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1，广西南宁人力资源公司哪家好

征途人才市场的下属单位：广西三力人力资源有限公司

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2，南宁人力资源市场在那

付费内容限时免费查看 回答 您好，很高兴为您解答：南宁市劳动力市场更名为“南宁市人力资源市场”了。具体位置在：广西壮族自治区南宁市中华路77号邮编:530011电话:0771-2422186、0771-2427435传真:0771-2423467也就是火车站对面的东边。 提问 在南宁劳动力市场找到建筑工人吗？ 回答 可以去登记招聘信息，这样就可以帮忙招聘 提问 谢啦 回答 不客气呢亲，很开心为您解答哦? 也可以去桂春路9号（广西就业大厦五楼）49、60、220、609、25、12、46路，去那里找 提问 谢谢[微笑] 回答 您客气了呢 更多6条 

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3，南宁人力资源市场 在哪里呀

1、南宁人力资源市场：南宁市中华路77号：2、南宁市人才市场：南宁市高新区科园大道东五路6号——南宁市行政审批大厅五、六楼 ；3、南宁市人才市场新民路分场：新民路3号永嘉大厦 ；4、广西人才市场：广西壮族自治区南宁金洲路33号；

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4，南宁市西乡塘人力资源市场地址

南宁市中华路77号
衡阳西路39号（乘8路、28路至衡阳西路尾下车） 电话：3859831

5，南宁市社保局地址具体地址

南宁市人力资源和社会保障局地址：广西南宁市桂春路南二里4号人社大厦809室。南宁市人力资源和社会保障局邮编：530028南宁市人力资源和社会保障局举报电话：（0771）12388南宁市人力资源和社会保障局是主管全市人事工作和推行人事制度改革的市人民政府工作部门。按照职能转变和机构改革的原则，市人事局的职能为：综合管理国家公务员和专业技术人员，负责人才资源开发工作，推行人事制度改革，逐步建立健全符合机关、事业、企业单位不同特点的科学分类管理制度和竞争激励机制，促进国家公务员、专业技术人员和企业经营管理人员三支队伍建设。扩展资料：南宁市社保局职责简介：（一）拟订南宁市人力资源和社会保障事业发展规划，拟订相关政策并组织实施和监督检查。（二）拟订南宁市人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。（三）负责南宁市促进就业工作。完善公共就业服务体系；拟订并落实国（境）外人员到本市就业管理政策。（四）建立健全覆盖南宁市城乡的社会保障体系。拟订南宁市医疗、生育保险政策并组织实施；组织实施工伤认定和劳动能力鉴定；落实机关企事业单位基本养老保险政策。（五）负责南宁市就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。（六）负责南宁市本级行政机关、事业单位补充人员计划的核准；贯彻落实国家、自治区有关机关、事业单位人员工资收入分配制度改革政策和福利、离退休政策，拟订企业职工工资收入分配宏观调控政策，建立机关、企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制。（七）拟订南宁市事业单位人事制度改革政策并指导实施；负责高层次专业技术人才选拔、引进和培养工作；拟订并落实吸引国（境）外留学人员来本市工作或定居政策。（八）负责自主择业军队转业干部管理服务工作，会同有关部门做好企业军队转业干部解困工作。（九）负责南宁市行政机关公务员综合管理，拟订有关人员调配政策和特殊人员安置政策，会同有关部门拟订并实施政府奖励制度。（十）会同有关部门拟订农民工工作综合性政策和规划，推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。（十一）完善南宁市引进国外智力服务体系，归口管理出国（境）培训工作，综合管理来本市工作的外国专家。（十二）完善劳动关系协调机制；组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作，依法查处违反人力资源和社会保障法律法规的案件。（十三）建立健全南宁人力资源和社会保障系统信访、维护稳定工作制度，会同有关部门协调处理重大信访事件或突发事件。（十四）负责本局和市公务员局国际交流与合作工作。（十五）承办南宁市人民政府交办的其他事项。参考资料：南宁市人力资源和社会保障局 -来访请到

6，南宁有几个人力资源市场分别在哪里

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7，南宁人力资源和社会保障局

摘要 1、首先，应该向当地的“人力资源和社会保障局”提出工伤认定申请。 2、其次，职工经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请进行劳动能力鉴定。鉴定机构：向“设区的市级劳动能力鉴定委员会”提出申请，该机构设立在同级的人力资源和社会保障局里面。一般60天内会出鉴定结论（结论作出之日起1年后，职工认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定）。 咨询记录 · 回答于2021-04-25 南宁人力资源和社会保障局 请问您的问题是？ 我在建筑工地上班，把脚崴骨折了，我一直要求走程序，公司要求私了，现在私了赔偿款迟迟不下来，如果现在要求走法律程序需要哪些资料 1、首先，应该向当地的“人力资源和社会保障局”提出工伤认定申请。2、其次，职工经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请进行劳动能力鉴定。鉴定机构：向“设区的市级劳动能力鉴定委员会”提出申请，该机构设立在同级的人力资源和社会保障局里面。一般60天内会出鉴定结论（结论作出之日起1年后，职工认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定）。 马上快一个月了，公司没有申请工伤认定，现在我要怎么做 1.写民事诉状，第一部分写明原告、被告的姓名、性别、出生年月、民族和住所地，第二部分写诉讼请求2.到住所地所在基层法院（区或县法院）起诉，在立案庭办理立案手续；3.立案的时候递交民事诉状2份4.立案庭审查后，缴费；5.将缴费票据与材料交给法院立案庭，回家等通知；6.法院给你的案子排期开庭，并将诉状副本、证据及其他材料送达给被告，送达被告后，会通知你开庭时间，你需要去法院领取开庭传票； 公司很明显想跟你私下解决 搜集在此公司工作的证据，例如劳动合同、工号牌、工装等。其次，需提供自己因公负伤的证据，例如工友证言或是病例材料。凭借这些材料可以到劳动部门工伤科要求进行工伤认定，过后再进行工伤级别认定。最后通过劳动仲裁，要求享受工伤待遇补偿。 说好了赔偿金额，但迟迟不下来 劳动者先向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁，对不再向法院起诉的裁决结果应当服从 你只有先仲裁，向公司施压。如果公司拒绝支付，才走法院 如果没有劳动合同怎么办 当地的人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委。劳动局会找公司进行调节的 平台规定，咨询者只有六句发言，超过六句将关闭咨询窗口。如果关闭我将私聊您。 没有劳动合同也是可以进行劳动仲裁的 没有劳动合同可直接人源资力局轮原则填写资料吗 可以的 没有劳动合同可以申请劳动仲裁。员工没有劳动合同，如果出现争议纠纷是可以申请仲裁的。 经过劳动仲裁后对后面律师谈判有影响吗 没有影响

8，南宁有哪些人力资源公司

很少见。只有人才市场作中介、储备库方面的服务。还有婚介公司而已。
各个企业都有自己的招聘表格，建议自己先行打印一份详细的简历，在填写好应聘单位的表格时附一份自己打印好的简历。综合起来资料就详细了很多，应聘的成功率也会大很多。

9，南宁人力资源市场是不是骗人的

人力资源市场是行政单位主办的。不用担心。即使有了问题，你也可以找到保障。找工作那么难，还是快点报名吧。
你看看是什么机构的，很多都不可信的。
各个企业都有自己的招聘表格，建议自己先行打印一份详细的简历，在填写好应聘单位的表格时附一份自己打印好的简历。综合起来资料就详细了很多，应聘的成功率也会大很多。

10，南宁人力资源市场

肯定要一点手续费的。 这个不高。可以放心。最多不过10元。 基本资料肯定是要的。 一寸的相片。还有毕业证呀。身份证等基本证件。当然不一定要完。 你去了。自然会有工作人员告诉你。
1、南宁人力资源市场：南宁市中华路77号：2、南宁市人才市场：南宁市高新区科园大道东五路6号——南宁市行政审批大厅五、六楼 ；3、南宁市人才市场新民路分场：新民路3号永嘉大厦 ；4、广西人才市场：广西壮族自治区南宁金洲路33号；我知道的就这几个，不过应该还有的。

11，广西南宁市人力资源在那条路

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