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1,报道的格式

_______在全省(市)就__________工作会议结束时强调 千方百计抓好_____工作 近期将具体部署当前和今后一个时期________工作 本报讯(记者_______)全省(市)_______工作会议昨日召开。省(市)委书记_______在会上分析了目前我省(市)________形势,对下一步的________工作作了部署。 _______指出,自全国________工作会议召开以来,我省(市)_______工作取得了成效,今天___月至____月,全省(市)新增____________(“万”或者“%”),____万________人员实现了_______。但____________形势依然严峻,全省(市)各级必须进一步增强做好_____________工作的紧迫感和责任感,推进_________体系建设,把___________工作各项任务落到实处。省(市)委副书记、省(市)长________主持会议并就贯彻落实会议精神提出要求。

报道的格式

2,怎么形容一个人工作有进步

工作进步是看实际,不要形容。 你据实写上进步的事迹。在真实的写出事迹的时候,你的真情的表露,就会现实的展现他人的进步。
形容工作的成语  1、发硎新试:硎:磨刀石。象新磨的刀那样锋利。比喻刚参加工作就显露出出色的才干。  2、汗马功劳:汗马:将士骑的马奔驰出汗,比喻征战劳苦。指在战场上建立战功。现指辛勤工作做出的贡献。  3、揽辔中原:表示刷新政治,澄清天下的抱负。也比喻人在负责一件工作之始,即立志要刷新这件工作,把它做好。  4、风飧水宿:飧:晚餐;宿:住宿,过夜。风里吃饭,露天睡觉。形容旅途或野外工作的辛苦。  5、就实论虚:实:指具体工作。就实际工作或具体事情来看政治、方向、路线、人的立场和人生观。  6、日旰忘餐:旰:天色晚。形容工作勤劳,忘了时间,忘了吃饭。  7、开足马力:比喻为一个人或一个单位尽最大的努力,拿出全部力量去工作。  8、风飧露宿:飧:晚餐;露:露水,露天;宿:住宿,过夜。风里吃饭,露天睡觉。形容旅途或野外工作的辛苦。  9、前事不忘,后事之师:师:借鉴。记取从前的经验教训,作为以后工作的借鉴。  10、草草收兵:马马虎虎地就收了兵。比喻工作不负责任,不细致,不慎重。  11、安营扎寨:安、扎:建立,安置;寨:防守用的栅栏。指部队驻扎下来。也比喻建立临时的劳动或工作基地。  12、齐驱并进:多方面同时前进。多形容几件事情或几项工作同时进行。  13、雏鹰展翅:雏:幼鸟。幼鹰展开翅膀飞翔。比喻青年人开始独立生活、工作。  14、举重若轻:举起沉重的东西像是在摆弄轻的东西。比喻能力强,能够轻松地胜任繁重的工作或处理困难的问题。  15、爬山越岭:越:过;岭:山岭。爬过高山,越过峻岭。形容野外工作或旅途的辛苦。  16、马到成功:形容工作刚开始就取得成功。  17、翻山越岭:翻:翻过;越:过;岭:山岭。翻越不少山头。形容野外工作或旅途的辛苦。  18、力疾从事:力疾:带病坚持。形容克服病痛,坚持工作。  19、废寝忘餐:忘记了睡觉,顾不得吃饭。形容对某事专心致志或忘我地工作、学习。  20、其乐无涯:其中的乐趣没有穷尽。指进行某一工作,感到乐在其中。  21、分工合作:众人各司其责,共同从事工作。  22、人浮于事:浮:超过。原指人的才德高过所得俸禄的等级。后指工作中人员过多或人多事少。  23、例行公事:按照惯例办理的公事。现在多指刻板的形式主义的工作。  24、劳逸结合:逸:安乐、休息。工作与休息相结合。  25、出作入息:太阳一出来就开始工作,太阳落山就休息。指日常生活。  26、德才兼备:德:品德;才:才能;备:具备。既有好的思想品质,又有工作的才干和能力。  27、救死扶伤:扶:扶助,照料。抢救生命垂危的人,照顾受伤的人。现形容医务工作者全心全意为人民服务的精神。  28、餐风露宿:风里吃饭,露天睡觉。形容旅途或野外工作的辛苦。  29、登坛拜将:比喻指任命将帅以及其他主持工作的首脑人物。  30、肩负重任:担当重要工作或任务。

怎么形容一个人工作有进步

3,推进方案怎么写

工作推进方案怎么写一、工作方案的文体结构1、标题。工作方案的标题可分为全称式和简明式两种,全称式:单位、事由、文种三要素构成。简明式:由事由、文种二要素构成。2、署名落款。可以列在标题之下、正文之上的特定位置。3、正文部分。工作方案大都由以下两部分构成:二、工作方案的写作内容(一)引言 工作方案的开头需要一段引言,要求简单明了并扼要地交代预案或方案制订的目的、意义和依据,一般是以“为了……根据……特制定本方案”的惯常形式来过行表达的。这是方案、预案生成的基础,一定要有,否则,就失去了制订的意义和依据,就是盲目随意的,因而一定要抓住要害和实质将其简明扼要地表述清楚。(二)正文主体(1)基本情况的交待+诸如重大活动的时间、地点、内容、方式、主题以及主办、协办单位等。其中,时间、地点、方式等应具体明确“内容”要概括、精当“主题”不等于标题,也不等于主要内容或活动本身,而是活动的目的、意义、价值的集中概括表述。如《关于加强培训工会法律专业人才的实施方案》的主题不是事件本身,而是维护职工的合法权益,依法开展工会工作。如果是重要工作的方案,基本情况的交待也可以是工作的时限、范围、对象、内容和重点。总之,这部分内容一定要有,但又必须从实际需要出发而或多或少、或轻或重、或详或略地表述,切忌千篇一律。(2)对相关活动、相关工作按阶段或进程做出具体的部署和安排。可以将所要做的活动,按阶段和进程,逐个列出小标题,达到眉目清楚,重点突出,并在每个标题下具体展开说明方案的实施时限、实施对象。而从总体上说,要写明在什么时间、多大范围内由哪些人做哪些工作,采取什么方式在什么时间做到何种程度。这就是工作方案的核心内容所在,也是方案价值、功用的集中体现,是方案制定者素质、能力、水平的充分展示,要求既具体详尽又严密可靠,使之既具可行性又便于操作,做到主次分明、张弛有度、得体自然,以求最大限度地确保工作或活动的顺利开展,促成方案目标的圆满实现。(3)对相关问题的处理与解决办法重大活动的开展,重要工作的推进,涉及的问题必然是多方面的,诸如组织领导、人员经费、财力物力的安排,有关矛盾和问题的解决等等,都是不可避免而又至关重要的,虽然没有纳为主体内容,却是实现目标完成任务的基本前提和重要保障,务必将其处理、解决好。三、工作方案的特点.广泛性。工作方案的应用很广泛,适用范围广。从适用的主体来看,既可以是各级的党政机关,也可以是企事业单位和各种社会团体。从工作方案的内容来说,涉及政治、经济、文化及人们的生活等各方面的内容。2.具体性。工作方案要把某项工作的工作内容、目标要求、实施的方法步骤以及领导保证、督促检查等各个环节都要做出具体明确的安排。要落实到工作分几个阶段、什么时间开展、什么人来负责、领导及监督如何保障等,都要做出具体明确的安排。3.规定性。工作方案的制定有很强的规定性。工作方案的规定性表现在两个方面:一方面,工作方案要根据上级的有关文件及精神来制定,要根据所要实施的工作的目的、要求、工作的内容及单位的实际情况来制定,而不能是随意制定的。另一方面,工作方案一旦制定出来,制定机关及相关部门单位就要按照工作方案认真组织实施,具有强制性。

推进方案怎么写

4,如何开好工作例会

细节就是文化,小事体现风范,就拿工作例会来说,虽是小事一件,但却是奠定企业发展的基石。一、工作例会不应是……1、不是“推诿会”。团队讲求的就是配合,公司部门多,配合自然多,有配合就难免会有问题出现,但问题出现后,不是靠推诿就能解决的,如果工作一出现问题就相互推来推去,从理论上讲最后有问题的只能是老板了。所以说在开例会时有一个最起码的规则——只允许榫自己,绝不允许指责他人。2、不是“逼宫会”。在中市场工作有许多问题需要老总解决,但绝不是联合起来对付老总,一定要达到某种目的。3、不是“诉苦会”。做工作难免有许多的辛苦与客观因素存在,但在例会不应只是唠唠叨叨,更应多考虑一些主观上的原因。4、不是“批斗会”。人非圣贤,工作难免不出错,但在例会上千万不要搞一言堂,当一人有过错时就对准“开炮”。长此以往,团队怎会还有凝聚力?要研究问题,找出办法,相信办法总比困难多。5、不是“报销会”。有些市场人员在外工作,至少一周才能返回公司一次,费用积累,但例会时万万不能出现报销完就走人的现象。6、不是“聊天会”。目的不明、责任不清,扯到哪谈到哪,毫无边际侃大山,既没有统筹安排,也没有重点和难点,内容随意性太大,造成例会完全流于形式。7、不是“吹捧会”。在例会上自我吹嘘或相互吹捧,形式一片大好。8、不是内部会议。闭门造车,陶醉在自己经验主义陷阱里不能自拨,勿记旁观者清,请个团队以外的人参加,往往能一语道天机,对以后的工作产生更大的积极作用。二、工作例会应追求……要开好工作例会,在会议之前得先明确工作例会要干什么?只有明确目标,才能找到好的方法。1、是对一个营销过程中的总结会。总结工作中的经验和教训,发扬成绩,避免失误,解剖麻雀,抓拄重点,把普遍性的经验和教训说深说透,以便借鉴。2、是对营销人员阶段业绩的检查会。主动检查(汇报)工作中的进度、成绩与问题,以便上级领导做出针对性的指导。3、是市场问题的解决会。发现问题、提出问题、汇总问题,然后综合团队的力量,集思广益,共同研究解决问题有效可行的方法。4、是市场信息的收集会。工作例会是上层领导的千里眼和顺风耳,充分收集各地鲜活动的市场动态等信息情报,以便于科学决策。5、下阶段任务的布置会。综合各小团体的意见,寻找关键症结所在,确保小团体利益服从于整体利益。6、是积极的参与会。要求职员充分参与,发表观点,提出建议,从而垂炼人才。7、是协调沟通会。让更多的部门、更多的人员参加,在团队内形成整体意识。8、是感情交流会。利用机会,让职员与职员之间、上级与下级之间、部门与部门之间增进沟通,从而使团队的向心力和凝聚力得到加强。9、是培训会。今天的不学习就意味着退步,要建立和树立终身学习的思想意识,以会代培,以便超越自我,追求卓越。10、是鼓励职员向更高目标奋斗的动员会。分享成功案例、灌输精神文化,动员并激发职员们向美好的目标奋进的斗志。三、工作例会总样才能……1、一定要有反馈。例会召开时,首先将上次例会作一个简单回顾,并将解决情况作通报,明确结果和责任。2、一定要准时。时间安排尽量不要变化过快,以便适应职员“生物钟”。3、事前要周密准备、精心安排。事前作准备、事后有总结。例会时要精心策划,统筹安排,选准主题,重点突破,把握节奏,力争尽善尽美。4、要有针对性性。每次例会都应找出一至二个重点进行讲座研究,力求集思广益解决问题,以避免例会流于形式,泛泛而谈。5、尽量现场出结果。对于会议现场出现的问题尽量现场出结果,并当场公布,形成良好工作风气。6、例会必要时:①、公司相关领导参加。这样无论是对现场的严肃性、还是现场点评指挥协调以及激励与会人员都有重要意义。②、大小例会套着开。对于会议中出现的个性问题可以私下小会解决。③、利用现代教学工具,每人发言不超过三分钟。发言干净利索,重复问题不再讲,高效快速。④、空出一定时间举办集体活动。一次聚餐、一次晚会、一次郊游、一次比赛……以便更大范围地充分交流、相互鼓励。但愿能很好地利用工作例会这一媒介,做好各项工作。
农村例会的话,应该以务实为出发点吧,尽量用当地的白话,早会时尽量少用专业术语了

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