一般普通传统企业的电商部门，普通运营是4~7K左右，根据工龄和资历，一般有1~5%的销售额提成。产品运营是医美运营的核心工作之一产品是任何营销活动的基础，且是必要项，专业电商公司的普通运营是2~4K，底薪很低，一般提成会很高，总体来普通运营就是基本工资打底，有1K到5K左右的浮动奖金。
1、淘宝运营工资一般是多少？
您好，不同城市的电商运营工资标准不同的，还有基于公司的条件和店铺的情况，待遇浮动也很大的。我下面简单说一下普遍情况，不绝对，仅供参考：一般普通传统企业的电商部门，普通运营是4~7K左右，根据工龄和资历，一般有1~5%的销售额提成，专业电商公司的普通运营是2~4K，底薪很低，一般提成会很高。总体来说，普通运营就是基本工资打底，有1K到5K左右的浮动奖金，
现在医疗美容很多，大型医院运作，需要统筹的很多，地方，人，器械，资源，管理，运营，技术包装，专家包装，效果，传播，都是问题。医疗要管理量大类，一类医生的管理，医生都是销售专家，第二大类营销市场人员，他们是资源的来源，是赚钱的前站。院内行政管理各种协调都好说，先从卫生局审批的各种情况需要达标，需要清楚里面的潜在操作，
另外从好的专家的包装需要有好的企划，还有市场运营人员，网络营销人员。其中对于策划包装我个人比较擅长，还有咨询，医院的立院之本是什么，不是向外的口号，而是自己要想清楚，大型的一般也得突出一个科室，打造爆品。比如你说我们鼻子做得好，或者说脸颊塑形或者脚塑形，必须要找到一个突破口，一下子拉开跟其他医院的差异化，不同点，进而再扩大其他的科室，
每个著名医院都有自己一个擅长的科室。比如较大二附院是皮肤病很有名，美容的理念，美容的擅长点，传递给顾客的价值，用什么传递。单从运营角度讲，营销方面美容就很难好做了，短视频抖音是最好的平台，找美丽漂亮的小姐姐小哥哥大号合作，或者自己打造一系列短视频号，对于美，大家都乐于欣赏和传播。我能讲的就这些，谢谢！只是现在我做餐饮较多，开店创业指导较多，医疗接触的少了。
3、整形医美如何拓客才能达到有效转化？如何引爆医美运营？
产品运营是医美运营的核心工作之一产品是任何营销活动的基础，且是必要项，拓客-转化要先把产品线梳理好。我们把医美项目细分为：破冰类、拓客类、利润类、品牌类、频次类、伴侣类先把您机构经营的项目用以上的方法做下分类在转化之前，你要先把产品的升单逻辑做出来一个逻辑清晰的升单体系是你转化成功的关键，作为运营你要了解卖什么？卖给谁？怎么卖？通过什么方式卖？在做好升单梯级后，一些相关的产品套餐设置也是业绩增长的一个爆点要根据治疗关键性、数据关联性、开发关联性来做做好产品包装美化项目、区隔竞品提炼精华、支撑销售形成组合、丰富体系最终目的：满足用户需求结论要想做好拓客和转化，先把产品线梳理清楚，以满足用户需求为目标，加油！可以关注我，更多医美运营干货。
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