这一部分工资共计3500元，扣除应扣款项到手工资2800元。小学教师基本工资，绩效工资，各种津补贴到手工资5800元，各地略有差异，岗位工资2174元，专业技术岗九级；薪级工资20级1249元；教户津贴基本工资提高10%，340元左右，首先舟山其实是一个充满机遇的地方，对于很多行业来舟山有很优惠的政策条件。
1、小学教师的工资是多少？
小学教师属于事业单位事业编，这次事业单位改革将承担义务教育的中小学划为公益一类事业单位，全额财政，待遇各地情况不同，但是工资构成大同小异。我们当地上班十一年教师工资待遇如下：岗位工资2174元，专业技术岗九级；薪级工资20级1249元；教户津贴基本工资提高10%，340元左右，这三项工资全国各地都有，标准都是一样的，这三项工资扣除应扣项到手3000元左右。
绩效工资2600元（各地差异很大），乡镇津贴310元（基础起始200元，每个工龄10元），艰苦边远地区津贴215元（一类地区），带班费200元，这一部分工资共计3500元，扣除应扣款项到手工资2800元。小学教师基本工资，绩效工资，各种津补贴到手工资5800元，各地略有差异，最近国家还在制定新的教龄津贴标准（不是教户津贴），教师工资还有不小幅度提升，涨幅在500元左右。
2、想去浙江舟山工作，舟山的工资和消费水平高吗？两者能相匹配吗？
感谢邀请，我是甬舟土著，对舟山有一定的了解。首先舟山其实是一个充满机遇的地方，对于很多行业来说，舟山有很优惠的政策条件，舟山也是一个比较开放的区域，在这里你基本不会遇到排外的现象，真心想融入舟山人的生活是很简单的事情。说句不好听的话，绝大部分的舟山人都很单纯，脑子缺心眼不会防备人，所以舟山经常有报出新闻被人骗。
在舟山创业你会发现机会还是挺多的，这里的人工也相对低廉，竞争也不激烈，只要肯吃苦，很容易在舟山站稳脚跟。但是如果不是来创业的，而是奔着来找工作的目的，那就要看你的工作是否对口了，舟山目前用工缺口很大，但是这个很大往往集中在两个区域，一个是高端区域。舟山市年年都向外招聘高等人才，这些人才来舟山都是送钱送房就怕你跑了，
另外一个则是劳力，舟山这边很多地方都缺劳力，工地上，渔船上都用的到人。但是正儿八经的那些普通中端的人才来舟山就很难受，工作机会非常的缺，关键的是这份工作的薪酬和其他城市相比，你会发现低了一个档次。最后就是消费问题了，舟山的消费的确有一点高，但也没有到离谱的地步。只是舟山的物价跟隔壁的宁波差不多，从而显得没什么竞争力而已，
我对浙江省教师的工资待遇非常了解，下面我就详细分享一下浙江省教师的工资待遇，看看浙江教师待遇究竟有多高。浙江省教师工资待遇稳居全国前五名教师属于事业编身份，教师的工资属于事业全供性质，全国不同地区教师的工资待遇并不是统一的，不同地区教师待遇差距很大。因此，教师的工资待遇与当地的财政收入有关，一般来说一个省份的经济越强大，财政实力越强，当地教师的工资待遇可能就越高，
浙江属于沿海发达省份，经济发达，2020年，浙江省人均可支配收入稳居全国各省第一名，可以说浙江省的经济富的流油。如下图所示，在2020年全国各省市人均财政收入排名中，浙江省人均财政收入稳居全国第三名，比江苏还高，因此，浙江省教师的工资待遇在全国来说稳居前五水平。浙江省各市教师待遇差异浙江省各市教师的工资待遇怎么样呢？如下图所示，在2020年浙江各市财政收入排名中，杭州，宁波，嘉兴，绍兴的财政收入稳居全省前四名，经济实力强大，
但是舟山，丽水和衢州的财政收入位列全省倒数前三名，财政收入比较低，这几个地区经济实力比较一般。因此，浙江省杭州市和宁波市教师工资待遇稳居全省前两名，嘉兴市和绍兴市教师待遇处于全省中等偏上水平，浙江教师待遇最低主要是舟山市，丽水市和衢州市，另外浙江省温州市虽然经济还可以，但是温州市教师的工资待遇在浙江省也比较低，工资水平处于全省倒数水平。
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