像我16年大学毕业来到深圳，在学校签了一家深圳这边的公司（技术人员方面发展的储备干部），上班后天天开铣床，周六加班，还得倒班到手4000来块，天天机械的重复着。谢邀请，普通工人在漂圳工作一年大概多少收入，有何依据，订单多，纳期急，工人未返岗，来应聘的普工到现在没有20个。
1、深圳的工资一般都是多少？
这个得以行业为大前提了。像我16年大学毕业来到深圳，在学校签了一家深圳这边的公司（技术人员方面发展的储备干部），上班后天天开铣床，周六加班，还得倒班到手4000来块，天天机械的重复着，干了3个月，没进一步的工作安排。后面就果断换了，在一家旋挖机制造厂做设计，（其实也就是出出图，小改，毕竟都是成熟的产品）工资也就4000来块，
2、没有一技之长，想去深圳进厂，普工有哪些厂待遇和工资好点？
普工还想待遇和福利？你想得挺美！你就不会狠下心学点什么？培养一技之长？像个废物似的天天996跑去厂当机器人？磨灭了斗志，抑郁了心情，行尸走肉就是你想要的？你问的这问题简直让我好笑，普工还要福利？你这问题就像乞丐在问哪里的垃圾多，哪里好捡一样可笑！全然不想着如何改变自己！———来自恨铁不成钢且几年前有过同样想法的同志。
3、普通工人在深圳工作一年大概多少收入？有何依据？
谢邀请，普通工人在漂圳工作一年大概多少收入，有何依据？深圳当前经济发展排列在全国首位，普通职工要有点专长技能，每月收入大体过万元没有问题，前几年我与到在深圳打工的一位熟人，他告诉我他会开吊车，长年在工地下苦挣钱，老板管吃住，每月给他工资壹万弍仟多元，他已经在那里长期打工买下房子，小车等家用电器齐全，生活过的很幸福美满，有兹有味，当然没有技能的人，光凭工地搬砖弄水泥活下苦自然待遇很低，每天按300元计算，每月30天不缺勤，也不过八九仟元，我了解的大体情况就是这样的，和西北省分相比收入还是可观的，我们这里每天干活不超145左右，有一定的差距，
4、你在的城市缺普工吗？一线操作工现在工资水平去到多少了？
缺普工啊，现在估计生产企业，都面临同一个问题，就是用工难，招工难。我们单位是制造企业，劳动密集型，受疫情影响，国内订单不好，但国外的订单还是比较可观的，复工后，出勤率能达到80%以上。订单多，纳期急，工人未返岗，来应聘的普工到现在没有20个，不耽误纳期，单位领导要求后勤人员去生产一线帮忙。感觉我们单位从来没有停止过招工，工人永远属于短缺的状态，
普工急缺的原因1、春节前后，由于工人提前回家过年、选择返乡就业、工资低或跳槽等原因，企业都会经历一波季节性的用工紧张。2、今年，因为疫情的原因，很多地方，封村封路，交通管制，出来打工的人数明显减少很多，没有固定工作的，大多会选择在老家暂时找份工作先干着，等看情况再打算。与往年相比，今年用工紧张的情况来得更早、更猛烈，
3、年轻人，尤其是90后，自己做短视频、直播和社交电商、自媒体。相信疫情过去后，这些行业会越来越受欢迎，4、工厂待遇低，底薪低，加班时间长，工作单调，学不到技能。很多工厂基本上都是两班倒的，一天上十几个小时，工作强度大，像浙江普工工资5000-8000，青岛4000-6000。基本都是靠加班得到的，
5、环境问题。工厂是环境基本上都是封闭的，每天就是工厂、食堂、宿舍三点一线的，与外界接触少，与社会脱轨，长期以往，很多人都受不了这种压抑的环境。总结1、不断提高工作技能新进一个工厂，每一道工序如何做到最优，如何通过管理实现操作工的最大产量，如何降低产品不良率等等，彻底了解这个行业，不断提高自己的技能，
2、设定一个目标在工厂上班，如果只是做好自己的事，不去考虑以后的发展，你也只能在原地徘徊，你要明白你想成为什么，要干什么，给自己一个目标，并为之奋斗。3、三百六十行，行行出状元，在某个行业做得精了，做到极致，你就是行业精英，你的价值自然就体现出来了，欢迎关注@职聊社保，为您详细解析社保政策，劳动法律法规。
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