1，现在上海公务员待遇大概多少

上海市各类公务员待遇上海的科员一般收入都在15万-18万左右，如果是法检岗位，每年会多3万左右，年收入在20万上下浮动。各区、市直属之间差距不是很大。上海公务员工作满5年可以申请一次性房补，20万元左右。身边人里的一些案例可供参考：市直副科，一个月打卡大约9000左右，绩效工资1000，车补、餐补等大约1000，公积金双边+补充一共大约4500左右，每年加奖金、补贴等，一年到手大约20W左右。一级科员，每个月到手大约7K，饭贴800块，交通650元，重大事项奖励20K，公休假应休未休4K，年底奖金1.5万，公积金一个月2100块，全年到手大约14W，全包大约17.5万。法检系统，每月打卡工资11K，公积金每月4000左右，年底考核奖金30K，一年全包在21万左右。试用期公务员，一个月到手4000至5000左右，一年到手大约8万左右。21年季度奖取消，重大项目奖腰斩。另外，公务员体系和企业体系完全不一样，企业中领导的工资收入远高于普通员工。【举例说明】主管的收入能比普通职工高30%、经理高80%、总监高200%、副总高400%、总经理高1000%。而公务员中的处级干部（已经是单位的一把手了）比四级主任科员的收入高不出80%，更不要说单位的中层科级领导了。除了到手收入外，大家比较关心的是公积金。上海公务员是缴纳补充公积金的，但算上以后也不多。同样以工作五年的四级主任科员来说，自己缴纳1300元、单位缴纳1300元，每月总共2600元。

现在上海公务员待遇大概多少

2，一位正处级的公务员一年的工资待遇能达到多少

正处级公务员的薪资主要由根本工资、补贴、年终奖金三局部构成。假如单纯对标根本工资的话，其实全国的的差别不会很大。但假如我们比照公务员的补贴和奖金局部，那么差别性就比拟明显了，主要遭到中央经济的影响。普通状况下，中央经济开展的越好，公务员的年综合收入也就越高。下面分离各地域做详细剖析，希望对大家能有所协助。 我一个朋友目前在南方三线城市，毕业后就考进了体制内工作，目前是他所在部门的正处级指导干部，工龄差不多27年。为此我特别问了一下他的薪资状况。目前每月税前工资在11000元左右（算上补贴），扣除掉五险一金、职业年金（每月大约在2700元），税后到手的薪资大约在8300元。年终奖金每年大约能到达3-5个月的工资，最后再加上工会福利，综合年薪大约在16w-19w左右。当然，在这里我朋友是属于正处级实职级别，依照细分级别的角度来看，正处级工资又可细分为三个级别，分别是正处级实职、二级调研员和一级调研员。从薪酬的程度来说，正处级实职的薪酬最高，其次是一级调研员，最后是二级调研员。还是以南方三线城市为例，二级调研员算上根本工资、补贴、年终奖、肉体文化奖后，年综合收入大约在14w左右；一级调研员在15w左右/年。 当然，在开头也提到过，不同地域由于经济开展水平不同，公务员的薪酬也不尽相同。普通状况下，东部地域的薪酬程度普遍要高于中西部地域。据我所理解，像杭州、深圳这类经济兴旺城市正处级公务员的综合年薪根本上能到达35万左右，其他的东部一线城市也可以到达20万以上的规范。 写在最后：关于公务员的薪资根本上都可以到达所在地域的中等以上程度的，能够满足我们根本的日常生死水平的。但是对标一些私营企业的高管来说，公务员的薪酬程度是低于私营企业的薪酬的。但反观福利局部，很多私营企业为了降低人工本钱，常常会依照最低的缴费根底为员工交纳五险一金，并且也没有职业年金，依照久远的角度来讲，还是公务员会整体薪酬会更有竞争力一些。

一位正处级的公务员一年的工资待遇能达到多少


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