1,上海市高温津贴

按现在的标准是每月200

上海市高温津贴

2,上海高温补贴是哪几个月

天气炎热,高温下工作不容易.上海的高温补助金是几个月?上海高温补贴依然遵循2011年发布的标准,上海市高温费每月200元,连续4个月,从2011年开始,上海高温季节补贴标准每月200元,执行时间为6月1日至9月30日,共4个月,工人共可领取800元高温补贴.上海高温补贴标准一览上海市人力资源和社会保障局《关于市夏季高温津贴发放工作的通知(上海人力资源社会综合发行〔2016〕23号)》明确:企业每年6月至9月安排工人露天工作,不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃),应向工人支付夏季高温津贴,标准为每月200元.即夏季高温补贴的发放条件,取决于工作场所是否为露天或室内温度是否降至33℃以下,与当月气温高低无关.发布主体根据《劳动合同法》第二条,中华人民共和国国内企业、个人经济组织、民营非企业等组织称为使用者.23日文明,夏季高温津贴的发放主体是企业,但有雇佣者的个人经济组织、民营非企业等使用者参照执行.

上海高温补贴是哪几个月

3,上海的高温补贴标准是怎样的有条例规定吗

应当没有
没有把- -我们公司从来没发过这东西
貌似在哪里看到过,室外工作的员工和室内温度超过33度的,每天最低标准10元,这不是公司规定的,应该是劳动局规定的吧
你好!有啊。。。但是很多公司都不会按照规定办事的麻。。。。。如有疑问,请追问。

上海的高温补贴标准是怎样的有条例规定吗

4,上海高温补贴怎么发放的

法律主观:由于全国气候条件的差异,各省份规定的高温津贴发放时间有所区别,而很多前往上海打工的工人都会关注这个问题。一、上海高温补贴标准怎么规定的上海的企业每年6月至9月安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),应当向劳动者支付高温季节津贴,标准为每月200元。高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴。二、高温补贴要交个人所得税吗1、企业实际发生的合理的用于保护职工高温作业、高温天气作业的防暑降温饮料及药品属于“劳动保护费”范畴,允许在企业所得税前据实扣除。但如果企业以“防暑降温费”之名行各种补贴福利之实,而发放的各种补贴和非货币性福利的,则应按“职工福利费”在所得税前限额扣除。2、劳动保护类的“防暑降温费”不属于《个人所得税法》规定的个人所得征税范围,不征个人所得税;企业所得税方面可以据实税前列支,不需要计算限额扣除;防暑降温费支出涉及的增值税可以正常认证抵扣;3、职工福利类的“防暑降温费”应根据国税发[1998]155号的规定,计算缴纳个人所得税,并按照《个人所得税法》第八条规定,由支付企业代扣代缴;企业所得税方面应当按照职工福利费计算限额扣除;此部分防暑降温费支出如涉及增值税的不可以正常抵扣。三、没有高温补贴怎么投诉对用人单位违反相关规定,未向从事高温作业的劳动者发放高温津贴的,劳动者可以向用工所在地县级以上人力资源社会保障主管部门投诉,由县级以上人力资源社会保障主管部门责令用人单位限期改正,给予补发,逾期未改正的,将处2000元以上10000元以下罚款。对高温津贴发放双方存在劳动争议的,劳动者也可以通过劳动争议处理程序解决。希望上文的的内容会有所帮助。法律客观:《防暑降温措施管理办法》第十七条劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。

5,上海高温补贴

在日最高温达到35℃以上露天工作,以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,企业向劳动者支付每天不低于10元的高温季节津贴
一般一个月的高温补贴是350元,高温补贴3个月即6月至8月
上海日最高气温达到35度以上露天工作以及不能将工作场所温度降低到33度以下,每人每天不低于10元。发放时间:6月9日-9月 共四个月

6,上海高温费发放标准

上海市劳动和社会保障局、市总工会联合发出《关于本市企业高温季节津贴标准的通知》,《通知》规定,在最高气温达到35℃以上的高温天气里安排露天工作的,以及不能将工作场所温度降低到33℃以下的,企业应当向职工支付高温季节津贴,津贴标准每天不低于10元。
据了解,7月初,浙江省劳动和社会保障厅、省国税局、省地税局联合下发《关于调整企业职工夏季防暑降温清凉饮料费标准的通知》,企业在职职工夏季清凉饮料费的发放标准调整为:高温作业工人每人每月160元,非高温作业工人每人每月130元,一般工作人员每人每月110元。分别比原标准提高了40元、30元和15元。发放时间为6月至9月期间的4个月。

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