保手续。或者找社区由社区代办。
如果是本地常住户口，就带着身份证、户口本，到户口所在地社保服务中心办理个人缴费手续。

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2，天津人力社保缴费流程

法律分析：1、下载“天津人力社保”APP，按照提示注册并登录;2、在APP首页中点击“核定缴费”;　3、选择“缴费记录查询”;4、未交费内会显示您待缴费信息，点击该信息可查看详情。5、确认缴费信息无误后，您可以点击“继续缴费”。6、选择缴费方式，进行缴费。7、点击“确认支付”，支付缴费。8、完成缴费后，您的缴费状态变为“已缴费”。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

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3，天津社保缴费基数2022最新

一、2022最新天津社保缴费基数是什么1、2022最新天津社保缴费基数是，最低标准4400元，最高标准22434元。单位职工有按照最低基数缴纳社保的，8月缴费时，社保系统最低基数变更为4400元，每位员工多缴纳179元左右。单位无需做任何调整操作，社保系统默认新的最低基数。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。二、社保主要包括哪些内容1、养老保险。养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险；2、医疗保险。城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。所有用人单位，包括企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加基本医疗保险，城镇职工基本医疗保险基金由基本医疗保险社会统筹基金和个人账户构成。基本医疗保险费由用人单位和职工个人账户构成；3、工伤保险。工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。工伤保险费由用人单位缴纳，对于工伤事故发生率较高的行业工伤保险费的征收费率高于一般标准，一方面是为了保障这些行业的职工发生工伤时，工伤保险基金可以足额支付工伤职工的工伤保险待遇；另一方面，是通过高费率征收，使企业有风险意识，加强工伤预防工作使伤亡事故率降低；4、失业保险。失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。各类企业及其职工、事业单位及其职工、社会团体及其职工、民办非企业单位及其职工，国家机关与之建立劳动合同关系的职工都应办理失业保险；5、生育保险。生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。生育保险基金由用人单位缴纳的生育保险费及其利息以及滞纳金组成。女职工产假期间的生育津贴、生育发生的医疗费用、职工计划生育手术费用及国家规定的与生育保险有关的其他费用都应该从生育保险基金中支出。

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4，2021年天津社保员工每月扣多少

职工基本养老保险缴费基数：上限：20004元/月，下限：3469元/月。医疗保险以及生育保险缴费基数：上限：24654元/月下限：4931元/月。工伤保险以及失业保险缴费基数：上限：24654元/月 下限：2100元/月。

5，天津社保缴费比例怎样

一、天津社保缴费比例怎样1、天津市社会保险缴纳比例是：社会保险中，养老保险：公司缴17%，个人缴8%；失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；工伤保险：公司缴0.2%，个人不缴；生育保险：公司缴0.5%，个人不缴；医疗保险：公司缴10%，个人缴2%。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。二、社保费缴纳程序怎样1、社保局开户：准备好开户资料，去当地社保局开户，一般到社保局开户服务窗口办理；2、到社保局拿员工社保申报核定表。填写好社会保险参保单位人员登记表以及打印出你公司需缴纳社保的员工上月工资明细表，表上做一个签字栏打上法人签字，让公司法人签字，然后将两个表都盖上公司公章，拿到社保局核定窗口，工作人员会给你社会保险费申报核定表。

6，天津社保缴费时间

天津社保缴费时间： 每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据。 每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续(每年年度申报当月不受理人员增减，当月新增单位除外)。 每月10号，社保经办机构核定出当月数据后，由参保单位到地税部门缴纳社会保险费。

7，天津社保缴费基数2022最新

2022年天津社会保险缴费基数（最低+最高）　　2022年天津社会保险缴费基数最低标准为4400元，最高标准为22434元。　　应用范围包括：职工基本养老、职工基本医疗、失业、工伤和职工生育保险。　　天津其他缴纳社会保险费基数及有关标准　　（1）无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费可以在4400元至22434元之间选择适当的缴费基数。无雇工个体工商户和灵活就业人员缴纳基本医疗保险费基数为4400元。　　（2）灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为4400元。　　（3）托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为4400元。　　（4）领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险和生育保险缴费基数为4400元。　　（5）民政代管一至六级残疾军人医疗保险、残疾军人医疗补助缴费基数为7478元。　　（6）补缴2011年6月30日前用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按照5265元标准计算保值系数；补缴2011年7月1日以后用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按日加收万分之五滞纳金。2011年7月1日后，用人单位补缴医疗保险费的，按日加收万分之五滞纳金。　　执行时间：从2022年7月21日起执行。

8，天津社保缴费流程不是新单位人员也无变化

直接在往上提交结算就可以了。
天津市社保五险网上缴费流程：　　第一步、点击进入“天津劳动保障单位申报平台，按提示输入密码；　　第二步、选择页面左下角“缴费申报管理”再选择页面左上角“缴费工资申报”，重新输入每个职工的上年度月均工资，按“保存”键；　　第三步、选择页面左下角“提交信息管理”再选择页面左上角“待提交信息“，查看无误后，将缴费工资申报内容进行“提交”，报社保中心进行审核；　　第四步、从提交之日起第三个工作日，选择页面左下角“提交信息管理”再选择页面左上角“未通过信息“，查看未通过信息。如全部通过可进行下步操作，否则查询处理未通过信息；　　第五步、全部申报结束，选择左下角“提交信息管理”，再选菜单中“提交结算”；　　第六步、点击“申报”按钮，完成申报工作。

9，天津个人社保缴费标准如何规定

法律分析：城镇职工最高和最低分别为21045元和4209元。根据缴费比例养老27%，医疗13%，失业1.5%，生育0.5%，工伤0.54%，五险合计占缴费基数42.54%。一般社保缴纳的方式可分为单位缴纳，或者是个人缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳的社会保险。只能是社保中的养老保险和医疗保险两部分，而通过单位缴纳的社保则可得到更多的利益，比如单位可以帮助个人缴纳养老保险，住房基金，工伤保险，医疗保险等等好几项费用。法律依据：《社会保险费征缴暂行条例》第二条 基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费(以下统称社会保险费)的征收、缴纳，适用本条例。本条例所称缴费单位、缴费个人，是指依照有关法律、行政法规和国务院的规定，应当缴纳社会保险费的单位和个人。第三条 基本养老保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工。基本医疗保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城私营企业和其他城镇企业及其职工，国家机关及其工作人员，事业单位及其职工，民办非企业单位及其职工，社会团体及其专职人员。失业保险费的征缴范围：国有企业城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，事业单位及其职工。省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况，可以规定将城镇个体工商户纳入基本养老保险、基本医疗保险的范围，并可以规定将社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工及有雇工的城镇个体工商户及其雇工纳入失业保险的范围。社会保险费的费基、费率依照有关法律、行政法规和国务院的规定执行。第十五条 省、自治区、直辖市人民政府规定由税务机关征收社会保险费的，税务机关应当及时向社会保险经办机构提供缴费单位和缴费个人的缴费情况;社会保险经办机构应当将有关情况汇总，报劳动保障行政部门。

10，天津市社会保险缴费基数是什么

(www.abcbxw.com/baoxian/)互联网保险购买决策平台-多保鱼保险网是一个保险购买决策平台，提供意外险、健康险、医疗险、人寿险、重疾险评测、攻略、百科、问答知识，帮助用户科学购买合适的保险。学保险知识，选择互联网保险购买决策平台-多保鱼保险网。问：天津市社会保险缴费基数是什么答：1、首先，我国社会保险包括养老，医疗，生育，失业，工伤，五项保险，但是根据目前的政策，个人在社保中心可以缴纳的只有养老和医疗2项保险。并且医疗和养老保险是捆绑的，也就是说，不缴纳养老保险，医疗保险是不能单独缴纳的。
28日从天津市劳动和社会保障局了解到，天津市确定2008年度单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准，自明年1月1日起执行。 社会保险缴费基数标准为：2008年度单位和职工缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低标准为1260元，比2007年度提高160元；2008年度单位和职工缴纳基本养老、基本医疗、工伤和生育保险费基数的最高标准为6800元，比2007年度提高1080元；2008年度城镇个体户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为2876元，比2007年度提高454元，缴费基数最低标准为1360元，比2007年度提高160元。按2876元缴费确有困难者，可在2876元与1360元之间选择确定缴费基数；按《天津市城镇个人参加基本医疗保险暂行办法》规定，以个人身份参加医疗保险的，其2008年度的缴费基数为1895元，比2007年度提高212元；按《天津市农民工医疗保险办法》规定，2008年度用人单位缴纳农民工医疗保险费的基数为1260元，比2007年度提高160元；2008年度失业人员灵活就业社会保险补贴中养老保险补贴基数为1360元，比2007年度提高160元；失业保险补贴基数为1260元，比2007年度提高160元；医疗保险补贴基数为1895元，比2007年度提高212元

11，2022年天津社保缴费基数一览表

在2022年7月20日，天津公布了2021年全市职工平均工资，同时也确定了企业职工、灵活就业人员的社保缴费基数，根据本市上年度的职工月平均工资7478元计算，缴费基数上限为22432元，缴费基数下限为4400元。其中，2022年的工伤保险、高温津贴、中班津贴、夜班津贴和防暑降温费等福利待遇，都是以7478元计算的，而实施时间是从2022年1月1日开始的。对于用人单位及其职工缴纳职工养老保险、医疗保险、失业和工伤保险时，缴费基数最高和最低的标准分别为22432元和4400元，而对于无雇工的个体工商户和灵活就业人员，缴纳养老保险时也是在这个区间进行选择，不过相对来说，灵活就业人员还有3项倾斜可以享受。首先，咱们先来看一下灵活就业人员都包含哪些人群，严格来说，没有工作单位的下岗职工、自由职业者、失业人员、以及无雇工的个体工商户等等，都属于灵活就业人员的范畴，缴纳社保时都是以灵活就业的方式进行的。其次，咱们再来看一下天津对灵活就业人员的倾斜待遇，一是灵活就业人员的医疗保险缴费基数为4400元，按照最低的标准缴纳，二是灵活就业人员的社保补贴基数为4400元，比之前提高了不少，三是领取失业金的灵活就业人员，缴纳医疗保险和生育保险的基数也为4400元，降低了参保人员的缴费压力。那以2022年的社保缴费基数计算，灵活就业人员的养老保险费用是多少呢？假设灵活就业人员按照缴费基数下限4400元缴纳，缴费档次就为58.8%，还不到60%的标准，这样是能够减轻咱们的缴费压力的，每月缴费金额就为880元。如果灵活就业人员按照100%的档次缴费，每月的缴费金额就为1495.6元了，如果按照300%的档次缴费，每月的缴费金额则为4486.8元了，再加上医疗保险的费用，每月的缴费压力确实比较大，所以咱们在缴费时，一定要根据自己的经济条件进行选择，切勿选择过高的缴费档次了。

12，天津个人如何缴纳社保

可以找人人保那样的社保代缴公司缴纳社保。
个人缴纳保险是针对灵活就业的人员，或者目前无工作的人员，自己通过社保中心缴费参加社保。随着制度的不断完善，个人缴纳社保越来越简便了。首先，我国社会保险包括养老，医疗，生育，失业，工伤，五项保险，但是根据目前的政策，个人在社保中心可以缴纳的只有养老和医疗2项保险。并且医疗和养老保险是捆绑的，也就是说，不缴纳养老保险，医疗保险是不能单独缴纳的。如果是首次参保，携带身份证和户口本原件及复印件，到自己临近区县社保分中心打印《社会保险缴费通知单》(一式两联)，然后再到社保规定的服务银行缴费，缴费的期间可以根据自己的情况自行设定，按月、按季、按年都可以。如果因为种种原因社保间断了，比如没有工作了，或者自由创业。现在想再次参保。需要携带身份证和户口本的原件及复印件、《职工养老保险手册》到社保分中心个人缴费窗口填写《天津市社会保险个人缴费申报单》，办理参保登记手续，社保中心会打印《社会保险缴费通知单》(一式两联)给您。凭缴费通知单，到社保协议服务银行缴费。注意个人缴费办理时间是每月1日至15日。天津个人缴费人员缴纳养老和医疗的标准分别是百分之20的养老，百分之8的医疗保险。也就是说，最低需要交纳当年最低缴费基数的百分之28。2015年最低缴费基数为2912元。领取了社保缴费通知单，通常可以选择在全市任意一家社保协议银行缴费。目前的协议银行，包括：中国银行、工商银行、建设银行、天津银行、光大银行、农商银行、中信银行、招商银行、交通银行、滨海农商银行、渤海银行、兴业银行、浦发银行、民生银行、农业银行。缴费完成后，银行会给您缴费的凭证，这个要保存好，以备将来查询。随着社保制度的完善。目前个人缴纳社保已经比原先便捷了很多。首先，缴费有多家银行可选，不用在社保中心排长队了。其次，可以跨区县缴费。也就是说不论你的档案，户口在哪个区，都可以在临近的社保中心办理缴费。大大节省了我们的时间。一定要带好身份证，户口本。社保缴费中断是有风险的，比如医保中断超过2个月，需要重新缴费半年后才能享受医保

13，天津市五险一金缴纳标准

天津市五险一金缴纳比例是：养老28%，医疗12%，失业3%，生育0.8%，工伤0.5%，“五险”合计占缴费基数44.3%。养老保险缴纳比例：单位20%，个人8%。医疗保险缴纳比例：单位10%，个人2%。失业保险缴纳比例：单位2%，个人1%。生育保险缴纳比例：单位0.8%，个人不缴纳。工伤保险缴纳比例：单位0.5%，个人不缴纳。住房公积金缴存比例：单位可根据自身经济状况，申请提高2014年度住房公积金缴存比例。缴存比例最高为单位和职工各15%。全市机关单位住房公积金缴存最高比例，将按照国家和我市有关部门规定执行。企业上一年度亏损且职工月平均工资低于6060元，可申请降低2014年度住房公积金缴存比例，单位和职工最低不得低于各5%。扩展资料：办理(1)社保、公积金开户企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。(2)增减员单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户，增减员工的操作在两个账户中都必须进行。(3)确认缴费基数单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。(4)五险一金缴费如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。参考资料来源：搜狗百科-五险一金
天津市五险一金缴纳比例是：　　养老28%，医疗12%，失业3%，生育0.8%，工伤0.5%，“五险”合计占缴费基数44.3%。　　养老保险缴纳比例：单位20%，个人8%　　医疗保险缴纳比例：单位10%，个人2%　　失业保险缴纳比例：单位2%，个人1%　　生育保险缴纳比例：单位0.8%，个人不缴纳　　工伤保险缴纳比例：单位0.5%，个人不缴纳　　住房公积金缴存比例：单位可根据自身经济状况，申请提高2014年度住房公积金缴存比例。缴存比例最高为单位和职工各15%。全市机关单位住房公积金缴存最高比例，将按照国家和我市有关部门规定执行。企业上一年度亏损且职工月平均工资低于6060元，可申请降低2014年度住房公积金缴存比例，单位和职工最低不得低于各5%。
如果是企业员工缴纳五险一金，那么天津市各区的标准是一样的，缴纳的比例都是一样的，但各企业因员工薪金水平不一样，缴纳社险和公积金的基数是不一样的，公积金的比例也有高低不同。
天津市人力资源和社会保障局文件　　津人社局发〔2009〕59号　　--------------------------------------------------------------------------------　　关于2010年度单位和职工社会保险缴费基数最低和最高标准等有关问题的通知　　各区（县）劳动保障局、人事局，各委、办、局（集团总公司）人力资源社会保障部门，各有关单位:　　依据市人民政府有关文件规定，单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准，每年由市人力资源和社会保障行政部门公布，现就2010年度单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准等有关问题通知如下：　　一、缴纳社会保险费基数标准　　（一）用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、医疗和失业、工伤、生育保险费基数的最低和最高标准分别为1425元和8380元。　　（二）城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为3810元。按此标准缴费确有困难的，可在3810元与1525元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员医疗保险缴费基数为2000元。　　（三）灵活就业自谋职业人员社会保险补贴中养老保险补贴基数为1525元、失业保险补贴基数为1425元，医疗保险补贴基数为2000元。　　（四）困难企业及托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为1425元。　　（五）商贸、餐饮、住宿等服务业从业人员参加工伤保险缴费标准维持6元标准不变。　　（六）无工作单位残疾军人医疗保险缴费基数和残疾军人医疗补助缴费基数为2793元。　　（七）城镇企业职工养老保险补缴计算保值系数时，上一年本市职工月平均工资为2793元。　　二、退休人员医疗保险费筹资标准　　（一）困难企业退休人员、社会退休人员和计划内破产企业退休人员大病统筹医疗保险费人均筹资标准为969元。　　（二）民政管理退休人员和军队无军籍退休人员以及安置在本市的军队退休干部，参加基本医疗保险费筹资标准为2880元。　　三、大额医疗救助筹资标准　　在职职工和退休人员大额医疗救助费筹资标准分别为200元和300元。对领取社发养老金的退休人员在2010年1-4月份分别按80元、80元、80元和60元的标准扣缴大额医疗救助费。　　四、农籍职工和城乡居民基本养老保险缴费基数　　（一）农籍职工缴纳基本养老保险费缴费基数调整为2800元。　　（二）城乡居民基本养老保险缴费基数调整为10600元。　　五、基本养老保险欠费补缴　　2007年12月31日以前已经参保的城镇企业及其职工，2010年度内补缴养老保险欠费，暂只补缴欠费的本金及利息。　　2008年1月1日以后参保的城镇企业及其职工和“个人缴费窗口”缴费人员，补缴当年养老保险欠费的，应补缴欠费的本金及利息；补缴以前年度养老保险欠费的，应补缴欠费本金及保值费用。2010年度，保值费用按照应收补缴保值额的60%计算。　　六、本通知自2010年1月1日实行。　　二OO九年十二月三十日
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