女职工生育享受98天产假产假，其中产前可休15天；2.难产，增加产假15天；3.生育多胞胎的，每多生育一个婴儿增加产假15天；4.怀孕不满4个月流产的，可享受15天产假；5.怀孕4个月后流产，可享受42天产假；6.晚育产假由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
产假，指职业女性依法享有的休假权利。通常从产前到产后持续98天。但是产假的具体规定如下:1。女职工生育享受98天产假产假，其中产前可休15天；2.难产，增加产假15天；3.生育多胞胎的，每多生育一个婴儿增加产假15天；4.怀孕不满4个月流产的，可享受15天产假；5.怀孕4个月后流产，可享受42天产假；6.晚育产假由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育期间享受98天产假其中产前可以休假15天；难产，增加产假15天；多胞胎的，每多生一个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕4个月内流产的，享受15天产假；怀孕4个月后流产，可享受42天产假。以上回答只是基于目前的资料和我对法律的理解。请慎重咨询！如果你对这个问题还有疑问，建议你整理相关资料，与专业人士详细沟通。
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