1,公积金具体怎么

住房公积金的缴存数量等于缴存基数乘以缴存比例。一般是以职工上一年的月平均工资作为缴存基数,由单位根据自身情况在8%-12%之间确定一个比例。 比如,职工上一年的月平均工资为3000元,单位的缴存比例为10%,那么职工个人缴纳的住房公积金数量为:3000x10%=300元。 住房公积金除了个人缴纳50%,单位同样也要为职工缴纳50%,全部计入职工个人账户,归职工个人所有。

公积金具体怎么算

2,公积金怎么算

缴纳比例是本人工资的5%-10%,由地方财政和各个单位在该范围内确定缴纳比例,个人缴纳款项由单位在工资中代扣,单位根据个人缴纳金额同额补贴,交至该地区房地产管理局住房公积金帐户,职工退休后可以将个人缴纳款和单位补贴款全额退还。
:如果没有更改过公积金密码,公积金初始密码是111111或者000000; 第二种:如果更改过密码,需要到公积金中心,拿着身份证原件,重新更改一下密码。 注意事项:公积金账户密码就是查询功能,不用修改都可以,

公积金怎么算

3,公积金公式怎么计算

1、还贷能力 贷款额度=[(借款人或夫妻双方月工资总额+借款人或夫妻双方所在单位住房公积金月缴存额)×还贷能力系数40%-借款人或夫妻双方现有贷款月应还贷额]×12(月)×贷款年限。 月工资总额=公积金月缴额/(单位缴存比例+个人缴存比例)。 2、房屋价格 贷款额度=房屋价格×贷款比例,贷款比例根据不同类型来确定,购买房屋的建筑面积超过90平方米的,贷款额度不得超过所购房款的70%,建筑面积在90平米以下的,贷款额度不得超过所购放款的80% 3、公积金账户余额 公积金贷款额度=借款人及参贷人公积金账户余额×20。

公积金公式怎么计算

4,公积金是怎麽算的

每月住房公积缴存额由职工本人缴纳和单位为职工缴纳二部分组成,其计算方法是以"本人上一年度月平均工资"为基数和政策规定的缴存比例得出。即: (1)职工本人住房公积金的月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例; (2)单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例。 职工本人上一年度月平均工资同,同当地社会平均月平均工资之比,低于60%的最低按当地社会平均月平均工资的60%计算,高于300%,最高按300%计算。 缴存比例(各地可能有差异)浙江为5%-12%之间。不实行住房补贴制度的地区和用人单位,以增加住房公积金缴存比例方式实行住房分配货币化改革的,可适当提高缴存比例,但最高不超过20%。 以上计算方法供你参考。

5,个人住房公积金是如何计算的

《住房公积金管理条例》第十六条规定,职工住房公积金月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。也就是说,每月存入账户的住房公积金由两部分构成,分别是个人缴纳和单位缴纳。
不可以随意提取。因为住房公积金是由单位和职工个人分别逐月缴交,属于职工个人所有,专项用于职工购、建、大修住房的长期住房储金。所以职工在提取住房公积金时有条件限制,只有在符合条件的情况下才能提取。符合以下条件之一就可领取(1)购买、建造、翻建、大修具有产权的自住住房的;(2)离休、退休的;(3)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(4)出境定居的;(5)与原单位终止劳动、人事关系后二年没有建立新的劳动、人事关系等。 补充:只提自己交费的部分,也不行。要么不可提,这不是银行活期储蓄,符合条件的否认是单位交

6,住房公积金如何计算

一、住房公积金每月缴纳:个人和单位每月缴存公积金的数额 = 工资上一年月平均值 ×缴存住房公积金比例二、假如2016年你平均工资为6000元/月,此前的公积金缴纳比例是15%,那单位和个人每月分别要缴纳6000*15%=900元,你的月公积金等于有1800元。假设调整比例降低到12%后缴纳,那个人和单位要缴纳6000*12%=720元,月公积金则为1440元,比以前少了360元。但是工资多了150元到手。三、一般情况下单位公积金与个人住房公积金缴费比例是一致的,也是说单位与个人缴纳一样的公积金金额。2016年4月13日,国务院常务会议决定,为减轻企业负担,增强企业活力,促进增加就业和职工现金收入,阶段性降低住房公积金缴存比例,规定,凡住房公积金缴存比例高于12%的,一律予以规范调整,不得超过12%。
根据你所在地区缴纳的比例,用你的税前工资,也就是什么都没有扣除的工资相乘就出来了,不过这个金额是你们单位和你自己缴纳的总额
昆山通常不是这样算的。公司和你签的也不是实际工资的合同,而是最低或是某个标准的合同。我工资比较高,公积金是按1350标准来交的,每月公司交240元,我自己交240元。

7,住房公积金是怎么算钱的

河北省住房公积金归集提取管理办法(试行) 如何缴纳 按要求,我省行政区域内的国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工应按照规定缴存住房公积金。有条件的城镇单位聘用进城务工人员,用工单位和职工可缴存住房公积金。城镇个体工商户、自由职业人员可申请缴存住房公积金。 《办法》规定,职工住房公积金的个人月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。 公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%,初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%,个人缴存比例可以提高到职工工资的10%。 1998年12月15日以后参加工作的职工,单位为其缴存的住房公积金比例最高可以达到职工工资的25%,个人缴存比例不得低于职工工资的10%,但不高于15%。 对连续亏损两年且单位职工平均工资水平低于当地职工上一年度月平均工资50%的,可以申请降低住房公积金缴存比例。降低缴存比例或者缓缴住房公积金的期限每次不超过一年。 单位合并、分立、撤销、破产、解散或者改制的,应当为职工补缴以前欠缴的(包括未缴和少缴)的住房公积金。
住房公积金不时购买的,是你工作单位和你自己共同交的住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工哗讥糕客蕹九革循宫末个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金,实行专户存储,归职工个人所有。 这里的单位包括国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体.
购买、自建、翻建、翻新自用房屋的时候可以向当地公积金管理办公室提出申请提取公积金,申请时须提供相应的证明文件和身份证、结婚证,比如购买集资房要出具当地房改办监制的购房合同(其他的忘了,因为没办过),如果是翻建或翻新要求造价是当地新建同类房屋造价的25%以上才可以申请。另外申请一定要在缴纳购房款(以缴费凭证为准)之日起的一年以内,超期不予办理。此外购房时可以直接申请公积金贷款,贷款额度一般是根据你的年龄和收入确定的,在申请提前还贷时也可以申请提取公积金。具体的你还是咨询一下当地的公积金管理办公室,因为各地规定都有一点不太一样

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